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老年专科护士反思性实践与个人主动成长性的相关性 被引量:2
1
作者 曹雅冰 张卫青 +3 位作者 郑硕 王鑫媛 宋洁露 王浩杰 《护理研究》 北大核心 2024年第8期1445-1449,共5页
目的:了解老年专科护士的反思性实践及个人成长主动性现状,并探讨两者之间的相关性。方法:采用便利抽样法,抽取河南省3所三级甲等医院的364名老年专科护士,采用一般资料调查表、反思性实践问卷、个人成长主动性量表进行调查。结果:老年... 目的:了解老年专科护士的反思性实践及个人成长主动性现状,并探讨两者之间的相关性。方法:采用便利抽样法,抽取河南省3所三级甲等医院的364名老年专科护士,采用一般资料调查表、反思性实践问卷、个人成长主动性量表进行调查。结果:老年专科护士反思性实践得分为(160.20±27.23)分,个人成长主动性得分为(58.88±9.64)分,老年专科护士反思性实践与个人成长主动性呈正相关(r=0.805,P<0.001)。逐步多重线性回归显示,个人成长主动性可解释反思性实践总变异的64.7%。结论:老年护士反思性实践、个人成长主动性处于中等偏上水平,且两者呈正相关。老年专科护士培养单位及护理管理者需注重激发老年专科护士的个人成长主动性,从而提升其在老年护理工作中的反思性实践水平。 展开更多
关键词 老年护理 专科护士 反思性实践 个人成长主动性 相关性
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父母关爱与留守儿童孤独感:有调节的中介模型 被引量:1
2
作者 范兴华 邓佳玲 李潇潼 《心理学探新》 CSSCI 北大核心 2024年第3期226-231,共6页
采用问卷法对3510名农村儿童进行调查,以其中2259名留守儿童为分析对象、1251名非留守儿童为对照组,考察父母关爱对孤独感的影响及作用机制。结果发现:父母关爱正向预测留守/非留守儿童孤独感,个人成长主动性在其中均起部分中介作用;重... 采用问卷法对3510名农村儿童进行调查,以其中2259名留守儿童为分析对象、1251名非留守儿童为对照组,考察父母关爱对孤独感的影响及作用机制。结果发现:父母关爱正向预测留守/非留守儿童孤独感,个人成长主动性在其中均起部分中介作用;重要他人支持正向调节了两群体中介过程的前半段路径,且对留守儿童的调节效应小于非留守儿童。研究结果为留守儿童孤独感问题的干预提供了视角。 展开更多
关键词 留守儿童 父母关爱 孤独感 个人成长主动性 重要他人支持
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个人成长主动性的概念、测量及影响 被引量:46
3
作者 孙灯勇 王倩 +1 位作者 王梅 满丛英 《心理科学进展》 CSSCI CSCD 北大核心 2014年第9期1413-1422,共10页
个人成长主动性是个体有意识地提升和完善自己的倾向,包括认知倾向和行为倾向两个方面,由对改变的准备、计划性、利用资源和主动的行为四个维度构成。研究表明,人格、家庭功能影响到个体的个人成长主动性。同时,个人成长主动性对个体的... 个人成长主动性是个体有意识地提升和完善自己的倾向,包括认知倾向和行为倾向两个方面,由对改变的准备、计划性、利用资源和主动的行为四个维度构成。研究表明,人格、家庭功能影响到个体的个人成长主动性。同时,个人成长主动性对个体的心理健康和职业认同等具有显著的影响。然而,纵观已有个人成长主动性的研究,有关个人成长主动性的结构、研究样本、文化差异、影响因素等方面还有待深入探讨。 展开更多
关键词 个人成长主动性 人格 家庭功能 心理健康 职业认同
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成人患者人格特征对正畸治疗初期满意度的影响研究 被引量:11
4
作者 李丽华 宋锦璘 +3 位作者 邓锋 陈梦苇 冯格 董妮 《重庆医科大学学报》 CAS CSCD 2008年第2期216-219,共4页
