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高校体育教师胜任力现状及对策研究——以贵州省为例
被引量:
5
1
作者
田广
高徐
+4 位作者
赵波
郭朝廷
于星
田密
田江
《体育科技》
2015年第6期117-118,共2页
采用文献资料法、访谈法、问卷调查法、数量统计法,研究贵州省普通高校体育教师的胜任力。结果显示:贵州省不同性质、年龄、性别、职称高校体育教师胜任力均存在显著性差异,各维度也表现不一,总体特征为:师范类高校、50岁以上、男性、...
采用文献资料法、访谈法、问卷调查法、数量统计法,研究贵州省普通高校体育教师的胜任力。结果显示:贵州省不同性质、年龄、性别、职称高校体育教师胜任力均存在显著性差异,各维度也表现不一,总体特征为:师范类高校、50岁以上、男性、高职称的教师更能胜任普通高校体育教师。建议:第一、完善体育教师的"招、聘、评、退"制度;第二、改善普通高校体育教师生存环境,实现"同工同酬";第三、继续扩大教龄短、年纪轻、低学历、低职称教师继续教育学习机会和形式;第四、积极构建一支"老、中、青"职称、年龄、教龄合理的教师队伍,创造良好的交流氛围。
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关键词
高校
体育教师
胜任力
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职称材料
基于灰色系统GM(1,1)模型预测我国体育用品出口
被引量:
1
2
作者
田广
郭朝廷
+4 位作者
何祖星
侯生辉
朱桂华
刘世多
陈晓春
《体育科技》
2018年第3期101-102,共2页
[目的]探讨预测我国体育用品出口数学模型,为体育用品出口提供科学的参考依据。[方法]利用2001-2013年我国体育用品出口数据集建立GM(1,1)预测模型,并进行模型评价。[结果]我国体育用品出口的GM(1,1)模型为:Y=5337.8034e^(0.019881*k)-5...
[目的]探讨预测我国体育用品出口数学模型,为体育用品出口提供科学的参考依据。[方法]利用2001-2013年我国体育用品出口数据集建立GM(1,1)预测模型,并进行模型评价。[结果]我国体育用品出口的GM(1,1)模型为:Y=5337.8034e^(0.019881*k)-5239.6434拟合效果较好,同时利用模型预测了2014到2020年的出口量。
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关键词
体育用品
灰色模型
出口
预测
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职称材料
新时代背景下我国体育产业发展战略研究
被引量:
1
3
作者
田广
高徐
+3 位作者
郭朝廷
邹力佳
张松
朱桂华
《体育科技》
2018年第5期96-97,共2页
以我国体育产业发展战略为研究对象,运用SWOT-AHP(层次分析法)得出我国体育产业的优势、劣势、机遇、威胁四个方面共计40个指标。结果表明:我国体育产业发展面临的优势大于劣势,机遇大于威胁,发展最优战略为SO战略。从国内外发展环境来...
以我国体育产业发展战略为研究对象,运用SWOT-AHP(层次分析法)得出我国体育产业的优势、劣势、机遇、威胁四个方面共计40个指标。结果表明:我国体育产业发展面临的优势大于劣势,机遇大于威胁,发展最优战略为SO战略。从国内外发展环境来看,选择SO战略是由我国体育产业内存性和产业特点决定的,具有必要性和历史阶段性。
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关键词
国家战略
SWOT-AHP
体育产业
发展战略
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职称材料
高校体育教师胜任力现状及对策研究——以贵州省为例
4
作者
田广
高徐
+4 位作者
赵波
郭朝廷
于星
田密
田江
《文体用品与科技》
2015年第20期50-51,共2页
本文采用文献资料法、访谈法、问卷调查法、数量统计法,以贵州省普通高校体育教师胜任力为研究对象。结果显示:贵州省不同性质、年龄、性别、职称高校体育教师胜任力均存在显著性差异,各维度也表现不一,总体特征为:师范类高校、50岁...
