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高管薪酬与企业竞争力关系的实证研究——以我国上市公司为例 被引量:6
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作者 徐和清 《华东经济管理》 CSSCI 2009年第9期122-126,共5页
高管薪酬设计的战略性应有利于促进企业竞争力的持续发展。文章根据四个竞争性行业上市公司的实证研究发现,董事薪酬和经营者薪酬都主要由规模竞争力决定,而几乎不受赢利竞争力、现金竞争力、成长竞争力、偿债竞争力的影响,只有董事薪... 高管薪酬设计的战略性应有利于促进企业竞争力的持续发展。文章根据四个竞争性行业上市公司的实证研究发现,董事薪酬和经营者薪酬都主要由规模竞争力决定,而几乎不受赢利竞争力、现金竞争力、成长竞争力、偿债竞争力的影响,只有董事薪酬受营运竞争力的微弱影响。这说明我国高管薪酬设计的战略性还非常欠缺,因此应根据企业不同发展环境及发展阶段上的企业竞争力培育需要,建立高管薪酬与企业相关竞争力的内在联系,以促进企业竞争力的提升。 展开更多
关键词 高管薪酬 企业竞争力 上市公司
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建构主义理论视野下市场营销专业课堂教学的改革与探索 被引量:11
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作者 姬虹 余秀华 揭新华 《河南社会科学》 CSSCI 北大核心 2009年第4期173-175,共3页
课堂实战技能训练在市场营销教学中占有非常重要的地位,落实实战技能训练环节,使学生通过该环节锻炼动手能力,掌握营销实践技能,积累营销经验,是高校市场营销专业实践教学需要解决的关键问题。建构主义学习理论对高校市场营销课堂教学... 课堂实战技能训练在市场营销教学中占有非常重要的地位,落实实战技能训练环节,使学生通过该环节锻炼动手能力,掌握营销实践技能,积累营销经验,是高校市场营销专业实践教学需要解决的关键问题。建构主义学习理论对高校市场营销课堂教学具有很大的启示作用。 展开更多
关键词 建构主义 市场营销专业 课堂实战技能训练
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农村孝道衰落的根源及对策研究 被引量:14
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作者 聂洪辉 揭新华 《东南大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2009年第6期47-52,共6页
中国传统孝道的维系主要靠家庭权力机制、伦理道德机制、官方惩罚机制三个机制,本质上是一种压迫型体制,建立在孝道工具化基础上的家庭文化成了当今孝道衰落的根源。传统孝道成了父母控制家庭和子女的工具,掌握家庭权力者在家庭中任意... 中国传统孝道的维系主要靠家庭权力机制、伦理道德机制、官方惩罚机制三个机制,本质上是一种压迫型体制,建立在孝道工具化基础上的家庭文化成了当今孝道衰落的根源。传统孝道成了父母控制家庭和子女的工具,掌握家庭权力者在家庭中任意发号施令,不讲平等与尊重就成了一种布迪厄所说的惯习,成了人们根深蒂固的意识。由于文化系统一般都具有很高程度的连续性,使得长期以来我国家庭中长大的孩子缺少人性教育,其孝道不是建立在发自内心的愿望基础之上。孝道的工具化和家庭的奴化教育,使得孩子缺乏理性精神,结果,子女在掌握家庭权力后又走向不孝。必须将平等意识、协商精神、参与意识和权利意识引入家庭,将父母对子女尊重、民主平等作为亲子关系的基本准则,形成新的家庭文化。只有这样,才能形成新的孝道,子女(媳)才会真心尊重父母及长辈。 展开更多
关键词 农村孝道 衰落 孝道工具化 兴盛
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论人才培养模式可以成为高校核心竞争力 被引量:6
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作者 徐和清 胡祖光 《浙江社会科学》 CSSCI 北大核心 2008年第12期67-71,80,共6页
通过对高校职能及教师能力发展的历史考察从理论角度分析了人才培养模式可以成为高校核心竞争力,并从美国高校竞争力排名指标中的相关结果对人才培养模式可以成为高校核心竞争力进行了实证分析。
关键词 高校 人才培养模式 核心竞争力
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江西省高校知识联盟研究 被引量:2
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作者 董舒 靳代平 《教育与职业》 北大核心 2007年第23期176-177,共2页
随着知识联盟在理论上的成熟和在企业实践中的良好应用,其影响迅速地扩大到其他领域,高校间的知识联盟就是其中之一。江西省高校发展的地域性不平衡,制约了江西省高校的发展和地方经济的建设。在江西省高校间形成知识联盟,有助于省... 随着知识联盟在理论上的成熟和在企业实践中的良好应用,其影响迅速地扩大到其他领域,高校间的知识联盟就是其中之一。江西省高校发展的地域性不平衡,制约了江西省高校的发展和地方经济的建设。在江西省高校间形成知识联盟,有助于省内各地方高校的发展和人才的培养。 展开更多
关键词 江西省高校 知识 知识联盟
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