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题名干部交流工作存在的问题及对策
被引量：3
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作者
王保生
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机构
中国石化集团江汉石油管理局党委组织部
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出处
《领导科学》
北大核心
2010年第10Z期36-38,共3页
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文摘
做好干部交流工作是科学管理干部的重要手段,对于培养和锻炼干部、保持干部队伍的朝气与活力、防范企业经营风险和干部腐败风险等都具有重要意义。实践证明,凡是干部交流工作搞得好的地方和部门,事业发展得快,风气比较正,干部成长也比较快。
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关键词
交流工作
企业经营风险
领导班子结构
交流任职
提拔任用
组织纪律
能力素质
功干
党正
成长规律
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分类号
D262.3
[政治法律—中共党史]
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题名资源性企业推进人文关怀的思考
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作者
易忠
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机构
中国石化集团江汉石油管理局党委
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出处
《领导科学》
北大核心
2013年第09Z期53-54,共2页
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文摘
人文关怀,其本义就是对人的生存状况的关怀,对人的尊严与符合人性的生活条件的肯定,对人类的解放与自由的追求。资源性企业由于大多地处穷乡僻壤、大漠戈壁,条件艰苦、环境恶劣,坚持以人为本,把人文关怀具体化、经常化、机制化,显得尤为重要。这既是新形势下资源性企业加强和改进思想政治工作的现实选择,也是企业思想政治工作与时俱进。
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关键词
人文关怀
创新价值
思想政治工作
人类的解放
工作激情
行为文化
机制化
赫茨伯格
劳动效率
责任意识教育
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分类号
F272.92
[经济管理—企业管理]
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题名提升组工干部的人格感召力
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作者
吴洪奎
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机构
中国石化集团江汉石油管理局党委组织部
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出处
《领导科学》
北大核心
2009年第11Z期40-41,共2页
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文摘
组工干部担负着管理和服务党员、干部及各类人才的重要职责,其一言一行、一举一动备受人们关注。组工干部要不负重托、不辱使命,做到"始终讲党性、时刻重品行、终身做表率",树立可信、可靠、可敬、可亲的形象,很重要的一点就是要通过人格的感召力去吸引人、
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关键词
组工干部
干部工作
组织工作
组织部门
以德
选人
上级党组织
成长规律
作决策
人事工作
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分类号
D262.3
[政治法律—中共党史]
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