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应急管理动态能力的概念与维度——基于原子图谱法和质性分析: 1; 作者杜汋李方石赵学铭《天津行政学院学报》 CSSCI 北大核心 2024年第5期26-37,共12页; 环境变化和不确定性要求应急管理形成快速回应的动态能力。以战略管理领域的动态能力理论为鉴镜,基于原子图谱法提炼已有概念数据指标并结合质性分析,应急管理动态能力可概括为在突发事件全周期内,应急管理主体通过感知与监测环境风险,... 展开更多; 关键词突发事件应急管理动态能力原子图谱法质性分析应急管理动态能力维度; 在线阅读下载PDF 职称材料

高校突发事件应急管理能力评价指标体系及模型被引量：5: 2; 作者李玉飞刘晓云刘洋《实验室研究与探索》 CAS 北大核心 2023年第7期297-304,共8页; 为了克服高校突发事件应急管理能力评价指标体系缺乏动态性与能力性的局限和传统静态评价模型的不足,基于动态能力理论,将高校突发事件应急管理能力要素构成分为感知识别能力、整合规划能力、组织重构能力、学习吸收能力4种能力,选取监... 展开更多; 关键词高校突发事件应急管理能力动态能力理论动态模糊理论评价模型; 在线阅读下载PDF 职称材料

动态综合评价方法在电网应急能力评估中的应用被引量：26: 3; 作者王迪蔡东军 +3 位作者房鑫炎方忠闪胡振起丁鹏堃《电力系统保护与控制》 EI CSCD 北大核心 2019年第16期101-107,共7页; 传统的电网应急能力评估模型大多采用的是静态评价,这种方法得出的结论具有片面性。针对这种不足,提出了一种动态评价方式使评价结果更加合理、全面。建立了电网应急能力评估基本指标体系,采用层次分析法和变异系数法主客观相结合的方... 展开更多; 关键词电网应急能力评估动态评价时序加权平均算子时序加权几何平均算子指标体系; 在线阅读下载PDF 职称材料

