护士共情能力及心理资本与职业倦怠的关系 被引量：1

1

作者 高丽佳 汪晖 《护理学杂志》 CSCD 北大核心 2024年第16期56-59,72,共5页

目的探讨临床护士共情能力、心理资本与职业倦怠的关系,为减少临床护士职业倦怠提供针对性的管理意见。方法采用人际反应指针量表、心理资本量表、职业倦怠量表对湖北省1所三级医院、3所二级医院的1064名临床护士进行调查。结果53.9%临... 目的探讨临床护士共情能力、心理资本与职业倦怠的关系,为减少临床护士职业倦怠提供针对性的管理意见。方法采用人际反应指针量表、心理资本量表、职业倦怠量表对湖北省1所三级医院、3所二级医院的1064名临床护士进行调查。结果53.9%临床护士存在职业倦怠,其能力得分为(52.95±10.36)分、心理资本得分为(91.62±14.50)分、情感衰竭得分16.50(10.00,25.00)分,去人格化得分3.00(1.00,7.00)分,个人成就感得分为(32.31±9.96)分。分层回归结果显示:控制一般资料后,共情能力、心理资本是护士情感衰竭、个人成就感的独立影响因素,分别能解释总变异的25.5%、36.3%。结论临床护士职业倦怠发生率较高,呈现低情感衰竭和低去人性化、中等个人成就感的特征,护理管理者应针对主要因素加以教育培训,关注护士心理健康,以减轻护士职业倦怠水平,维持护理队伍稳定。 展开更多

关键词 护士 心理资本 共情能力 职业倦怠 情感衰竭 去人性化 个人成就感 心理健康

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不同人格特质对建筑工人前摄危险感知行为的影响差异

2

作者 张梦月 韩豫 《工程管理学报》 2024年第1期112-117,共6页

为更具针对性地提升建筑工人危险感知行为的主动性和前瞻性,构建了大五人格、心理资本和前摄危险感知行为的理论模型。通过路径检验和Bootstrap方法,对457名一线建筑工人的有效问卷数据进行统计分析。结果表明:在主动式危险侦测维度,宜... 为更具针对性地提升建筑工人危险感知行为的主动性和前瞻性,构建了大五人格、心理资本和前摄危险感知行为的理论模型。通过路径检验和Bootstrap方法,对457名一线建筑工人的有效问卷数据进行统计分析。结果表明:在主动式危险侦测维度,宜人性、严谨性均发挥正向影响,且宜人性的作用更强;在前瞻式危险认知维度,影响作用从强到弱依次是严谨性、开放性、外倾性、神经质,其中严谨性和外倾性发挥正向影响,而开放性和神经质带来负向影响;心理资本在大五人格特质与前摄危险感知行为的关系中起部分中介作用。研究结果可为管理者开展差异化的主动式安全管理提供理论支持。 展开更多

关键词 建筑工人 危险感知 前摄行为 大五人格 心理资本

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职业教育助推共同富裕的学理诠释、效用分析与实践路径——基于人力资本理论的演进脉络 被引量：1

3

作者 韦妙 刘小艳 《职业技术教育》 北大核心 2024年第16期36-43,共8页

职业教育作为与社会经济发展联系最密切的类型教育能推动实现共同富裕,这一观点虽受到学界广泛认可但仍缺乏理论层面的严密论证和细致分析。从人力资本理论出发,中国特色共同富裕就是要让全体人民公平地积累人力资本,回顾半个多世纪以... 职业教育作为与社会经济发展联系最密切的类型教育能推动实现共同富裕,这一观点虽受到学界广泛认可但仍缺乏理论层面的严密论证和细致分析。从人力资本理论出发,中国特色共同富裕就是要让全体人民公平地积累人力资本,回顾半个多世纪以来人力资本理论的演化历程,人力资本教育投资的异质性、外溢性、多维性特征揭示了共同富裕的差异性、全民性、全面性三层需求。在助推共同富裕的实践进程中,职业教育应以高度的适应性主动变革,传导人力资本的经济效用,以普惠型职业教育促使社会阶层流动;释放人力资本的社会效用,以终身化职业教育促进技能型社会建设;激活人力资本的文化效用,以全人型职业教育促进人的自由和全面发展。 展开更多

关键词 职业教育 共同富裕 人力资本理论 普惠型职业教育 终身型职业教育 全人型职业教育

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社会资本对高职学生创业意向影响机制研究--主动性人格的中介作用

