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“三制一体”──搞好干部实绩考核的保证
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作者 王威 《领导科学》 北大核心 1997年第1期15-16,共2页
关键词 实绩考核 目标责任制 责任目标 组织部门 干部制度改革 考核结果 三制 干部管理制度 工作实绩 考核方法
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搞好实绩考核使难点不难
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作者 王威 《领导科学》 北大核心 1999年第3期18-19,共2页
关键词 实绩考核 考核方法 目标制定 考核结果 责任目标 监督机制 领导干部 工作实绩 内蒙古自治区 难点
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“小政府,大市场”——海南体制改革模式的一种构想
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作者 董树君 《领导科学》 北大核心 1989年第5期34-35,共2页
去年,我们在中央党校学习的部分学员,就海南的体制改革进行了专题调查。海南1987年9月建省后,根据“小政府,大社会”的新模式,迅速展开了大规模的政治体制改革。他们对重叠臃肿的机构和人员,按照“精简高效的原则,实行大幅度精简;对新... 去年,我们在中央党校学习的部分学员,就海南的体制改革进行了专题调查。海南1987年9月建省后,根据“小政府,大社会”的新模式,迅速展开了大规模的政治体制改革。他们对重叠臃肿的机构和人员,按照“精简高效的原则,实行大幅度精简;对新组建的厅级单位,按照“连动配套”的原则,实行全面的“三定”(定职能、定机构、定编制);对专业经济管理部门和行政性公司,按照“变消费为生产”的原则,进行彻底转轨;对群团组织,按照“变官办为民办”的原则,进行渐次分流。我们欣喜地看到:“小政府,大社会”体制改革模式的实施,正在使海南发生新的变化。但是,进一步的调查,使我们发现海南的体制改革存在着不少问题:(一)省级机构仍有重复过多之嫌。不少厅“三定” 展开更多
关键词 体制改革 省级机构 三定 经济管理部门 中央党校 精简高效 非经济因素 专题调查 经济改革 社会经济
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改进作风,从良好的生活方式开始
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作者 王亚 刘长春 《领导科学》 北大核心 2002年第10期37-37,共1页
关键词 生活方式 中国共产党 作风建设 领导干部 生活习惯
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