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干部培训工作要有新思路
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作者 梁玉堂 《领导科学》 北大核心 1994年第12期33-33,共1页
干部培训工作要有新思路梁玉堂深化改革的新形势和任务,为我们的各级各类干部提出了新的、更高的要求。要使广大于部的素质尽快适应新的形势和任务的需要,我们必须加强和改进干部培训工作。首先要认清形势,明确指导思想,理清工作思... 干部培训工作要有新思路梁玉堂深化改革的新形势和任务,为我们的各级各类干部提出了新的、更高的要求。要使广大于部的素质尽快适应新的形势和任务的需要,我们必须加强和改进干部培训工作。首先要认清形势,明确指导思想,理清工作思路。当前和今后一个时期,组织工作的... 展开更多
关键词 干部培训工作 组织工作 形势和任务 指导思想 现代科技知识 提拔任用 需求培训 玉堂 调查研究工作 微观搞活
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搞好乡镇党委集中建设阶段工作的五个环节
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作者 梁玉堂 《领导科学》 北大核心 1996年第9期37-37,共1页
搞好乡镇党委集中建设阶段工作的五个环节梁玉堂河南驻马店地区把“对照检查,开门整风”作为乡镇党委集中建设活动的关键阶段。为确保这一阶段工作扎实有效、不走过场,为下步整改和建章立制夯实基础,我们在这一阶段工作中,牢牢把握... 搞好乡镇党委集中建设阶段工作的五个环节梁玉堂河南驻马店地区把“对照检查,开门整风”作为乡镇党委集中建设活动的关键阶段。为确保这一阶段工作扎实有效、不走过场,为下步整改和建章立制夯实基础,我们在这一阶段工作中,牢牢把握五个环节,收到了显著成效。具体做法... 展开更多
关键词 乡镇党委 建设阶段 民主评议 开门整风 五个环节 驻马店地区 乡镇长 群众评议 班子成员 检查验收
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略论后备干部的分布
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作者 刘元成 项祥一 《领导科学》 1986年第9期34-35,共2页
后备干部的合理分布,是第三梯队建设中一个十分值得重视的问题。几年来,各级组织部门为保证后备干部队伍的整体素质优化和群体结构合理,对后备干部的科学分布问题进行了大胆探索,并取得了显著的成效。但是,由于这是个新课题,缺乏可借鉴... 后备干部的合理分布,是第三梯队建设中一个十分值得重视的问题。几年来,各级组织部门为保证后备干部队伍的整体素质优化和群体结构合理,对后备干部的科学分布问题进行了大胆探索,并取得了显著的成效。但是,由于这是个新课题,缺乏可借鉴的经验,也还存在着一些有待我们继续探讨和解决的问题。第一,从横的方面看,由于我们过分强调地区和单位之间第三梯队建设工作的平衡,客观上影响了后备干部队伍整体素质的提高。近年来,上级组织部门要求各级党委都要按现班子人数一比一或一比一点五的比例,建立起后备干部名单。这对第三梯队的建设,无疑起到了较好的推动作用。但是。 展开更多
关键词 后备干部 组织部门 分布问题 中青年干部 领导机关 一级组织 选拔程序 选人 群体结构 人才选拔
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