高管团队主导逻辑对企业动态能力形成的影响机制及其复杂性的涌现效应研究被引量：5: 4; 作者李兴旺梅步俊李炳杰《经济与管理研究》 CSSCI 北大核心 2022年第10期113-129,共17页; 高层管理团队(TMT)是动态能力形成的重要前置因素,而关于TMT对动态能力形成的复杂作用机制缺乏相应的研究。本文基于复杂性科学涌现理论和主导逻辑理论,构建TMT形成动态能力的作用机制模型,并分析这一复杂作用机制的涌现性。研究结果表... 展开更多; 关键词高层管理团队 TMT主导逻辑涌现性动态能力遗传算法; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名应急管理动态能力的概念与维度——基于原子图谱法和质性分析: 1; 作者杜汋李方石赵学铭; 机构天津医科大学; 出处《天津行政学院学报》 CSSCI 北大核心 2024年第5期26-37,共12页; 基金教育部人文社会科学研究青年基金项目“突发公共卫生事件应急体系和能力建设研究”(22YJC630216)。; 文摘环境变化和不确定性要求应急管理形成快速回应的动态能力。以战略管理领域的动态能力理论为鉴镜,基于原子图谱法提炼已有概念数据指标并结合质性分析,应急管理动态能力可概括为在突发事件全周期内,应急管理主体通过感知与监测环境风险,整合和重新配置内外部资源,并借助危机学习和创新,以预防、应对突发事件,将突发事件造成的损失降到最低并满足应急管理需求的能力。应急管理动态能力包括风险感知能力、应急保障能力、资源整合能力、协同配合能力、创新能力、恢复能力和学习能力等维度,具有全方位、全流程和综合性特点。应急管理动态能力框架具有一定的理论解释力,但仍需要进一步丰富理论内涵,提升实践价值,以利于制定适宜的应急管理发展战略,有效应对风险挑战。; 关键词突发事件应急管理动态能力原子图谱法质性分析应急管理动态能力维度; Keywords emergencies emergency management dynamic capabilities atomic mapping method qualitative analysis dimensions of emergency management dynamic capabilities; 分类号 C93 [经济管理—管理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名高校突发事件应急管理能力评价指标体系及模型被引量：5: 2; 作者李玉飞刘晓云刘洋; 机构武汉科技大学机械自动化学院武汉科技大学资源与环境工程学院; 出处《实验室研究与探索》 CAS 北大核心 2023年第7期297-304,共8页; 基金 2020—2021学年教育部高校思想政治工作队伍培训研修中心(华东政法大学)立项课题(HZYX2021YB07)。; 文摘为了克服高校突发事件应急管理能力评价指标体系缺乏动态性与能力性的局限和传统静态评价模型的不足,基于动态能力理论,将高校突发事件应急管理能力要素构成分为感知识别能力、整合规划能力、组织重构能力、学习吸收能力4种能力,选取监测预警能力、风险识别能力、风险评估能力等14个评价指标,构建高校突发事件应急管理能力评价指标体系。结合动态模糊理论,建立高校突发事件应急管理能力评价模型,将动态模糊综合评价模型应用于高校实际突发事件应急管理能力评价,与传统静态模糊综合评价模型进行对比分析。结果表明,该模型能合理确定高校突发事件应急管理能力评价结果和动态预测高校突发事件应急管理能力发展趋势,为高校突发事件应急管理工作提供更加全面的研判和决策。; 关键词高校突发事件应急管理能力动态能力理论动态模糊理论评价模型; Keywords university emergencies emergency management capability dynamic capability theory dynamic fuzzy theory evaluation model; 分类号 X931 [环境科学与工程—安全科学] G647 [文化科学—高等教育学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名动态综合评价方法在电网应急能力评估中的应用被引量：26: 3; 作者王迪蔡东军房鑫炎方忠闪胡振起丁鹏堃; 机构上海交通大学电子信息与电气工程学院国网宁波供电公司; 出处《电力系统保护与控制》 EI CSCD 北大核心 2019年第16期101-107,共7页; 基金国家重点研发计划项目资助(2016YFC0205204)~~; 文摘传统的电网应急能力评估模型大多采用的是静态评价,这种方法得出的结论具有片面性。针对这种不足,提出了一种动态评价方式使评价结果更加合理、全面。建立了电网应急能力评估基本指标体系,采用层次分析法和变异系数法主客观相结合的方法对各项指标进行权重赋值并进行静态评价。将应急能力评估分为预防、准备、响应和恢复4个时间阶段,并集结时序加权平均-时序加权几何平均混合算子模型对电网应急能力进行分析,得到动态综合评价值。结果表明,采用动态综合评价方法对电网应急能力进行评估可以得出科学、准确的结果。; 关键词电网应急能力评估动态评价时序加权平均算子时序加权几何平均算子指标体系; Keywords power system emergency management capability assessment dynamic evaluation timing weighted average operator timing weighted geometric mean operator indicator system; 分类号 TM7 [电气工程—电力系统及自动化]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名高管团队主导逻辑对企业动态能力形成的影响机制及其复杂性的涌现效应研究被引量：5: 4; 作者李兴旺梅步俊李炳杰; 机构内蒙古农业大学经济管理学院蒙古国财经大学河套学院农学院天津财经大学商学院; 出处《经济与管理研究》 CSSCI 北大核心 2022年第10期113-129,共17页; 基金国家自然科学基金专项项目“高管团队主导逻辑对导向型动态能力作用机制及其复杂性的涌现效应研究”(71940014) 国家自然科学基金地区项目“高管警觉性触发、个体主导逻辑变革与组织主导逻辑演变机制及其涌现效应研究”(72262026) 内蒙古自治区自然科学基金面上项目“高管个体主导逻辑对组织主导逻辑形成的作用机制及其涌现效应研究”(2021MS07002)。; 文摘高层管理团队(TMT)是动态能力形成的重要前置因素,而关于TMT对动态能力形成的复杂作用机制缺乏相应的研究。本文基于复杂性科学涌现理论和主导逻辑理论,构建TMT形成动态能力的作用机制模型,并分析这一复杂作用机制的涌现性。研究结果表明,高管主导逻辑对动态能力形成的作用机制中包含高管个体主导逻辑、环境因素等五大因素,可进一步细分为13个要素。动态能力与这13个要素之间存在非线性关系,且其作用机制具有涌现性。具体表现为涌现性总熵值越大,企业动态能力越强。此外,本文运用遗传算法解出了与企业动态能力具有高度相关性的由各要素构成的七种情形,企业可依据自身要素构成情况“对号入座”其中的某一情形,通过协调某一情形中的要素关系来提升自身的动态能力。; 关键词高层管理团队 TMT主导逻辑涌现性动态能力遗传算法; Keywords top management team TMT dominant logic emergence dynamic capability genetic algorithm; 分类号 F272.91 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	应急管理动态能力的概念与维度——基于原子图谱法和质性分析	杜汋李方石赵学铭	《天津行政学院学报》 CSSCI 北大核心	2024	0	在线阅读下载PDF 职称材料
2	高校突发事件应急管理能力评价指标体系及模型	李玉飞刘晓云刘洋	《实验室研究与探索》 CAS 北大核心	2023	5	在线阅读下载PDF 职称材料
3	动态综合评价方法在电网应急能力评估中的应用	王迪蔡东军房鑫炎方忠闪胡振起丁鹏堃	《电力系统保护与控制》 EI CSCD 北大核心	2019	26	在线阅读下载PDF 职称材料
4	高管团队主导逻辑对企业动态能力形成的影响机制及其复杂性的涌现效应研究	李兴旺梅步俊李炳杰	《经济与管理研究》 CSSCI 北大核心	2022	5	在线阅读下载PDF 职称材料