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濒死体验研析及其对护理工作的启示被引量：1: 1; 作者吴疆曾铁英《护理学杂志》 2010年第22期89-91,共3页; 在广泛查阅国内外有关濒死体验文献和实例调研的基础上,综合概述濒死体验的定义、研究方法、感觉表象、产生机制、研究发展及对护理工作的启示意义,旨在深化临床护理人员对濒死体验知识的掌握,促进护理人员对濒死体验患者身、心、灵需... 展开更多; 关键词濒死体验身心灵反应护理方法综述文献; 在线阅读下载PDF 职称材料

决策树分类分析法在资源护士调配中的应用被引量：4: 2; 作者吴疆李静媛 +7 位作者肖红著周宇光夏丽娅伍艳玲甘露李劼邓晖张福荣《护理学杂志》 CSCD 2014年第11期50-52,共3页; 目的科学有效地调配医院护理人力资源,满足病区护理工作需求。方法将床护比设为应变量,各病区的入院患者数、特级护理人数、特级护理天数、危重患者数、I级护理天数等19项指标工作量设为自变量,进行决策树分析;选取终末结点实际工作量... 展开更多; 关键词资源护士工作量人力调配病区单元决策树分类分析法; 在线阅读下载PDF 职称材料

患者对护患纠纷的认知调查被引量：18: 3; 作者肖红著吴疆《护理学杂志》 2010年第4期56-58,共3页; 目的了解患者对护患纠纷的认知状况,为提高护理质量、减少纠纷发生、做好纠纷处理工作提供依据。方法采用自行设计的患者对护患纠纷认知调查表对403例患者进行问卷调查。结果403例患者对医疗行为中护患双方权利与义务非常了解,不太清楚... 展开更多; 关键词患者护患纠纷权利义务认知; 在线阅读下载PDF 职称材料

护患双方对护患纠纷的认知比较被引量：23: 4; 作者肖红著《护理学杂志》 2010年第13期32-33,共2页; 目的了解护患双方对护患纠纷的认知情况,为有效减少纠纷的发生提供参考。方法选取389名护理人员和403例患者进行问卷调查,了解护患双方对护患纠纷增多原因的看法、在纠纷中最关心的问题以及解决纠纷的首选途径。结果护理人员和患者对护... 展开更多; 关键词护理人员患者护患双方护患纠纷协商解决; 在线阅读下载PDF 职称材料

