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新质生产力与基本经济模态转换被引量：104: 1; 作者王国成程振锋《当代经济科学》 CSSCI 北大核心 2024年第3期71-79,共9页; 在建设中国式现代化的新时代征程中,习近平总书记创造性地提出具有深邃意蕴的“新质生产力”概念,丰富并提升了生产力理论,是马克思主义中国化和时代化的积极探索。以生产力中的劳动者主体为切入视角和逻辑主线,着重从机理上分析新质生... 展开更多; 关键词新质生产力生产方式生产关系劳动者虚实交融科技创新经济模态高质量发展; 在线阅读下载PDF 职称材料

基于众包模式的虚拟科技孵化器创新研究被引量：20: 2; 作者赵黎明刘猛郝琳娜《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心 2014年第8期30-35,共6页; 本文通过对虚拟科技孵化器和众包模式的对比分析,提出了基于众包模式的虚拟科技孵化器的新运营模式,并对其进行了深入研究,为初创企业寻求外部资源以提高自身竞争力创造了条件,也为推动我国虚拟科技孵化器的创新提供了一定的理论价值指导。; 关键词众包模式虚拟科技孵化器创新模式参与式文化; 在线阅读下载PDF 职称材料

虚拟科技创新团队知识流动意愿影响因素实证研究——基于知识网络分析框架被引量：9: 3; 作者张宝生王晓红《研究与发展管理》 CSSCI 北大核心 2012年第2期1-9,57,共10页; 成员的知识流动意愿是团队知识流动水平和合作创新绩效的主要影响因素之一.基于知识网络分析框架,围绕虚拟科技创新团队知识流动意愿的影响因素和作用路径展开研究,构建了包括制度机制、网络氛围、节点特征以及网络结构4个关键影响因素... 展开更多; 关键词虚拟科技创新团队知识流动意愿知识网络影响因素; 在线阅读下载PDF 职称材料

人口和计划生育科技队伍的信息素质与创新人才被引量：2: 4; 作者董琳《人口与经济》 CSSCI 北大核心 2006年第5期32-35,共4页; 人口和计划生育科技创新人才的培养是一项系统工程,其中信息素质培养和受教育程度致关重要。本文通过分析信息化社会对科技创新人才的要求,以及信息素质教育与创新人才培养的关系,结合我国当前人口和计划生育科技队伍人员素质现状和工... 展开更多; 关键词计划生育科技队伍信息素质创新人才; 在线阅读下载PDF 职称材料

一个有成效课题组的人员组合被引量：1: 5; 作者唐民周斌《研究与发展管理》 CSSCI 2001年第4期72-75,共4页; 剖析一个近几年高速发展的课题组。该课题组凝聚力特别强 ,出成果特别快。因为他们有一个德才兼备并有较强管理能力的学术带头人 ,和一批来自不同学科的高学历的年轻人 ,还特别注意超前培养后继人才。; 关键词科技创新课题组人员组合; 在线阅读下载PDF 职称材料

