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题名煤气发生炉气化过程分析与提高煤气品质的技术措施
被引量：14
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作者
顾群音
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机构
上海电力学院经济管理系
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出处
《上海理工大学学报》
EI
CAS
北大核心
2006年第1期99-102,共4页
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基金
上海市高等学校教育高地建设资助项目
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文摘
对煤炭气化过程进行理论分析,阐明了反应温度对煤炭气化过程热效率的影响.根据煤气发生炉的气化特性指标,探讨了影响煤气发生炉气化品质的因素,从煤炭性质、煤炭粒度及饱和温度等方面得出了提高煤气品质的技术措施.
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关键词
煤气发生炉
煤气化
煤气品质
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Keywords
gas generator
coal gasification
gas quality
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分类号
TQ546
[化学工程—煤化学工程]
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题名模块化与知识员工激励——一个博弈分析
被引量：1
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作者
陈娟
芮明杰
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机构
上海电力学院经济管理系
复旦大学管理学院
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出处
《上海管理科学》
2005年第5期35-36,共2页
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基金
教育部博士点基金项目<高技术企业知识体系构造与管理研究>(01JB63002)中间成果
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文摘
知识员工的激励是企业知识管理的根本问题,但由于知识活动难以监控和测度的特点,传统的激励机制对知识员工而言效果不佳。模块化是广泛应用于欧美制造业的产品设计方法,应用于KM中的主要作用是将大型的复杂的知识体系分解相对简单、小型的独立模块,从而使小型长期的合作团队成为独立的企业基本知识活动单位。这种分解有利于产生一种基于利他合作的知识员工激励机制。本文构建了三个博弈模型:完全信息静态博弈模型、完全信息动态博弈模型和不完全信息动态博弈模型分别解释了没有激励的情况下知识员工的理性选择是不提供知识;小型团体中,只要参与者具有一定的耐心,依靠非正式的规则就可以理性地实现难以移植到大型群体的利他主义合作;长期合作的团队比短期的团队更容易实现合作。
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关键词
模块化
知识员工
博弈
贝叶斯均衡
企业知识管理
员工激励机制
模块化
完全信息动态博弈模型
博弈分析
长期合作
知识员工
产品设计方法
知识活动
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Keywords
Modularization
Knowledge worker
Game
Bayesian equilibrium
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
F272.92
[经济管理—企业管理]
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