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让优秀人才脱颖而出
1
作者
黄运炎
《人民论坛》
1996年第8期48-48,共1页
党的十四届四中全会《决定》明确指出:当前我们党面临两项重大而紧迫的战略任务,一是必须全面提高现有领导干部的素质。二是必须抓紧培养和选拔优秀年轻干部,努力造就一批跨世纪领导人才。 解放思想识人才 思想认识的高度和深度决定着...
党的十四届四中全会《决定》明确指出:当前我们党面临两项重大而紧迫的战略任务,一是必须全面提高现有领导干部的素质。二是必须抓紧培养和选拔优秀年轻干部,努力造就一批跨世纪领导人才。 解放思想识人才 思想认识的高度和深度决定着实际工作的力度和效果。在选用干部中,要解放思想,更新观念。
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关键词
优秀人才
领导干部
解放思想
选用干部
领导人才
正确处理
优秀年轻干部
培养和选拔
更新观念
选拔干部
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题名
让优秀人才脱颖而出
1
作者
黄运炎
机构
中共湖北省枝城市委
出处
《人民论坛》
1996年第8期48-48,共1页
文摘
党的十四届四中全会《决定》明确指出:当前我们党面临两项重大而紧迫的战略任务,一是必须全面提高现有领导干部的素质。二是必须抓紧培养和选拔优秀年轻干部,努力造就一批跨世纪领导人才。 解放思想识人才 思想认识的高度和深度决定着实际工作的力度和效果。在选用干部中,要解放思想,更新观念。
关键词
优秀人才
领导干部
解放思想
选用干部
领导人才
正确处理
优秀年轻干部
培养和选拔
更新观念
选拔干部
分类号
D262 [政治法律—中共党史]
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出处
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1
让优秀人才脱颖而出
黄运炎
《人民论坛》
1996
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