影响老年患者牙疾及时就诊因素的质性研究: 5; 作者肖红著《护理学杂志》 2011年第4期37-39,共3页; 以质性研究中现象学的理论方法为指导,与41例老年牙疾就诊患者进行深入访谈。归纳老年患者牙疾就诊的主要影响因素为:就诊费用、患者心理恐惧、牙科诊疗服务体系的模式、牙科医生的工作方式以及患者缺乏牙疾就诊意识和牙疾知识。提出要... 展开更多; 关键词老年患者牙疾就诊障碍质性研究; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名濒死体验研析及其对护理工作的启示被引量：1: 1; 作者吴疆曾铁英; 机构华中科技大学同济医学院附属同济医院护理部湖北省中山医院护理部; 出处《护理学杂志》 2010年第22期89-91,共3页; 文摘在广泛查阅国内外有关濒死体验文献和实例调研的基础上,综合概述濒死体验的定义、研究方法、感觉表象、产生机制、研究发展及对护理工作的启示意义,旨在深化临床护理人员对濒死体验知识的掌握,促进护理人员对濒死体验患者身、心、灵需求的有效识别与应答,并为发展患者濒死体验舒适感的护理方法提供参考。; 关键词濒死体验身心灵反应护理方法综述文献; 分类号 R47 [医药卫生—护理学] G424.4 [文化科学—课程与教学论]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名决策树分类分析法在资源护士调配中的应用被引量：4: 2; 作者吴疆李静媛肖红著周宇光夏丽娅伍艳玲甘露李劼邓晖张福荣; 机构湖北省中山医院护理部华中科技大学同济医学院附属协和医院检验科湖北省中山医院医院感染管理科; 出处《护理学杂志》 CSCD 2014年第11期50-52,共3页; 文摘目的科学有效地调配医院护理人力资源,满足病区护理工作需求。方法将床护比设为应变量,各病区的入院患者数、特级护理人数、特级护理天数、危重患者数、I级护理天数等19项指标工作量设为自变量,进行决策树分析;选取终末结点实际工作量最大的病区为配备人员接受单位。结果45名护理管理者对资源护士调配的客观性、适用性、接受度及对调配效果均表示满意和比较满意。结论决策树分析法能为资源护士的调配提供客观、有效的决策指导,有利于满足病区护理工作需求。; 关键词资源护士工作量人力调配病区单元决策树分类分析法; 分类号 R47 [医药卫生—护理学] C931.3 [经济管理—管理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名患者对护患纠纷的认知调查被引量：18: 3; 作者肖红著吴疆; 机构湖北省中山医院护理部; 出处《护理学杂志》 2010年第4期56-58,共3页; 文摘目的了解患者对护患纠纷的认知状况,为提高护理质量、减少纠纷发生、做好纠纷处理工作提供依据。方法采用自行设计的患者对护患纠纷认知调查表对403例患者进行问卷调查。结果403例患者对医疗行为中护患双方权利与义务非常了解,不太清楚及不知道分别为10.2%、68.5%及21.1%。不同文化程度、年龄、性别的患者了解程度比较,差异有统计学意义(均P<0.01)。患者认为目前护患纠纷增多的原因主要是护理人员责任心不强(21.8%)、服务态度不好(20.3%)、护理技术不过硬(18.5%)。47.1%的患者认为发生护理纠纷后他/她对该医院的评价取决于其对纠纷处理结果是否满意;35.5%的患者会对该医院评价降低,以后不会再到该医院就诊。结论患者对护患纠纷的认知不乐观,应加强对患者权利与义务知识的教育与宣传,使患者对护患纠纷中双方的权责与义务有准确的界定和认识,以促进患者更加合理、有效地保障自身权利。护理人员要加强技能与业务培训,适时与患者进行良好的沟通,为构建和谐护患关系奠定情感基础。; 关键词患者护患纠纷权利义务认知; Keywords patients nursing disputes rights obligations cognition; 分类号 R47 [医药卫生—护理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名护患双方对护患纠纷的认知比较被引量：23: 4; 作者肖红著; 机构湖北省中山医院护理部; 出处《护理学杂志》 2010年第13期32-33,共2页; 文摘目的了解护患双方对护患纠纷的认知情况,为有效减少纠纷的发生提供参考。方法选取389名护理人员和403例患者进行问卷调查,了解护患双方对护患纠纷增多原因的看法、在纠纷中最关心的问题以及解决纠纷的首选途径。结果护理人员和患者对护患纠纷增多原因持不同观点(P<0.01),患者群体选择最高的是护理工作责任心问题(21.8%),护理人员选择最高的是患者法律意识的提升(22.4%)。29.3%护理人员最关心纠纷中的人身安全,41.9%患者最关心健康利益的损害,两群体所持观点显著不同(P<0.01)。81.5%护理人员与56.3%患者认为护患纠纷发生后应协商解决。结论护患双方对护患纠纷中的认知存在差异,但大多趋向协商解决问题。纠纷的防范需要护患双方的共同努力。医疗机构要积极创建行之有效的纠纷调解绿色通道。; 关键词护理人员患者护患双方护患纠纷协商解决; 分类号 R47 [医药卫生—护理学] C931.3 [经济管理—管理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名影响老年患者牙疾及时就诊因素的质性研究: 5; 作者肖红著; 机构湖北省中山医院护理部; 出处《护理学杂志》 2011年第4期37-39,共3页; 文摘以质性研究中现象学的理论方法为指导,与41例老年牙疾就诊患者进行深入访谈。归纳老年患者牙疾就诊的主要影响因素为:就诊费用、患者心理恐惧、牙科诊疗服务体系的模式、牙科医生的工作方式以及患者缺乏牙疾就诊意识和牙疾知识。提出要从个人、医疗系统、社会三方面采取积极措施,为老年患者减少就诊障碍,促进老年群体口腔健康的全面提升。; 关键词老年患者牙疾就诊障碍质性研究; 分类号 R473.78 [医药卫生—护理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	濒死体验研析及其对护理工作的启示	吴疆曾铁英	《护理学杂志》	2010	1	在线阅读下载PDF 职称材料
2	决策树分类分析法在资源护士调配中的应用	吴疆李静媛肖红著周宇光夏丽娅伍艳玲甘露李劼邓晖张福荣	《护理学杂志》 CSCD	2014	4	在线阅读下载PDF 职称材料
3	患者对护患纠纷的认知调查	肖红著吴疆	《护理学杂志》	2010	18	在线阅读下载PDF 职称材料
4	护患双方对护患纠纷的认知比较	肖红著	《护理学杂志》	2010	23	在线阅读下载PDF 职称材料
5	影响老年患者牙疾及时就诊因素的质性研究	肖红著	《护理学杂志》	2011	0	在线阅读下载PDF 职称材料