目的:探讨成人患者人格特征对正畸治疗初期满意度的影响,为提高成人矫治服务质量提供参考。方法:在初诊和矫治前3个月时,采用正畸满意度问卷和评价人格特征的5因素问卷对85名成人正畸患者进行调查,其中男34名、女51名,年龄18~35(23.3&#... 目的:探讨成人患者人格特征对正畸治疗初期满意度的影响,为提高成人矫治服务质量提供参考。方法:在初诊和矫治前3个月时,采用正畸满意度问卷和评价人格特征的5因素问卷对85名成人正畸患者进行调查,其中男34名、女51名,年龄18~35(23.3±4.4)岁。满意度与人格特征之间关系采用对数似然比检验并分析。结果:本研究将成人正畸患者人格特征分为神经质、外倾性、直率性、温和易相处性和有责任感5型,发现神经质特质型成人患者治疗初期满意度相对较低(P<0.05),而性别、年龄、正畸前治疗需求与治疗初期满意度无统计学意义(P>0.05)。结论:成人患者的不同人格特征对矫治初期满意度存在一定的差异,其中神经质特质成人患者值得正畸医师关注,需要加强医患沟通和保证疗效。 展开更多
关键词 成人矫治 人格特征 初期 满意度
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个人主动性的研究现状与展望 被引量:37
5
作者 蒋琳锋 袁登华 《心理科学进展》 CSSCI CSCD 北大核心 2009年第1期165-171,共7页
人主动性是指个体自发地采取积极的方式,通过克服各种障碍和困难,去完成工作任务并实现目标的行为特征,它包括自发、率先行动和克服困难三个方面,可从质和量两个角度去测量,主要包括行为访谈测量和自我报告式测量两种形式。影响个人主... 人主动性是指个体自发地采取积极的方式,通过克服各种障碍和困难,去完成工作任务并实现目标的行为特征,它包括自发、率先行动和克服困难三个方面,可从质和量两个角度去测量,主要包括行为访谈测量和自我报告式测量两种形式。影响个人主动性的核心因素可分为最接近的和最深远的因素。以往研究认为最接近的因素应该比最深远的因素更能预测个人主动性,而最深远的因素将通过最接近的因素对个人主动性产生影响。本文提出未来值得深入研究的方面是:领导变量对员工主动性行为的影响机制;组织变量对个人主动性的影响机制;考察个人主动性量表的结构效度,开发科学可行的测量工具;探讨个人主动性与重要绩效变量之间可能存在的中介变量。 展开更多
关键词 个人主动性 员工行为 绩效
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移动支付服务初始采纳模型及其实证研究 被引量:40
6
作者 杨水清 鲁耀斌 曹玉枝 《管理学报》 CSSCI 北大核心 2012年第9期1365-1372,共8页
基于中国移动商务情景,从社会影响、个体特征和技术属性的整体视角对移动支付用户初始采纳行为进行了实证研究。采用结构方程模型对收集的240份初始采纳样本进行分析发现,技术属性视角的2个正效用(相对优势和兼容性)对采纳意愿存在正向... 基于中国移动商务情景,从社会影响、个体特征和技术属性的整体视角对移动支付用户初始采纳行为进行了实证研究。采用结构方程模型对收集的240份初始采纳样本进行分析发现,技术属性视角的2个正效用(相对优势和兼容性)对采纳意愿存在正向影响,2个负效用(感知风险和感知成本)对采纳意愿存在负向影响;个体特征视角的个体创新对初始采纳意愿施加了直接和间接的双重正向影响;社会影响视角的主观规范和形象对初始采纳意愿存在直接和间接的双重正向影响。 展开更多
关键词 移动支付 社会影响 个体创新 技术属性 初始采纳
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授权氛围、心理授权与知识员工主动性的关系研究 被引量:12
7
作者 张华 孙春玲 +1 位作者 安珣 宋红 《预测》 CSSCI 北大核心 2014年第3期69-74,共6页