4

作者 童卉 李中良 吴警 《黑龙江生态工程职业学院学报》 2024年第4期125-129,共5页

根据社会资本理论构建高职学生创业意向影响机制模型,对3所高职院校601名学生进行问卷调查,结果表明:社会资本对主动性人格和创业意向有显著正向影响,主动性人格在社会资本与创业意向之间具有中介作用。因此,可以从以下四方面提升高职... 根据社会资本理论构建高职学生创业意向影响机制模型,对3所高职院校601名学生进行问卷调查,结果表明:社会资本对主动性人格和创业意向有显著正向影响,主动性人格在社会资本与创业意向之间具有中介作用。因此,可以从以下四方面提升高职学生的创业意向:(1)建立目标一致的价值共建机制;(2)营造互信互惠的良性创业环境;(3)优化创新创业教育资源配置;(4)开展具有人格特征的创业教育。 展开更多

关键词 高职学生 社会资本 主动性人格 创业意向

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我国人才资源向人才资本转变的机理研究 被引量：4

5

作者 苗维亚 田敏 张林祥 《中国软科学》 CSSCI 北大核心 2007年第9期125-135,共11页

在新兴经济时代,科技是第一生产力更加体现在实现人才资源向人才资本的高效转化程度上。人才资本的数量和质量是促进科学技术的进步和科学技术转化为现实的生产力,进而推动经济增长的非常关键的要素。本文对人才资源向人才资本转变的机... 在新兴经济时代,科技是第一生产力更加体现在实现人才资源向人才资本的高效转化程度上。人才资本的数量和质量是促进科学技术的进步和科学技术转化为现实的生产力,进而推动经济增长的非常关键的要素。本文对人才资源向人才资本转变的机理进行了探讨,分析了我国人才资源向人才资本转变的三个推动力,提出了人才资本的价值量包括隐形资本和显形资本两部分,人才资本的三种价值形态,以及基于语言值的人才资源向人才资本转变的模型。 展开更多

关键词 人才资源 人才资本 人才资本积累 转变 经济增长

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高校教师人格对心理资本与心理健康的影响研究 被引量：13

6

作者 刘建平 何志芳 《心理学探新》 CSSCI 2013年第6期537-540,共4页

该研究探讨高校教师人格对心理资本与心理健康状况的影响。研究对南昌三所高校270名教师进行了心理资本、症状自评量表和人格测验,分别用SPSS17.0和LISREL8.71进行了t检验和建构了结构方程模型。结果表明,心理资本、心理健康和人格测验... 该研究探讨高校教师人格对心理资本与心理健康状况的影响。研究对南昌三所高校270名教师进行了心理资本、症状自评量表和人格测验,分别用SPSS17.0和LISREL8.71进行了t检验和建构了结构方程模型。结果表明,心理资本、心理健康和人格测验分数的性别差异、职称差异不显著,t值在0.11到1.28之间,均有p>0.05。大学教师人格的三个维度均对其心理健康与心理资本有中等程度的影响,E维度和P维度对心理健康的影响系数为-0.39和0.52;E维度、N维度和P维度对心理资本的影响系数为0.54、-0.43和0.52;人格E、N、P维度经心理资本的部分中介作用,对心理健康的间接效应是-0.23、0.18和0.23,t值分别为-3.25、2.96和3.25,p值均小于0.01。结论:大学教师的人格与其心理资本和心理健康问题具有紧密的关联性。关注大学教师的心理健康问题,必须同时关注他们的人格与心理资本的问题。 展开更多

关键词 人格 心理资本 心理健康 高校教师

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肿瘤医院护士消极情绪和心理资本对个体成就感的影响 被引量：10

7

作者 张锐 刘鸿芹 谢伟群 《中国医药导报》 CAS 2019年第19期164-168,共5页

目的探讨肿瘤医院护士消极情绪、心理资本和个人成就感三者关系模型。方法于2018年5月份选取浙江省肿瘤医院的护士207名,采取方便抽样方法,使用一般资料调查问卷、正性负性情绪量表、职业倦怠量表、心理资本问卷进行调查,运用多重线性... 目的探讨肿瘤医院护士消极情绪、心理资本和个人成就感三者关系模型。方法于2018年5月份选取浙江省肿瘤医院的护士207名,采取方便抽样方法,使用一般资料调查问卷、正性负性情绪量表、职业倦怠量表、心理资本问卷进行调查,运用多重线性回归、中介效应进行分析。结果肿瘤医院护士的消极情绪、心理资本和个人成就感得分分别为(22.00±5.66)、(100.50±14.44)、(30.43±10.93)分。消极情绪和个人成就感呈负相关(r=-0.322,P <0.05),心理资本总分及各分量表得分和个人成就感得分呈正相关(r> 0,P <0.05),消极情绪和心理资本总分及个分量表得分呈负相关(r <0,P <0.05)。消极情绪直接效应不显著(P> 0.05),心理资本的中介效应(-0.231)大约为消极情绪直接效应(-0.060)的4倍(95%CI:-0.341,-0.142)。结论消极情绪可以负向预测个人成就感得分,心理资本能正向预测个人成就感得分,消极情绪通过心理资本的完全中介效应影响个人成就感得分。肿瘤医院护理管理者应采取多种措施帮助护士克服和缓解负性事件和负性情绪的影响,注重开发与培养护士的心理资本,积极打造良性的工作、学习环境,提升他们的个人成就感和职业价值观。 展开更多