虚拟科研组织中的知识共享管理被引量：10: 6; 作者徐扬《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2010年第5期97-102,共6页; 知识共享是组织中进行知识管理的一个重要内容,特别是对于随着时代发展应运而生的各类虚拟组织,有效的知识共享管理模式可以带来良好的组织文化,增强组织活力。在分析虚拟组织的特点及其知识粒度的基础上,提出了包括知识共享与知识创造... 展开更多; 关键词虚拟组织知识共享知识管理科技管理管理创新; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名新质生产力与基本经济模态转换被引量：104: 1; 作者王国成程振锋; 机构广州工商学院数智决策与治理实验室中国社会科学院数量经济与技术经济研究所; 出处《当代经济科学》 CSSCI 北大核心 2024年第3期71-79,共9页; 基金广东省教育科学规划课题“价值共创视域下产教融合生态系统动力机制及实施路径研究”(2023GXJK596) 广东省普通高校青年创新人才类项目“广东省制造业数字化转型及高质量发展实施路径研究”(2023WQNCX105)。; 文摘在建设中国式现代化的新时代征程中,习近平总书记创造性地提出具有深邃意蕴的“新质生产力”概念,丰富并提升了生产力理论,是马克思主义中国化和时代化的积极探索。以生产力中的劳动者主体为切入视角和逻辑主线,着重从机理上分析新质生产力与生产方式、生产关系、运行机制和结构演变等方面的内在关联,以及对促进高质量发展的核心和全局作用。第一,明确提出科技与人文深度融合的“虚实交融”的新质生产力;第二,分析指出了新质生产力与高质量发展、基本经济模态转换之间的关联机理和内在逻辑;第三,初步刻画了新经济模态的基本特征、主体构成及运行原理等。运用马克思主义政治经济学的基本原理,秉承中国共产党以人民为中心的执政理念和宗旨,强化劳动者的主体地位,提出了加快形成新质生产力促进高质量发展和中国式现代化建设的政策蕴含与启示。; 关键词新质生产力生产方式生产关系劳动者虚实交融科技创新经济模态高质量发展; Keywords new quality productivity virtual and real integration enhanced through s&t innovation transformation of basic economic modes high-quality development; 分类号 F124 [经济管理—世界经济]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名基于众包模式的虚拟科技孵化器创新研究被引量：20: 2; 作者赵黎明刘猛郝琳娜; 机构天津大学管理与经济学部南开大学商学院; 出处《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心 2014年第8期30-35,共6页; 基金国家自然科学基金资助项目(70972117); 文摘本文通过对虚拟科技孵化器和众包模式的对比分析,提出了基于众包模式的虚拟科技孵化器的新运营模式,并对其进行了深入研究,为初创企业寻求外部资源以提高自身竞争力创造了条件,也为推动我国虚拟科技孵化器的创新提供了一定的理论价值指导。; 关键词众包模式虚拟科技孵化器创新模式参与式文化; Keywords Crowdsourcing model virtual s＆t incubator innovation model Participatory culture; 分类号 F276 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名虚拟科技创新团队知识流动意愿影响因素实证研究——基于知识网络分析框架被引量：9: 3; 作者张宝生王晓红; 机构哈尔滨工业大学经济与管理学院哈尔滨师范大学管理学院; 出处《研究与发展管理》 CSSCI 北大核心 2012年第2期1-9,57,共10页; 基金国家自然科学基金资助项目(60940005 71073039) 高等学校博士学科点专项科研基金资助课题(20092302110031); 文摘成员的知识流动意愿是团队知识流动水平和合作创新绩效的主要影响因素之一.基于知识网络分析框架,围绕虚拟科技创新团队知识流动意愿的影响因素和作用路径展开研究,构建了包括制度机制、网络氛围、节点特征以及网络结构4个关键影响因素的理论模型,选取我国东北三省多所高校内有代表性的24个具有虚拟性质的科技创新团队为实证研究对象,运用结构方程模型对理论模型进行了分析和验证,并根据研究结果提出了提高成员知识流动意愿的对策建议,为相关管理人员提供借鉴和指导.; 关键词虚拟科技创新团队知识流动意愿知识网络影响因素; Keywords virtual s＆t innovation team the intention of knowledge flow knowledge network influencing factor; 分类号 C931 [经济管理—管理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名人口和计划生育科技队伍的信息素质与创新人才被引量：2: 4; 作者董琳; 机构中国计划生育学杂志社; 出处《人口与经济》 CSSCI 北大核心 2006年第5期32-35,共4页; 文摘人口和计划生育科技创新人才的培养是一项系统工程,其中信息素质培养和受教育程度致关重要。本文通过分析信息化社会对科技创新人才的要求,以及信息素质教育与创新人才培养的关系,结合我国当前人口和计划生育科技队伍人员素质现状和工作要求,提出要切实加强信息素质教育,提高科技人员的信息意识和信息能力,促进创新型人才的培养,实现我国人口和计划生育科技事业可持续发展。; 关键词计划生育科技队伍信息素质创新人才; Keywords Family planning s＆t team Information quality innovational person; 分类号 C923 [社会学—人口学] F240 [经济管理—劳动经济]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名一个有成效课题组的人员组合被引量：1: 5; 作者唐民周斌; 机构同济大学; 出处《研究与发展管理》 CSSCI 2001年第4期72-75,共4页; 文摘剖析一个近几年高速发展的课题组。该课题组凝聚力特别强 ,出成果特别快。因为他们有一个德才兼备并有较强管理能力的学术带头人 ,和一批来自不同学科的高学历的年轻人 ,还特别注意超前培养后继人才。; 关键词科技创新课题组人员组合; Keywords s&t innovation project team persons' composition; 分类号 G311 [文化科学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名虚拟科研组织中的知识共享管理被引量：10: 6; 作者徐扬; 机构法国南特中央理工大学; 出处《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2010年第5期97-102,共6页; 文摘知识共享是组织中进行知识管理的一个重要内容,特别是对于随着时代发展应运而生的各类虚拟组织,有效的知识共享管理模式可以带来良好的组织文化,增强组织活力。在分析虚拟组织的特点及其知识粒度的基础上,提出了包括知识共享与知识创造两套机制在内的知识共享管理模式,结合国外成功案例,论证了虚拟组织中知识共享管理的必要性和有效性,并提出了科技管理,尤其是新兴的虚拟科研组织管理中的创新方法。; 关键词虚拟组织知识共享知识管理科技管理管理创新; Keywords virtual Organization Knowledge sharing Knowledge Management s＆t Management Management innovation; 分类号 G311 [文化科学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	新质生产力与基本经济模态转换	王国成程振锋	《当代经济科学》 CSSCI 北大核心	2024	104	在线阅读下载PDF 职称材料
2	基于众包模式的虚拟科技孵化器创新研究	赵黎明刘猛郝琳娜	《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心	2014	20	在线阅读下载PDF 职称材料
3	虚拟科技创新团队知识流动意愿影响因素实证研究——基于知识网络分析框架	张宝生王晓红	《研究与发展管理》 CSSCI 北大核心	2012	9	在线阅读下载PDF 职称材料
4	人口和计划生育科技队伍的信息素质与创新人才	董琳	《人口与经济》 CSSCI 北大核心	2006	2	在线阅读下载PDF 职称材料
5	一个有成效课题组的人员组合	唐民周斌	《研究与发展管理》 CSSCI	2001	1	在线阅读下载PDF 职称材料
6	虚拟科研组织中的知识共享管理	徐扬	《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心	2010	10	在线阅读下载PDF 职称材料