本文探索了授权氛围、心理授权与知识员工个人主动性的关系,为知识员工的管理提供了新的视角。通过对28家企业308名知识员工进行调查,采用结构方程对数据进行分析,研究结果表明,授权氛围和心理授权对知识员工主动性的三个维度:自发性、... 本文探索了授权氛围、心理授权与知识员工个人主动性的关系,为知识员工的管理提供了新的视角。通过对28家企业308名知识员工进行调查,采用结构方程对数据进行分析,研究结果表明,授权氛围和心理授权对知识员工主动性的三个维度:自发性、克服困难和前瞻性均有正向预测作用,同时授权氛围对知识员工的心理授权有正向预测,并且心理授权是授权氛围与个人主动性之间关系的中介变量,这一中介效用主要是通过胜任力和工作意义两个维度来实现的。 展开更多
关键词 授权氛围 心理授权 知识员工 主动性 结构方程
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财富积累速度、制度环境感知与创业者进取心——基于分析师调研报告的实证研究 被引量:7
8
作者 叶文平 朱沆 李新春 《南开管理评论》 CSSCI 北大核心 2017年第3期172-181,共10页
随着财富的快速积累,创业者是小富即安还是富而思进?现有研究对于这一问题的回答莫衷一是。进取心是创业者保持创业激情的根源,本文将创业者进取心分为两类,基于认知评价理论观点,提出创业者个人财富积累速度会降低任务导向型和关系导... 随着财富的快速积累,创业者是小富即安还是富而思进?现有研究对于这一问题的回答莫衷一是。进取心是创业者保持创业激情的根源,本文将创业者进取心分为两类,基于认知评价理论观点,提出创业者个人财富积累速度会降低任务导向型和关系导向型进取心,同时财富积累速度快对两类进取心的作用还受到创业者财富期望满足程度和制度环境感知的影响。对广东省东莞市442家新创企业问卷调查数据的实证分析结果显示,创业者财富积累速度快会弱化创业者的任务导向型和关系导向型进取心,创业者的财富期望满足程度会强化财富积累速度与任务导向型进取心之间的负相关性,并且会弱化它与关系导向型进取心之间的负相关;与之相反,创业者的制度环境感知会弱化财富积累速度与任务导向型进取心之间的负相关性,并且会强化它与关系导向型进取心之间的负相关。上述研究结果不仅揭开了财富积累速度对创业者进取心的影响机理和两类进取心的变化机制,而且揭示了完善制度环境对于削弱经济转型进程中一夜暴富消极影响的重要意义。 展开更多
关键词 财富积累速度 关系进取心 任务进取心 制度环境感知
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边缘型人格障碍患者初始沙盘的典型特征 被引量:18
9
作者 李江雪 项锦晶 申荷永 《中国心理卫生杂志》 CSSCI CSCD 北大核心 2009年第4期280-285,共6页
目的:以沙盘游戏为工具探讨边缘型人格障碍(borderline personality disorder,BPD)患者独特的内心世界,并尝试总结其初始沙盘具有诊断意义的特点。方法:某师范大学新生经人格障碍诊断问卷(DQ-4+)筛查和DSM-Ⅲ-R人格障碍临床定式检测(SCI... 目的:以沙盘游戏为工具探讨边缘型人格障碍(borderline personality disorder,BPD)患者独特的内心世界,并尝试总结其初始沙盘具有诊断意义的特点。方法:某师范大学新生经人格障碍诊断问卷(DQ-4+)筛查和DSM-Ⅲ-R人格障碍临床定式检测(SCID-II)确诊,且自愿参加沙盘治疗的BPD大学生56例,另招募愿意参与本研究的非BPD大学生30名,对他们的初始沙盘作品进行多维度的对照研究。结果:(1)BPD组和非BPD组在初始沙盘的整体特征上存在差异,其中BPD组分裂项目的例数多于非BPD组(35.7%vs.0.0%,P<0.01),在整合上少于非BPD组(26.8%vs.66.7%,P<0.01);(2)在细节主题上,BPD组的创伤主题得分高于非BPD组[(2.5±1.1)vs.(1.3±0.9),P<0.01],而治愈主题得分低于非BPD组[(0.9±0.9)vs.(1.8±1.0),P<0.01],其中创伤主题中主要是隔离、威胁和限制的例数BPD组多于非BPD组(40.1%vs.20.0%,25.0%vs.6.7%,28.6%vs.10.0%;Ps<0.05),而治愈主题中主要是联结、新生和对话的例数BPD组少于非BPD组(7.1%vs.26.7%,23.2%vs.33.3%,12.5%vs.40.0%;Ps<0.05);(3)在沙具的非常规使用或摆放上,奇异呈现和边界问题两项BPD组的例数多于非BPD组(25.0%vs.3.3%,12.5%vs.0.0%;Ps<0.05)。结论:BPD患者的初始沙盘中最典型的特征是分裂、奇异呈现和边界问题,经常出现的创伤性主题是隔离、限制和威胁;BPD的病理特点和防御机制可以在沙盘中很清晰地表现出来。 展开更多