关键词 肿瘤医院 护士 消极情绪 心理资本 个人成就感 中介效应

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人力资本投资与个人收入能力 被引量：5

8

作者 宋良荣 徐福缘 《上海理工大学学报》 CAS 北大核心 2002年第2期163-166,共4页

讨论了人力资本的经济价值,通过建立教育投资模型、训练投资模型及流动投资模型,指出了正规教育投资、在职培训投资、迁移与流动投资对人力资本收入能力的影响. 经分析表明,个人的人力资本现时存量与个人的未来收入能力之间存在正相关性.

关键词 人力资本投资 个人收入能力 现值

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个人教育投资的均衡分析 被引量：4

9

作者 靳娟 杨光永 《中央财经大学学报》 CSSCI 北大核心 2006年第10期81-85,共5页

人力资本投资的关键形式是教育投资。文章认为,个人教育投资的均衡条件是边际成本等于边际收益。因为个人教育投资的边际成本递增,边际收益递减,所以必须采取多种措施刺激个人教育投资的积极性,才能促进我国教育事业的大发展。

关键词 人力资本 个人教育投资 边际成本 边际收益 均衡

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项目法人招标典型案例分析及启示 被引量：7

10

作者 马超 刘小勇 《中国水利》 2015年第22期34-38,共5页

选择北京奥运场馆、南京过江隧道、湖南茶陵洮水水库、重庆观景口水利枢纽、湖南省莽山水库等实行项目法人招标的典型案例进行了分析,重点从项目法人选择、特许经营协议、优惠和扶持政策、监督管理措施等方面总结其经验做法,并结合水利... 选择北京奥运场馆、南京过江隧道、湖南茶陵洮水水库、重庆观景口水利枢纽、湖南省莽山水库等实行项目法人招标的典型案例进行了分析,重点从项目法人选择、特许经营协议、优惠和扶持政策、监督管理措施等方面总结其经验做法,并结合水利公益性等特点,研究提出了在水利领域推行项目法人招标,更好吸引社会资本参与的政策建议。 展开更多

关键词 项目法人招标 社会资本 水利 建设运营

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论建立基本养老保险个人账户基金市场化运营管理制度 被引量：43

11

作者 李珍 《中国软科学》 CSSCI 北大核心 2007年第5期13-21,共9页

文章论证了在基本养老保险个人账户做实的政策下,个人账户基金市场化运营的必要性和可行性,并提出了基金市场化运营的制度构想。认为,个人账户基金按市场的原则配置,追求社会平均收益率既是养老制度的内在要求,也是市场经济发展的外部要... 文章论证了在基本养老保险个人账户做实的政策下,个人账户基金市场化运营的必要性和可行性,并提出了基金市场化运营的制度构想。认为,个人账户基金按市场的原则配置,追求社会平均收益率既是养老制度的内在要求,也是市场经济发展的外部要求;养老保险体制的发展及中国资本市场的发展为养老基金市场化运营提供了有利条件和难得的机遇。建议建立省级社会保障基金委员会作为个人账户受托人,并实行受托人决策下的、委托投资管理人进行的规范化、专业化、市场化运营的基金管理体制。 展开更多

关键词 基本养老保险 个人账户 基金管理 市场化运营

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主动性人格对大学生创造性思维的影响——心理资本的中介作用 被引量：9

12

作者 石变梅 陈劲 《人类工效学》 2016年第4期34-39,共6页

目的探索主动性人格、心理资本与大学生创造性思维之间的关系,以及心理资本的中介作用。方法采用问卷调查法对10所高校的1 000名大学生进行抽样调查。结果 (1)主动性人格、心理资本和创造性思维之间显著正相关。(2)主动性人格与心理资... 目的探索主动性人格、心理资本与大学生创造性思维之间的关系,以及心理资本的中介作用。方法采用问卷调查法对10所高校的1 000名大学生进行抽样调查。结果 (1)主动性人格、心理资本和创造性思维之间显著正相关。(2)主动性人格与心理资本分别对大学生创造性思维具有正向预测作用,主动性人格对心理资本具有正向预测作用。(3)心理资本在主动性人格与大学生创造性思维关系中起部分中介作用。结论培养大学生的主动性人格,提高大学生的积极心理资本,对大学生创造性思维的产生与发展有重要的影响。 展开更多

