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基于SPAR-H方法对某核电厂因人员误碰蒸汽发生器主给水隔离阀关限位开关导致反应堆自动停堆事件进行的人因失误定量化分析
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作者 许友龙 李林峰 +2 位作者 马国强 郑丽馨 侯秦脉 《核电子学与探测技术》 CAS 北大核心 2024年第6期1139-1146,共8页
2023年1月11日,某核电厂5号机组处于功率运行RP模式。运行部学员对主给水隔离阀的阀门结构包括限位开关位置进行观察学习,在使用手电观察限位开关的过程中误碰到关限位开关。误碰导致主给水隔离阀门自动关闭。随即由于1号蒸汽发生器(SG... 2023年1月11日,某核电厂5号机组处于功率运行RP模式。运行部学员对主给水隔离阀的阀门结构包括限位开关位置进行观察学习,在使用手电观察限位开关的过程中误碰到关限位开关。误碰导致主给水隔离阀门自动关闭。随即由于1号蒸汽发生器(SG)水位低叠加上汽水失配信号触发反应堆自动停堆。本文将使用SPAR-H方法,对本事件涉及的人员绩效形成因子PSF开发定量化分析,进一步假设与比对各针对性的纠正行动得到落实后的人员可靠性分析结果,并采用不同的人员可靠性分析方法对事件进行分析与对比,从而为营运单位制定更加有针对性的纠正行动提出改进建议。 展开更多
关键词 SPAR-H psf人员绩效形成因子 误碰 人员可靠性分析 人因失误率
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火灾人员可靠性分析中的定性分析 被引量:1
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作者 刘坤秀 田秀峰 +1 位作者 刘京宫 刘鑫伟 《核科学与工程》 CAS CSCD 北大核心 2018年第6期1008-1013,共6页
福岛事故后,国家安全监管部门对核电厂火灾概率安全分析中人员可靠性分析提出了新的要求。火灾情景下,合理评估人误概率,并根据评估结果对电厂火灾后的管理和响应提出合理化建议,对电厂安全具有重要意义。NUREG-1921导则是专门的和最新... 福岛事故后,国家安全监管部门对核电厂火灾概率安全分析中人员可靠性分析提出了新的要求。火灾情景下,合理评估人误概率,并根据评估结果对电厂火灾后的管理和响应提出合理化建议,对电厂安全具有重要意义。NUREG-1921导则是专门的和最新的火灾HRA导则,首次明确提出定性分析在整个火灾人员可靠性分析活动中的重要性。基于导则的学习、消化和吸收,并结合实际工作经验,本文首先阐述了火灾人员可靠性分析的基本框架,然后分别从信息收集、操作的可行性评估、绩效形成因子等三个方面阐述了火灾人员可靠性分析中定性分析的主要内容及特征,并通过了一个工程实例阐述了如何开展定性分析,以期更好指导其在实际工程项目中应用。 展开更多
关键词 火灾人员可靠性分析 定性分析 绩效形成因子
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SPAR-H人员可靠性分析方法的应用优化研究 被引量:3
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作者 谭笑 仇永萍 +3 位作者 卓钰铖 雷文静 胡军涛 何建东 《核安全》 2023年第3期81-88,共8页
标准化核电厂风险分析人员可靠性分析方法(SPAR-H方法)在现阶段国内外事故后人员失误事件(HFE)的分析中得到了广泛应用,但在工程应用过程中发现,目前参考的方法论文献对绩效形成因子(PSF)的定义、评级准则的描述不够明确、详细,从而对... 标准化核电厂风险分析人员可靠性分析方法(SPAR-H方法)在现阶段国内外事故后人员失误事件(HFE)的分析中得到了广泛应用,但在工程应用过程中发现,目前参考的方法论文献对绩效形成因子(PSF)的定义、评级准则的描述不够明确、详细,从而对人员失误概率(HEP)的计算准确性造成影响。为解决该问题,本研究结合SPAR-H方法实施导则,对可用时间、压力及复杂度PSFs进行了深入研究,给出了定量化中PSF定义、评级的更加明确的参考依据,并结合实例分析对“可用时间”PSF的改进优化进行了应用说明。理论研究和实例分析表明,相关优化建议改善了SPAR-H方法中的PSF等级评定过程,得到更符合工程实际的HEPs,增强了人员可靠性分析(HRA)定量化结果的可信度。 展开更多
关键词 标准化核电厂风险分析人员可靠性分析方法 绩效形成因子 人员可靠性分析 可用时间
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适用于数字化主控室的核电厂HRA基础数据架构研究 被引量:1
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作者 谭笑 仇永萍 +3 位作者 卓钰铖 雷文静 胡军涛 何建东 《核科学与工程》 CAS CSCD 北大核心 2024年第1期39-48,共10页
目前国内开展核电厂人员可靠性分析(HRA)采用的人员失误概率基础数据库年限较为久远,且缺乏对于数字化主控室环境下人员失误模式的考虑。本文基于多个HRA方法及国外典型人员可靠性数据库的设计,结合国内电厂的实际情况,搭建了核电厂HRA... 目前国内开展核电厂人员可靠性分析(HRA)采用的人员失误概率基础数据库年限较为久远,且缺乏对于数字化主控室环境下人员失误模式的考虑。本文基于多个HRA方法及国外典型人员可靠性数据库的设计,结合国内电厂的实际情况,搭建了核电厂HRA基础数据库的框架,对于其中的绩效影响因子(PSF)架构采用数据库概念设计阶段的自顶向下设计方法,结合数字化环境下新增的人员失误模式,给出可供采集的PSF数据项,完成可适用于数字化环境的核电厂HRA基础数据库中PSF架构的搭建,并针对核电厂HRA基础数据架构着手开发相应的数据库软件,为核电厂人员可靠性数据的采集、防人因失误工作的开展提供有效支持。 展开更多
关键词 人员可靠性分析数据库 绩效影响因子(psf) 人员可靠性分析(HRA) 数字化主控室
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