关键词 边缘型人格障碍 沙盘游戏治疗 初始沙盘 对照研究
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主动性人格:概念、测量及其相关研究 被引量:20
10
作者 毛晋平 文芳 《湖南师范大学教育科学学报》 CSSCI 北大核心 2012年第2期106-109,共4页
主动性人格指个体采取主动行为影响周围环境的一种稳定倾向。主动性人格的测量工具有完整版与简缩版。在简缩版上有文化及被试群体的差异。作为一种独特的人格特质,主动性人格对个体具有积极的心理功能,能提升人的工作绩效,促进职业适... 主动性人格指个体采取主动行为影响周围环境的一种稳定倾向。主动性人格的测量工具有完整版与简缩版。在简缩版上有文化及被试群体的差异。作为一种独特的人格特质,主动性人格对个体具有积极的心理功能,能提升人的工作绩效,促进职业适应与职业生涯发展。主动性人格与工作绩效、职业生涯的关系成为当前研究的主题。未来研究应该进一步清晰主动性人格的结构,重视青少年主动性人格与学习的关系、主动性人格的发展与教育的研究。 展开更多
关键词 主动性人格 个人主动性 工作绩效 职业生涯成功 学习适应
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领导-部属交换和心理所有权中介作用的感恩对个体主动性的影响 被引量:19
11
作者 梁果 李锡元 陈思 《管理学报》 CSSCI 北大核心 2014年第7期1014-1020,共7页
基于360名企业员工的问卷调查,考察了感恩、领导-部属交换、心理所有权和个体主动性之间的关系。研究显示,个体主动性受感恩和领导-部属交换的影响;且感恩可以分别通过领导-部属交换和心理所有权对个体主动性产生影响;领导-部属交换也... 基于360名企业员工的问卷调查,考察了感恩、领导-部属交换、心理所有权和个体主动性之间的关系。研究显示,个体主动性受感恩和领导-部属交换的影响;且感恩可以分别通过领导-部属交换和心理所有权对个体主动性产生影响;领导-部属交换也可以通过心理所有权对个体主动性产生影响。研究表明,感恩的个体不仅能够获得良好的领导-部属交换关系,而且能够获得积极的心理所有权体验,从而表现出更多的个体主动性。领导-部属交换为个体主动性的产生提供了良好的情境支持,而心理所有权则推动了个体主动性的展现。这说明,组织在选用人才上,应该关注员工的感恩特质;可通过改善领导-部属交换关系,提高员工心理所有权体验的水平,以激发员工的个体主动性。 展开更多
关键词 感恩 领导-部属交换(LMX) 心理所有权 个体主动性
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局域网中个人防火墙与入侵检测系统联动技术研究 被引量:6
12
作者 鲜继清 谭丹 陈辉 《计算机应用研究》 CSCD 北大核心 2006年第5期105-106,共2页
针对网络安全整体性和动态性的需求,基于分布式开放平台安全互联思想,实现防火墙与入侵检测系统的联动,对其关键技术进行了探讨。并提出联动系统对突发网络攻击进行主动防御的思想。
关键词 个人防火墙 入侵检测系统 联动 主动防御
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成都地区老年抑郁现状及相关因素分析 被引量:23
13
作者 曹颖 王意君 +3 位作者 吕莉霞 喻国 贺清悦 高明 《中华老年心脑血管病杂志》 CAS 北大核心 2019年第11期1182-1187,共6页
