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干部交流工作存在的问题及对策 被引量:3
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作者 王保生 《领导科学》 北大核心 2010年第10Z期36-38,共3页
做好干部交流工作是科学管理干部的重要手段,对于培养和锻炼干部、保持干部队伍的朝气与活力、防范企业经营风险和干部腐败风险等都具有重要意义。实践证明,凡是干部交流工作搞得好的地方和部门,事业发展得快,风气比较正,干部成长也比... 做好干部交流工作是科学管理干部的重要手段,对于培养和锻炼干部、保持干部队伍的朝气与活力、防范企业经营风险和干部腐败风险等都具有重要意义。实践证明,凡是干部交流工作搞得好的地方和部门,事业发展得快,风气比较正,干部成长也比较快。 展开更多
关键词 交流工作 企业经营风险 领导班子结构 交流任职 提拔任用 组织纪律 能力素质 功干 党正 成长规律
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提升组工干部的人格感召力
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作者 吴洪奎 《领导科学》 北大核心 2009年第11Z期40-41,共2页
组工干部担负着管理和服务党员、干部及各类人才的重要职责,其一言一行、一举一动备受人们关注。组工干部要不负重托、不辱使命,做到"始终讲党性、时刻重品行、终身做表率",树立可信、可靠、可敬、可亲的形象,很重要的一点就... 组工干部担负着管理和服务党员、干部及各类人才的重要职责,其一言一行、一举一动备受人们关注。组工干部要不负重托、不辱使命,做到"始终讲党性、时刻重品行、终身做表率",树立可信、可靠、可敬、可亲的形象,很重要的一点就是要通过人格的感召力去吸引人、 展开更多
关键词 组工干部 干部工作 组织工作 组织部门 以德 选人 上级党组织 成长规律 作决策 人事工作
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