关键词 大学生 创造性思维 主动性人格 心理资本 组织行为 创新

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时尚经济的媒介要素及其内在逻辑 被引量：1

13

作者 何华征 孙娜 《北方论丛》 CSSCI 北大核心 2015年第3期147-152,共6页

网民的审美意志使得时尚的表意功能越来越强。媒介发展与时尚经济发展的内在关联通过信息传播方式的变革体现出来。新媒体革命导致时尚经济由大众化迈向小众化。然而,小众化的时尚经济无法从社会裁定机制中剥离出来,仍然为社会集体意志... 网民的审美意志使得时尚的表意功能越来越强。媒介发展与时尚经济发展的内在关联通过信息传播方式的变革体现出来。新媒体革命导致时尚经济由大众化迈向小众化。然而,小众化的时尚经济无法从社会裁定机制中剥离出来,仍然为社会集体意志所驾驭。时尚经济趋向于"普遍化"的消费意愿,这种普遍化表面上导致了小众化的覆灭,而在更深层次上,由于新媒体授受关系的变革,"普遍化之殇"成为繁衍时尚经济的沃土。 展开更多

关键词 时尚经济 新媒体 资本逻辑 个性化

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世界主要矿业国家矿业资本市场合资格人相关认识 被引量：1

14

作者 王猛 汤家轩 +2 位作者 马艳平 李玉喜 柴书罡 《中国矿业》 北大核心 2020年第6期27-33,共7页

合资格人需要具有相关专业背景和经验,是具有行之有效纪律处分措施的专业组织会员。合资格人概念来源于CRIRSCO体系下合资格性原则,合资格人在项目中依据内外部工作规范开展资源储量估算与评价等工作,确保披露的矿产资源量和矿产储量相... 合资格人需要具有相关专业背景和经验,是具有行之有效纪律处分措施的专业组织会员。合资格人概念来源于CRIRSCO体系下合资格性原则,合资格人在项目中依据内外部工作规范开展资源储量估算与评价等工作,确保披露的矿产资源量和矿产储量相关信息客观、准确、全面、真实可靠并承担责任。合资格人基于自我认定、同行认可的原则产生,具有时效性,享有一定的权利,承担相应的义务。违规、违反职业道德规范要受到谴责、罚款、暂停或取消会员资格的惩罚。合资格人的内在要求是胜任能力,并具有职业性特征。建议合资格人制度被证交所采纳,成立或选择现有专业组织管理合资格人,依申请、推荐等方式成为专业组织会员,编制合资格人和评审合资格人分别负责报告的编写和审查工作,建立职业道德规范,落实责任到个人。 展开更多

关键词 合资格人 自我认定 同行认可 矿业资本市场

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基于营销观演变的欧美品牌理论发展探析 被引量：2

15

作者 周建民 周建波 《中国流通经济》 CSSCI 北大核心 2007年第8期41-44,共4页

市场营销观念经历了以企业为中心到以市场为中心,再到以顾客为中心的变革,相应的品牌理论也经历了一个演变过程,即从基于产品物质属性的品牌差异理论到基于无形资产属性的品牌资产理论,再到基于顾客认同的品牌认同理论,每一大类理论中... 市场营销观念经历了以企业为中心到以市场为中心,再到以顾客为中心的变革,相应的品牌理论也经历了一个演变过程,即从基于产品物质属性的品牌差异理论到基于无形资产属性的品牌资产理论,再到基于顾客认同的品牌认同理论,每一大类理论中又包括具体的内容。品牌理论的演变一方面反映了市场环境和人们认识的变化,另一方面在一定程度上也反映了理论发展的规律,通过对品牌理论的主要原创思想及其理论拓展的概述和评价,我国企业在确立自己的品牌战略时可以吸取一些有益的内容。 展开更多

