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创新党员分类管理机制被引量：2: 1; 作者程瑞《领导科学》北大核心 2015年第20期44-44,共1页; 近年来，桐柏以“223”党员发展工作机制为载体，对党员实行分类管理，取得了一定成绩。“双培”定优，夯实党员发展基础。建立优秀人员储备库，把优秀人员培养成入党积极分子。发挥县党员干部“双强”培训基地的主阵地作用，把入党积... 展开更多; 关键词分类管理机制新党员入党积极分子党员发展人员培养工作机制党员干部业务骨干; 在线阅读下载PDF 职称材料

“秦六合”人才观的启示: 2; 作者郑涛《领导科学》北大核心 2013年第20期36-36,共1页; 央视热播历史剧《大秦帝国》，讲述了一个积贫积弱的偏蛮小国奋发图强、历经磨难，最终实现了“霸诸侯而终制六合”的大国梦的史实，为我们上了一堂生动的人才历史课。秦的人才观有很多可借鉴之处，为政者当牢记。; 关键词《大秦帝国》人才观六合积贫积弱历史剧大国梦历史课为政者; 在线阅读下载PDF 职称材料

以目标绩效管理激发干事创业活力: 3; 作者张富强《领导科学》北大核心 2011年第12期16-16,共1页; 基层是执政之基、发展之基、稳定之基，基层工作事关发展大局。村级组织是党在农村全部工作和战斗力的基础。2011年初，桐柏县委、县政府对村级组织2010年度工作目标实行绩效管理，激发了村级组织和村干部干事创业的活力，提高了基层组... 展开更多; 关键词绩效管理创业激发村级组织基层组织建设执政之基基层工作年度工作; 在线阅读下载PDF 职称材料

一把手必须有“几手”: 4; 作者李笑非《领导科学》北大核心 2015年第8期17-17,共1页; 一把手是人们对各部门、各单位负责人的惯称。由于一把手工作职务特殊，对很多事情具有“杀伐决断”的权力，很大程度上影响着事情的成败，因此，一把手必须有“几手”。; 关键词一把手单位负责人工作职务; 在线阅读下载PDF 职称材料

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