目的探讨成都地区老年抑郁现状及相关因素。方法选择2018年1~12月在成都市第一人民医院老年内分泌科、心内科住院的老年患者、体检部体检的老年人、成都市中和社区随机选取的老年人共计615例,根据老年抑郁量表(GDS)评估判断,分为正常组... 目的探讨成都地区老年抑郁现状及相关因素。方法选择2018年1~12月在成都市第一人民医院老年内分泌科、心内科住院的老年患者、体检部体检的老年人、成都市中和社区随机选取的老年人共计615例,根据老年抑郁量表(GDS)评估判断,分为正常组463例(无抑郁症状),轻度抑郁症组135例,中重度抑郁症组17例。由经过培训的医师采用GDS和老年评估问卷以面对面的方式对入选者进行调查,GDS包括情绪抑郁、活动减少、烦躁、痛苦念头和负面评价等,老年评估问卷包括年龄、教育程度、婚姻状况、健康自评、残疾、失眠、运动、受教育程度、职业、家庭模式、收入、慢性疾病、吸烟、饮酒、工作时间和医疗费用,先进行单因素分析,再用多变量有序logistic回归分析抑郁症的相关因素。结果正常组、轻度抑郁组和中重度抑郁组情绪抑郁、活动减少、烦躁、痛苦念头和负面评价等GDS评分比较,差异有统计学意义[(0.62±0.04)分vs(3.11±0.91)分vs(4.35±0.32)分,(0.93±0.04)分vs(1.73±0.09)分vs(3.71±0.24)分,(0.17±0.02)分vs(0.95±0.04)分vs(3.00±0.42)分,(0.97±0.04)分vs(2.92±0.10)分vs(4.00±0.21)分,(2.04±0.05)分vs(4.40±0.15)分vs(6.65±0.32)分,P=0.000]。离婚和独居者患抑郁症比例高于其他婚姻状况者,健康自评差者患抑郁症比例高于自评良好者,残疾者抑郁症比例高于无残疾者,睡眠不规律者抑郁症比例高于规律者,从不运动者抑郁症比例高于经常运动者(P<0.05,P<0.01)。婚姻状况、失眠、健康自评、残疾和运动是患抑郁症的影响因素(P<0.05,P<0.01)。结论健康自评、残疾、运动、失眠和婚姻状况是成都地区的老年抑郁症相关因素。筛选社会和生活方式相关的因素是评估抑郁症的预防和干预重要战略,应在老年抑郁症患者中进行社会和环境干预。 展开更多
关键词 抑郁 婚姻状况 入睡和睡眠障碍 健康状况 残疾人 运动活动
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留守初中生的人际主动、情绪智力、自尊与积极适应的关系 被引量:18
14
作者 曾昱 胡鹏 《中国心理卫生杂志》 CSSCI CSCD 北大核心 2017年第4期295-300,共6页
目的:探讨留守初中生情绪智力和自尊在人际主动和积极适应之间的多重中介效应。方法:选取某两所农村中学的留守初中生331人[男165人,女160人,缺失6人;平均年龄(14.5±1.2)岁],采用初中生人际自立量表(ISSS-MSS)中的人际主动维度、... 目的:探讨留守初中生情绪智力和自尊在人际主动和积极适应之间的多重中介效应。方法:选取某两所农村中学的留守初中生331人[男165人,女160人,缺失6人;平均年龄(14.5±1.2)岁],采用初中生人际自立量表(ISSS-MSS)中的人际主动维度、情绪智力问卷(EIQ)、自尊量表(RSES)和简版社会适应评估问卷(SAS-YB)中的积极适应问卷进行测试。结果:积极适应得分与人际主动得分、EIQ、RSES得分均呈正相关(r=0.47~0.67,均P<0.001)。人际主动既可直接预测积极适应(β=0.47,P<0.001),也可通过情绪智力、自尊的中介作用预测积极适应(χ~2/df=3.03,TLI=0.87,CFI=0.89,RMSEA=0.08)。结论:并行式多重中介模型能够较好地解释情绪智力和自尊在人际主动特质与积极适应之间所起的中介作用。 展开更多
关键词 人际主动特质 情绪智力 自尊 多重中介效应
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基于改进型协同过滤的网络学习资源推荐算法 被引量:23
15
作者 王根生 袁红林 +1 位作者 黄学坚 闵潞 《小型微型计算机系统》 CSCD 北大核心 2021年第5期940-945,共6页