关键词 品牌个性 品牌形象 品牌定位 品牌资产 品牌认同

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赋予国有资本经营者内生资本化人格 被引量：1

16

作者 潘石 年志远 《吉林省经济管理干部学院学报》 2002年第3期3-6,共4页

国有资本有内生和外生两种人格。内生资本人格即所有者人格 ,外生资本人格即经营者的人格。内生资本人格是国有资本保值、增值和利润最大化的真正动力。因此 。

关键词 国有资本经营者 国有资本人格 内生资要珍格 外生资本人格 国有企业

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动态股权分配方案设计 被引量：5

17

作者 吴嵋山 《上海管理科学》 2002年第3期52-54,共3页

现代公司发展的驱动力,不仅仅是出资者资本,还应包括公司中一些”关键人”控制的“知本”。如何稳定企业”关键人”队伍,发挥他们的主观积极性,这是当前企业在激励与分配中急需解决的问题,为此设计了一套较为简单切实可行的“动态股权... 现代公司发展的驱动力,不仅仅是出资者资本,还应包括公司中一些”关键人”控制的“知本”。如何稳定企业”关键人”队伍,发挥他们的主观积极性,这是当前企业在激励与分配中急需解决的问题,为此设计了一套较为简单切实可行的“动态股权分配方案”。其运作机理是量化”关键人”的岗位津贴(额度),用以购买风险收益分配股(“虚拟股权”),激励关键人对自身分配收益保值增值的不懈追求,也就是对企业资本保值增值的永无止境的追求。具体实施基本思路是根据公司的总目标,用层次分析法确定关键岗位,然后选聘关键人,在预测今年公司经济效益的基础上,额定各关键岗位津贴额度,测算各“关键人”分配收益。 展开更多

关键词 动态股权分配方案 设计 企业 岗位津贴额度 风险收益分配股 动态股权分配制 激励机制

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新型职业农民生态人格培育--基于心理资本认知框架 被引量：1

18

作者 梁杰 《安徽农业科学》 CAS 2021年第9期258-262,共5页

新型职业农民是乡村振兴战略的内生动力,塑造与以往时代农民不同的生态人格不仅是解决农村危机的关键,也是生态文明时代对人格范式转型的内在呼唤。从心理学视角确定生态人格的内涵和新型职业农民生态人格的具体特征即生态认知与信念、... 新型职业农民是乡村振兴战略的内生动力,塑造与以往时代农民不同的生态人格不仅是解决农村危机的关键,也是生态文明时代对人格范式转型的内在呼唤。从心理学视角确定生态人格的内涵和新型职业农民生态人格的具体特征即生态认知与信念、生态情感与态度、生态意志与行为、生态信念与价值观。基于心理资本认知框架提出心理资本的提升和开发是新型职业农民生态人格养成的内在机制与原发动力,在教育中要注重新型职业农民的自我效能感的提高、提升希望、增强韧性、培养乐观。高等职业教育要把培育新型职业农民的生态人格作为教育的目标和追求。 展开更多

关键词 新型职业农民 生态人格 心理资本

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从团体行为的逻辑透视公司法人格否认——兼评我国《公司法》第20条第3款 被引量：1

19

作者 高永周 《安徽师范大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2009年第3期295-299,共5页

股东滥用公司法人格是团体行为逻辑的必然结果。《公司法》第20条第3款因未遵循团体行为的逻辑导致其规范结构和逻辑结构的内在矛盾。在"资本多数决"原则下,股东通过股东(大)会以公司的名义滥用公司法人格造成债权人损害的,... 股东滥用公司法人格是团体行为逻辑的必然结果。《公司法》第20条第3款因未遵循团体行为的逻辑导致其规范结构和逻辑结构的内在矛盾。在"资本多数决"原则下,股东通过股东(大)会以公司的名义滥用公司法人格造成债权人损害的,由该股东承担责任。受害人可直接起诉公司和股东,公司可以其法人格被滥用为抗辩事由要求法院否认其法人格而免责。 展开更多

关键词 资本多数决 法人格否认 股东责任

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《公司法》修正案实施背景下法律风险及防范探析 被引量：1

20

作者 张莉 《内蒙古财经大学学报》 2015年第4期68-71,共4页

2014年3月,《公司法》修正案正式实施,新《公司法》改革的亮点在于打破了我国实行20余年的公司资本制度和登记制度传统模式。改革带来了一系列积极效应,但是在市场的博弈中,法律的疏漏和不足也日益显现。公司债权人、股东以及公司利益... 2014年3月,《公司法》修正案正式实施,新《公司法》改革的亮点在于打破了我国实行20余年的公司资本制度和登记制度传统模式。改革带来了一系列积极效应,但是在市场的博弈中,法律的疏漏和不足也日益显现。公司债权人、股东以及公司利益制衡机制也将面临全新考验。完善相关法律、法规,极大利用公司法人人格否认制度及提高公司资产信息公开程度,是积极防范法律风险的重要举措。 展开更多

关键词 公司资本制度 认缴制 法律风险 公司法人人格否认

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