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论民国时期大学研究院所对书院学术传统的继承
被引量:
1
1
作者
陈元
《黑龙江高教研究》
CSSCI
北大核心
2013年第4期17-19,共3页
书院改制后,书院的学术精神和学术制度等传统并没有迅速消亡,而是为后来的大学研究院所所继承。具体表现:一是民国学者呼吁或认可大学研究院所传承了书院学术传统;二是民初拟设或已设的大学研究院所继承了书院学术传统。
关键词
民国时期
大学研究院所
书院学术传统
继承
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职称材料
CAT选题策略分类概述
被引量:
4
2
作者
简小珠
戴海琦
+1 位作者
张敏强
彭春妹
《心理学探新》
CSSCI
2014年第5期446-451,共6页
选题是计算机化自适应测验(CAT)测试过程的关键环节,选题策略的目标是要达到较高的测量精度,同时也实现试题曝光率控制及其他测验目标的实现。本文根据选题策略的基本原理和衍生发展,将众多CAT选题策略分为五大选题策略系列:Fisher函数...
选题是计算机化自适应测验(CAT)测试过程的关键环节,选题策略的目标是要达到较高的测量精度,同时也实现试题曝光率控制及其他测验目标的实现。本文根据选题策略的基本原理和衍生发展,将众多CAT选题策略分为五大选题策略系列:Fisher函数系列、K-LI函数系列、α分层系列、贝叶斯系列、b匹配系列;并根据测验目标(测验精度、试题曝光率控制、内容平衡、多条件约束)对这些选题策略进行了细分,并对CAT选题策略的选择思路进行归纳。
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关键词
CAT
选题策略
Fisher函数
K-LI函数
α分层
贝叶斯选题策略
b匹配方法
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职称材料
4参数GRM对猜测现象和失误现象的纠正
被引量:
4
3
作者
简小珠
戴海琦
《江西师范大学学报(自然科学版)》
CAS
北大核心
2016年第2期140-144,共5页
将c、γ参数加入到Samejima等级反应模型中形成4参数等级反应模型(4参数GRM),该模型包含了两级记分1、2、3、4参数Logistic模型、Samejima等级反应模型.4参数GRM适合测验中的多级和两级记分试题,也可以适合两级记分试题的猜测现象和失...
将c、γ参数加入到Samejima等级反应模型中形成4参数等级反应模型(4参数GRM),该模型包含了两级记分1、2、3、4参数Logistic模型、Samejima等级反应模型.4参数GRM适合测验中的多级和两级记分试题,也可以适合两级记分试题的猜测现象和失误现象.Samejima等级反应模型下,被试作答的猜测现象会导致能力高估现象,失误现象会导致能力低估现象.在4参数GRM下,被试能力高估现象和低估现象均得到了有效的纠正.
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关键词
项目反应理论
等级反应模型
4参数等级反应模型
猜测现象
失误现象
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职称材料
应用非参数项目反应理论模型分析人格量表——以EPQ个性问卷N分量表为例
4
作者
王晓洁
张敏强
+1 位作者
简小珠
蔡圣刚
《心理学探新》
CSSCI
北大核心
2015年第1期62-67,共6页
以一种新的量表分析方法——非参数项目反应理论模型(NIRT)分析艾森克人格问卷情绪稳定性分量表,并与参数项目反应理论模型(PIRT)进行比较。统计检验结果显示量表中24个项目与Mokken模型拟合,与2PLM有4个项目不拟合,Mokken模型可准确分...