面对网络学习资源的信息过载问题,如何根据用户的偏好推荐其感兴趣的学习资源是网络教育智能化的关键应用.协同过滤推荐算法无需构建资源的特征描述,经常应用于形式多样的网络学习资源推荐,但传统协同过滤推荐算法具有评分矩阵稀疏和冷... 面对网络学习资源的信息过载问题,如何根据用户的偏好推荐其感兴趣的学习资源是网络教育智能化的关键应用.协同过滤推荐算法无需构建资源的特征描述,经常应用于形式多样的网络学习资源推荐,但传统协同过滤推荐算法具有评分矩阵稀疏和冷启动问题.针对这两个问题,提出基于改进型协同过滤的网络学习资源个性化推荐算法.该算法首先将用户对资源的学习行为转化成用户对资源的评分,缓解评分阵稀疏问题;其次引入用户初始化标签改进用户的相似度计算,解决新用户的冷启动问题;最后采用均方根误差(RMSE)进行推荐算法预测准确度衡量.实验结果表明,该改进算法提升了个性化资源推荐效果. 展开更多
关键词 协同过滤 个性化推荐 网络学习资源 学习行为 用户初始化标签
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基于多水平视角的女性创业型领导对员工个体主动性的影响过程机制:LMX的中介作用 被引量:11
16
作者 杨静 王重鸣 《经济与管理评论》 2016年第1期63-71,共9页
在高度复杂的变革环境中,女性创业领导者如何激发员工的个体主动性成为值得研究的重要问题。研究基于多水平分析视角探究女性创业型领导行为(WEL)对员工个体主动性的影响过程机制,通过分两个阶段对遍布多个行业的152家女性经营企业进行... 在高度复杂的变革环境中,女性创业领导者如何激发员工的个体主动性成为值得研究的重要问题。研究基于多水平分析视角探究女性创业型领导行为(WEL)对员工个体主动性的影响过程机制,通过分两个阶段对遍布多个行业的152家女性经营企业进行数据收集。研究结果显示,关注员工的WEL(母性关怀)直接影响员工的个体主动性;关注组织的WEL(包括变革心智、培育创新、掌控风险、整合关系)以及体现个人魅力和社会性别优势的WEL(亲和感召)跨水平通过LMX对员工个体主动性起到部分中介作用。 展开更多
关键词 女性创业型领导 多水平分析 LMX 个体主动性
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慢性原发性失眠患者的人格特征和听觉诱发电位研究 被引量:3
17
作者 沈健 水仁德 +4 位作者 冯磊 刘榆红 何畏 黄静怡 王伟 《浙江大学学报(医学版)》 CAS CSCD 北大核心 2009年第3期289-296,共8页
目的:为探索慢性原发性失眠的人格特征及听觉诱发电位(auditory evoked potential,AEP)的强度依赖性。方法:本研究比较了37名慢性原发性失眠患者(失眠组)与44名健康自愿者(对照组)的AEP对声音刺激的强度依赖性。采用Zuckerman感觉寻求量... 目的:为探索慢性原发性失眠的人格特征及听觉诱发电位(auditory evoked potential,AEP)的强度依赖性。方法:本研究比较了37名慢性原发性失眠患者(失眠组)与44名健康自愿者(对照组)的AEP对声音刺激的强度依赖性。采用Zuckerman感觉寻求量表(Zuckerman's sensationseeking scales,SSS)、Zuckerman-Kuhlman人格问卷(Zuckerman-Kuhlman's personalityquestionnaire,ZKPQ)测量受试者的人格特征,Plutchik-van Praag's抑郁问卷(Plutchik-vanPraag's depression inventory,PVP)测量受试者的心境状态。