本文采用文献资料法、访谈法、问卷调查法、数量统计法,以贵州省普通高校体育教师胜任力为研究对象。结果显示:贵州省不同性质、年龄、性别、职称高校体育教师胜任力均存在显著性差异,各维度也表现不一,总体特征为:师范类高校、50岁以上、男教师、高职称的教师更能胜任普通高校体育教师。建议:一、完善体育教师的"招、聘、评、退"制度;二、改善普通高校体育教师生存环境,实现"同工同酬";三、继续扩大教龄短、年纪轻、低学历、低职称教师继续教育学习机会和形式;四、积极构建一支"老、中、青"职称、年龄、教龄合理的教师队伍,创造良好的交流氛围。
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关键词
高校
体育教师
胜任力
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职称材料
题名
高校体育教师胜任力现状及对策研究——以贵州省为例
被引量:
5
1
作者
田广
高徐
赵波
郭朝廷
于星
田密
田江
机构
贵州理工
学院
贵州民族大学体育
学院
中国人民解放军后勤工程学院军事教研室
贵阳一中
贵州省思南县邵家桥镇平原小学
贵州省思南县瓮溪中学
出处
《体育科技》
2015年第6期117-118,共2页
基金
贵州省教育科学规划重点项目(LM24003A)
贵州理工学院教育教学改革项目(教改20132027)
文摘
采用文献资料法、访谈法、问卷调查法、数量统计法,研究贵州省普通高校体育教师的胜任力。结果显示:贵州省不同性质、年龄、性别、职称高校体育教师胜任力均存在显著性差异,各维度也表现不一,总体特征为:师范类高校、50岁以上、男性、高职称的教师更能胜任普通高校体育教师。建议:第一、完善体育教师的"招、聘、评、退"制度;第二、改善普通高校体育教师生存环境,实现"同工同酬";第三、继续扩大教龄短、年纪轻、低学历、低职称教师继续教育学习机会和形式;第四、积极构建一支"老、中、青"职称、年龄、教龄合理的教师队伍,创造良好的交流氛围。
关键词
高校
体育教师
胜任力
Keywords
colleges and universities
PE teachers
the competence
分类号
G645.1 [文化科学—高等教育学]
G807.4 [文化科学—体育训练]
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职称材料
题名
基于灰色系统GM(1,1)模型预测我国体育用品出口
被引量:
1
2
作者
田广
郭朝廷
何祖星
侯生辉
朱桂华
刘世多
陈晓春
机构
贵州理工
学院
体教部
华中师范大学体育
学院
中国人民解放军后勤工程学院军事教研室
出处
《体育科技》
2018年第3期101-102,共2页
基金
贵州省教育科学规划重点课题成果(编号:LM240003A)
贵州理工学院省级本科高校优秀教学团队科研成果
文摘
[目的]探讨预测我国体育用品出口数学模型,为体育用品出口提供科学的参考依据。[方法]利用2001-2013年我国体育用品出口数据集建立GM(1,1)预测模型,并进行模型评价。[结果]我国体育用品出口的GM(1,1)模型为:Y=5337.8034e^(0.019881*k)-5239.6434拟合效果较好,同时利用模型预测了2014到2020年的出口量。
关键词
体育用品
灰色模型
出口
预测
分类号
G80-05 [文化科学—运动人体科学]
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职称材料
题名
新时代背景下我国体育产业发展战略研究
被引量:
1
3
作者
田广
高徐
郭朝廷
邹力佳
张松
朱桂华
机构
贵州理工
学院
体教部
华中师范大学体育
学院
中国人民解放军后勤工程学院军事教研室
出处
《体育科技》
2018年第5期96-97,共2页
基金
贵州省教育科学规划重点课题成果(LM240003A)
贵州理工学院省级本科高校优秀教学团队科研成果
文摘
以我国体育产业发展战略为研究对象,运用SWOT-AHP(层次分析法)得出我国体育产业的优势、劣势、机遇、威胁四个方面共计40个指标。结果表明:我国体育产业发展面临的优势大于劣势,机遇大于威胁,发展最优战略为SO战略。从国内外发展环境来看,选择SO战略是由我国体育产业内存性和产业特点决定的,具有必要性和历史阶段性。
关键词
国家战略
SWOT-AHP
体育产业
发展战略
分类号
G80-05 [文化科学—运动人体科学]
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职称材料
题名
高校体育教师胜任力现状及对策研究——以贵州省为例
4
作者
田广
高徐
赵波
郭朝廷
于星
田密
田江
机构
贵州理工
学院
贵州民族大学体育
学院
中国人民解放军后勤工程学院军事教研室
贵阳一中
贵州省思南县邵家桥镇平原小学
贵州省思南县瓮溪中学贵
出处
《文体用品与科技》
2015年第20期50-51,共2页
基金
贵州省教育科学规划重点项目(LM24003A)
贵州理工学院教育教学改革项目(教改20132027)
文摘
本文采用文献资料法、访谈法、问卷调查法、数量统计法,以贵州省普通高校体育教师胜任力为研究对象。结果显示:贵州省不同性质、年龄、性别、职称高校体育教师胜任力均存在显著性差异,各维度也表现不一,总体特征为:师范类高校、50岁以上、男教师、高职称的教师更能胜任普通高校体育教师。建议:一、完善体育教师的"招、聘、评、退"制度;二、改善普通高校体育教师生存环境,实现"同工同酬";三、继续扩大教龄短、年纪轻、低学历、低职称教师继续教育学习机会和形式;四、积极构建一支"老、中、青"职称、年龄、教龄合理的教师队伍,创造良好的交流氛围。
关键词
高校
体育教师
胜任力
分类号
N02 [自然科学总论—科学技术哲学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
高校体育教师胜任力现状及对策研究——以贵州省为例
田广
高徐
赵波
郭朝廷
于星
田密
田江
《体育科技》
2015
5
在线阅读
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职称材料
2
基于灰色系统GM(1,1)模型预测我国体育用品出口
田广
郭朝廷
何祖星
侯生辉
朱桂华
刘世多
陈晓春
《体育科技》
2018
1
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职称材料
3
新时代背景下我国体育产业发展战略研究
田广
高徐
郭朝廷
邹力佳
张松
朱桂华
《体育科技》
2018
1
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下载PDF
职称材料
4
高校体育教师胜任力现状及对策研究——以贵州省为例
田广
高徐
赵波
郭朝廷
于星
田密
田江
《文体用品与科技》
2015
0
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