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从冲突到融合:个性化交易改善个人−组织目标关系的理论构建
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作者 吕霄 《心理科学进展》 CSSCI CSCD 北大核心 2024年第12期2018-2030,共13页
随着员工与组织的关系从标准雇佣走向互利共生,如何改善个人−组织目标关系成为组织管理的重要议题。现阶段建立在组织目标基础上的一致性及标准化人力资源管理实践,难以满足员工日益个性化、动态化的个人目标;越来越多员工主动与组织沟... 随着员工与组织的关系从标准雇佣走向互利共生,如何改善个人−组织目标关系成为组织管理的重要议题。现阶段建立在组织目标基础上的一致性及标准化人力资源管理实践,难以满足员工日益个性化、动态化的个人目标;越来越多员工主动与组织沟通或协商,获得满足个性化、差异化需求的人力资源安排,即个性化交易。本研究旨在将个性化交易引入个人−组织目标关系改善领域,并基于认知−情感系统理论探讨员工如何通过个性化交易主动改善两者关系:(1)辨析个性化交易提出的言语策略及达成条件;(2)厘清个性化交易在员工个人−组织目标冲突与融合感知间的作用机理;(3)阐明个性化交易改善两者关系的动态过程。研究成果将为改善个人−组织目标关系、促进组织−员工协同发展提供新的途径及对策建议。 展开更多
关键词 个性化交易 个人−组织目标关系 组织−员工协同发展 认知−情感系统理论
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人与食物关系的演变与食育研究 被引量:6
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作者 刘晓洁 管晓慧 +4 位作者 苏洋 李陈晓婧 黄琼 宗耕 程书波 《中国食物与营养》 2020年第7期9-12,共4页
食育是以营养健康知识为载体,进行道德、文化、可持续发展意识的引导与培养良好的饮食习惯。对于行为和习惯养成的儿童群体,食育行动需以传播食育知识为基础目标、以掌握食育技能为具体目标、以养成正确观念为最高目标。
关键词 人与食物 关系演变 食育目标
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企业家目标承诺对创新性绩效的影响机制研究 被引量:4
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作者 薛宪方 邱泽敏 +2 位作者 梅胜军 郭晗 方欣 《应用心理学》 CSSCI 2021年第1期75-83,共9页
基于目标设置理论,本研究探索了目标承诺、个人主动性与创新性绩效的关系研究,通过对253位企业家和高层管理者的数据分析,研究发现目标承诺与创新性绩效呈正相关关系;任务导向型个人主动性、关系导向型个人主动性在目标承诺对创新性绩... 基于目标设置理论,本研究探索了目标承诺、个人主动性与创新性绩效的关系研究,通过对253位企业家和高层管理者的数据分析,研究发现目标承诺与创新性绩效呈正相关关系;任务导向型个人主动性、关系导向型个人主动性在目标承诺对创新性绩效的影响中均起中介作用;同时,绩效导向文化在关系导向型个人主动性对创新性绩效关系中起调节作用。研究丰富了创新绩效的研究领域,为企业家提供了提高企业创新绩效的实践指导。 展开更多
关键词 目标承诺 任务导向型个人主动性 关系导向型个人主动性 绩效导向文化 创新性绩效
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最简方案下的探针—目标一致关系与汉语使令义兼语式的推导生成——基于题元准则和格位过滤原则质疑移位进入题元位置理论 被引量:2
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作者 马志刚 《北京第二外国语学院学报》 2011年第4期16-26,共11页
基于最简方案对英语提升等结构的分析表明,同一论元语链上的所有拷贝均共有一个格位、共享一个题元角色,题元准则因之而得以维护。移位可进入题元位置,可解读特征可被核查理论(Hornstein,1999/2009)不能更优化地兑现最简理念。基于该理... 基于最简方案对英语提升等结构的分析表明,同一论元语链上的所有拷贝均共有一个格位、共享一个题元角色,题元准则因之而得以维护。移位可进入题元位置,可解读特征可被核查理论(Hornstein,1999/2009)不能更优化地兑现最简理念。基于该理论对汉语兼语式的非语段分析不能显现其语义内涵和句法构造。依据Nunes(2001/2004)不同句法体可同时在狭义句法阶段推导生成的理论,本文认为兼语式由两个句法体嵌套而成:附加语句法体合并在兼语句V1的标示语位置作其目的状语(可称为兼语式的附加语分析法)。 展开更多
关键词 最简方案 题元准则 格位指派 探针—目标 一致关系 使令义兼语式 不可解读特征
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目标模型中目标关系的自动发现
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作者 何成万 叶水琴 《武汉工程大学学报》 CAS 2015年第4期51-55,共5页