结果:与对照组比较,失眠组患者神经质-焦虑、PVP得分偏高(P<0.01),冲动、攻击-敌意也偏高(P<0.05);AEP的N1-P2幅度随着刺激强度的增加而增加,在70、80、90、100 dB之间存在差异(P<0.01);ZKPQ活泼得分与80 dB时的N1潜伏期、100 dB时的P2潜伏期呈低等程度相关(r=0.270和r=0.276,P<0.05);感觉寻求量表总分与70、90 dB时的N1-P2幅度有中等程度相关(r=0.3746和r=0.35329,P<0.01);经历寻求与70、80、90 dB时的N1-P2幅度也呈中等相关(r=0.539、r=0.3439,P<0.01),经历寻求与100dB时的N1-P2幅度呈明显相关(r=0.439、r=0.3278,P<0.05);不甘寂寞与ASF斜率呈低等程度负相关(r=-0.282998,P<0.05),危险和冒险寻求与90 dB时的N1-P2幅度有相关(r=0.2789,P<0.05);PVP与70 dB时的N1-P2幅度、80 dB时的N1潜伏期呈负相关(r=-0.3434、r=-0.3158,P<0.05)。结论:慢性原发性失眠患者具有神经质-焦虑、抑郁、攻击-敌意和冲动等人格特质得分增高,且与AEP强度依赖性有关。 展开更多
关键词 入睡和睡眠障碍/心理学 人格 问卷调查 物理刺激 诱发电位 听觉 抑郁/并发症
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个人主动性:21世纪的新型工作模式 被引量:5
18
作者 夏霖 王重鸣 《技术经济》 2006年第10期54-56,共3页
当前,对组织中雇员积极行为的研究,是人力资源管理领域的一个新的潮流。而个人主动性作为一种积极的工作模式,正是其中的一个焦点。本文系统地介绍了个人主动性的内涵、维度(自发性、前瞻性和克服困难)及其行动系列。在此基础上,本文探... 当前,对组织中雇员积极行为的研究,是人力资源管理领域的一个新的潮流。而个人主动性作为一种积极的工作模式,正是其中的一个焦点。本文系统地介绍了个人主动性的内涵、维度(自发性、前瞻性和克服困难)及其行动系列。在此基础上,本文探讨了个人主动性对于个人、组织绩效的重要意义,并提出了提升个人主动性的有效策略。 展开更多
关键词 个人主动性 雇员行为 个人绩效 组织绩效
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创新教育的人格培养 被引量:7
19
作者 孙泽平 《黑龙江高教研究》 北大核心 2003年第6期108-109,共2页
人格的伟大对于一个人取得"才智成就"具有重要意义。本文针对当前影响创新精神培养的"再现教育"、"应试教育"等不良倾向,探讨在创新教育中如何培养学生的创新性人格。
关键词 创新教育 创新性人格
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论“互惠性”假设对“经济人”假设的非理性冲击——基于委托代理模型的分析 被引量:4
20
作者 刘良灿 张同健 《技术经济与管理研究》 北大核心 2011年第5期6-10,共5页
互惠性偏好是行为经济理论中的一个重要研究领域,对传统的理性"经济人"假设提出了现实性的挑战。借助于激励理论中的委托--代理模型,通过互惠性假设下与"经济人"假设下的博弈均衡解的对比分析可知,新古典体系中的... 互惠性偏好是行为经济理论中的一个重要研究领域,对传统的理性"经济人"假设提出了现实性的挑战。借助于激励理论中的委托--代理模型,通过互惠性假设下与"经济人"假设下的博弈均衡解的对比分析可知,新古典体系中的最优契约均衡存在着帕累托改进的可能。互惠性行为下的经济收益可以大于自利性行为下的经济收益,经济个体可以通过经济行为的调整与分配机制的变更来获取更大的利益,并促进组织利益、群体利益与社会利益的扩张。研究表明,长期在经济理论中居于主导地位"经济人"假设在现代经济社会中的实践性日渐衰退,包括"互惠性"假设在内的非理性假设存在着较高的现实意义。互惠性理论的提出不仅动摇了传统经济理论的基础,也促进了管理理论与管理行为的变革。互惠性理论从一个侧面为行为经济学提供了坚实的理论基础,巩固了行为经济学在现代经济理论中的卓越性地位。 展开更多
关键词 互惠性偏好 行为经济学 理性经济人 激励理论 均衡博弈
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