以一种新的量表分析方法——非参数项目反应理论模型(NIRT)分析艾森克人格问卷情绪稳定性分量表,并与参数项目反应理论模型(PIRT)进行比较。统计检验结果显示量表中24个项目与Mokken模型拟合,与2PLM有4个项目不拟合,Mokken模型可准确分析这4个项目。根据Mokken模型拟合程度删除项目后,平均项目信息量的增量明显高于根据2PLM拟合程度删除项目后的增量。分析过程展示了非参数项目反应理论模型用于分析人格量表的可行性、优势和适用性。
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关键词
非参数项目反应理论
人格量表
EPQ人格问卷
MSP5
TestGraf
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职称材料
题名
论民国时期大学研究院所对书院学术传统的继承
被引量:
1
1
作者
陈元
机构
井冈山
大学
教育
学院
井冈山大学教师教育研究中心
出处
《黑龙江高教研究》
CSSCI
北大核心
2013年第4期17-19,共3页
基金
2012年度江西省教育科学规划重点课题"民国时期我国大学研究院所研究"(编号:12ZD033)阶段性成果
文摘
书院改制后,书院的学术精神和学术制度等传统并没有迅速消亡,而是为后来的大学研究院所所继承。具体表现:一是民国学者呼吁或认可大学研究院所传承了书院学术传统;二是民初拟设或已设的大学研究院所继承了书院学术传统。
关键词
民国时期
大学研究院所
书院学术传统
继承
分类号
G640 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
CAT选题策略分类概述
被引量:
4
2
作者
简小珠
戴海琦
张敏强
彭春妹
机构
江西师范
大学
心理学院
井冈山大学教师教育研究中心
华南师范
大学
应用心理
研究
中心
出处
《心理学探新》
CSSCI
2014年第5期446-451,共6页
基金
江西省教育科学“十二五”规划课题(12YB052,0YB254)
+2 种基金
江西省社会科学规划项目(13JY47)
国家自然科学基金项目(31260238)
井冈山大学人文社会科学课题(JR10030)
文摘
选题是计算机化自适应测验(CAT)测试过程的关键环节,选题策略的目标是要达到较高的测量精度,同时也实现试题曝光率控制及其他测验目标的实现。本文根据选题策略的基本原理和衍生发展,将众多CAT选题策略分为五大选题策略系列:Fisher函数系列、K-LI函数系列、α分层系列、贝叶斯系列、b匹配系列;并根据测验目标(测验精度、试题曝光率控制、内容平衡、多条件约束)对这些选题策略进行了细分,并对CAT选题策略的选择思路进行归纳。
关键词
CAT
选题策略
Fisher函数
K-LI函数
α分层
贝叶斯选题策略
b匹配方法
Keywords
CAT
item selection strategies
Fisher information function
K -L information function
α -stratified strategy
Bayesian strategies
b - matching strategies
分类号
B841.2 [哲学宗教—基础心理学]
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职称材料
题名
4参数GRM对猜测现象和失误现象的纠正
被引量:
4
3
作者
简小珠
戴海琦
机构
井冈山大学教师教育研究中心
江西师范
大学
心理学院
出处
《江西师范大学学报(自然科学版)》
CAS
北大核心
2016年第2期140-144,共5页
基金
江西省社会科学规划青年项目(13JY47)
江西省高校人文社会科学课题资助项目
文摘
将c、γ参数加入到Samejima等级反应模型中形成4参数等级反应模型(4参数GRM),该模型包含了两级记分1、2、3、4参数Logistic模型、Samejima等级反应模型.4参数GRM适合测验中的多级和两级记分试题,也可以适合两级记分试题的猜测现象和失误现象.Samejima等级反应模型下,被试作答的猜测现象会导致能力高估现象,失误现象会导致能力低估现象.在4参数GRM下,被试能力高估现象和低估现象均得到了有效的纠正.
关键词
项目反应理论
等级反应模型
4参数等级反应模型
猜测现象
失误现象
Keywords
IRT
GRM
4P-GRM
guessing phenomenon
sleeping phenomenon
分类号
B842.1 [哲学宗教—基础心理学]
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职称材料
题名
应用非参数项目反应理论模型分析人格量表——以EPQ个性问卷N分量表为例
4
作者
王晓洁
张敏强
简小珠
蔡圣刚
机构
华南师范
大学
心理学院/心理应用
研究
中心
井冈山大学教师教育研究中心
华南师范
大学
经济与管理学院
出处
《心理学探新》
CSSCI
北大核心
2015年第1期62-67,共6页
基金
全国教育科学"十二五"规划教育部重点课题(GFA111009)
广州市基础教育学业质量监测系统项目(GZIT2012-ZB0292)
文摘
以一种新的量表分析方法——非参数项目反应理论模型(NIRT)分析艾森克人格问卷情绪稳定性分量表,并与参数项目反应理论模型(PIRT)进行比较。统计检验结果显示量表中24个项目与Mokken模型拟合,与2PLM有4个项目不拟合,Mokken模型可准确分析这4个项目。根据Mokken模型拟合程度删除项目后,平均项目信息量的增量明显高于根据2PLM拟合程度删除项目后的增量。分析过程展示了非参数项目反应理论模型用于分析人格量表的可行性、优势和适用性。
关键词
非参数项目反应理论
人格量表
EPQ人格问卷
MSP5
TestGraf
Keywords
Nonparametric Item Response Theory
Personality Scale
Eysenck Personality Questionnaire
MSP5
TestGraf
分类号
B841.2 [哲学宗教—基础心理学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
论民国时期大学研究院所对书院学术传统的继承
陈元
《黑龙江高教研究》
CSSCI
北大核心
2013
1
在线阅读
下载PDF
职称材料
2
CAT选题策略分类概述
简小珠
戴海琦
张敏强
彭春妹
《心理学探新》
CSSCI
2014
4
在线阅读
下载PDF
职称材料
3
4参数GRM对猜测现象和失误现象的纠正
简小珠
戴海琦
《江西师范大学学报(自然科学版)》
CAS
北大核心
2016
4
在线阅读
下载PDF
职称材料
4
应用非参数项目反应理论模型分析人格量表——以EPQ个性问卷N分量表为例
王晓洁
张敏强
简小珠
蔡圣刚
《心理学探新》
CSSCI
北大核心
2015
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
已选择
0
条
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引证文献
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