为了发现需求工程中层次目标模型的目标关系,提出了一种利用XML文件存储目标模型的目标关系发现方法.首先从软件系统需求文档中提取目标,使用AND\OR树对目标进行分解,根据目标之间的关系建立层次目标模型,将建立好的目标模型存储为XML文... 为了发现需求工程中层次目标模型的目标关系,提出了一种利用XML文件存储目标模型的目标关系发现方法.首先从软件系统需求文档中提取目标,使用AND\OR树对目标进行分解,根据目标之间的关系建立层次目标模型,将建立好的目标模型存储为XML文件;然后按照规则文件规范给出目标关系规则文件,使用转换程序将规则文件自动生成目标关系查询文件;最后在XML开发工具中运行查询文件即可得到目标关系查询结果.通过实例机票预订管理系统详细的描述了目标发现方法的过程,在Altova XMLSpy开发环境中给出了父目标和非功能目标的查询实现.实验结果表明将层次目标模型保存在XML文件中有利于目标模型中信息的提取,使用XQuery能实现对目标模型XML文件中目标关系的自动发现. 展开更多
关键词 目标模型 规则 目标关系
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功能语类的移位性特征与话题/主语优先的类型学差异——以英语there-be存现句和汉语领主属宾句的推导生成为例 被引量:1
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作者 马志刚 《天津外国语学院学报》 2010年第3期15-27,共13页
英汉语的类型学差异源于功能语类上的移位性特征。英语主语的优先性源于功能语类T上EPP特征的必选性,因此必须先把主格名词置于动词词组之外的论元位置(spec-TP),而汉语话题的优先性则源于功能语类C上EF特征的必选性,因此先要把任何可... 英汉语的类型学差异源于功能语类上的移位性特征。英语主语的优先性源于功能语类T上EPP特征的必选性,因此必须先把主格名词置于动词词组之外的论元位置(spec-TP),而汉语话题的优先性则源于功能语类C上EF特征的必选性,因此先要把任何可作话题的有定成分移动到动词词组之外的非论元位置(spec-CP)。EF特征对于英语的功能语类C来说具有可选性,而EPP特征对于汉语的功能语类T来说具有可选性。基于不同探针可以同时探测的主张,汉语领主句内部构造的常态是显性话题+隐性主语,属于多重判断,而英语存现句表达的认知行为单一,只能是隶属简单判断的显性主语句。 展开更多
关键词 汉语领主句 英语存现句 移位性特征 话题/主语突出 探针-目标一致关系
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英语提升和控制形容词结构的最简句法研究
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作者 马志刚 《浙江外国语学院学报》 2015年第2期32-39,47,共9页
谓词性形容词也可分提升类和控制类,二者的用法表现和生成机制并不相同,而且二者与其他语义相近的形容词也有所不同。这些不同之处主要体现在不定式句中的时态变化、被动化、虚指词的使用、for-to不定式句的允准等方面。鉴于管约论并未... 谓词性形容词也可分提升类和控制类,二者的用法表现和生成机制并不相同,而且二者与其他语义相近的形容词也有所不同。这些不同之处主要体现在不定式句中的时态变化、被动化、虚指词的使用、for-to不定式句的允准等方面。鉴于管约论并未对提升和控制形容词结构中名词成分的格位指派提出一致的分析方案,因此有必要在最简句法理论框架下尝试提出统一的格位指派机制。文章首先归纳出两类形容词结构用法方面的异同,然后基于探针-目标一致关系理论为二者的生成机制提出符合特征传递机制的分析方案。 展开更多
关键词 最简方案 提升和控制 探针-目标 一致关系 格位指派 特征传递
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移位性特征、话题/主语与两类汉语非宾格结构的推导生成
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作者 马志刚 《语言与翻译》 2010年第4期32-39,共8页
汉语领主句和与其对应的非宾格句具有不同的语义蕴含,但其信息安排具有相似之处。基于不同探针可以同时探测理论,两类句型句首的名词短语既是话题,又是主语,二者都是同一论元的不同拷贝。移位性特征(EPP和EF)是触发不同拷贝发生移位的... 汉语领主句和与其对应的非宾格句具有不同的语义蕴含,但其信息安排具有相似之处。基于不同探针可以同时探测理论,两类句型句首的名词短语既是话题,又是主语,二者都是同一论元的不同拷贝。移位性特征(EPP和EF)是触发不同拷贝发生移位的根本动因,而显性拼读仅仅适用于结构层次上位置最高的拷贝的最简主张可以解释为何两类句型都具有显性话题+隐性主语的内部结构。 展开更多
关键词 汉语领主句 移位性特征 话题/主语 探针-目标一致关系
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浅谈工程项目HSE管理与三大目标的关系 被引量:1
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作者 黄伟 唐湖北 《广州建筑》 2011年第6期31-35,共5页
随着工程项目管理水平的不断提高以及项目各参与主体对项目的要求逐渐增多,工程项目管理不单要实现传统的三大目标,更加要注重HSE(健康、安全、环境)管理目标的实现。本文详细阐述了在工程项目管理中HSE管理与三大目标的辩证关系,为施... 随着工程项目管理水平的不断提高以及项目各参与主体对项目的要求逐渐增多,工程项目管理不单要实现传统的三大目标,更加要注重HSE(健康、安全、环境)管理目标的实现。本文详细阐述了在工程项目管理中HSE管理与三大目标的辩证关系,为施工企业在具体的项目管理实践中更好地实现两者的均衡发展提供参考依据。 展开更多
关键词 HSE管理 三大目标 两者关系
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