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高校中层领导干部新媒体素养与工作绩效的实证研究——以上海高校为例
被引量：
6
1
作者
吴映强
李本乾
《国家教育行政学院学报》
CSSCI
北大核心
2018年第8期74-80,共7页
以上海部分高校中层领导干部为研究对象,通过问卷调查方法,检验新媒体素养、工作效能感与工作绩效之间的关系。实证研究结果发现,在新媒体素养对工作绩效的影响中,工作效能感具有正向中介作用。在对上述实证研究结论的基础上,提出了进...
以上海部分高校中层领导干部为研究对象,通过问卷调查方法,检验新媒体素养、工作效能感与工作绩效之间的关系。实证研究结果发现,在新媒体素养对工作绩效的影响中,工作效能感具有正向中介作用。在对上述实证研究结论的基础上,提出了进一步提升高校中层领导干部新媒体素养的对策和建议。
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关键词
高校中层领导干部
新媒体素养
工作绩效
影响机制
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职称材料
高校中层领导干部考核指标体系研究——基于德尔菲法和层次分析法的应用
被引量：
31
2
作者
王辉
赵霞霞
司晓悦
《东北大学学报（社会科学版）》
CSSCI
北大核心
2019年第2期195-201,共7页
构建科学、合理的考核指标是高校干部考核的关键环节。以高校中层领导干部考核为研究对象,在"德""能""勤""绩""廉"五个维度的基础上,通过文献阅读初步拟定了19个具体的考核指标;运...
构建科学、合理的考核指标是高校干部考核的关键环节。以高校中层领导干部考核为研究对象,在"德""能""勤""绩""廉"五个维度的基础上,通过文献阅读初步拟定了19个具体的考核指标;运用德尔菲法对拟定的考核指标进行筛选,得到政治素质、工作思路、工作投入等13个正式的考核指标;运用层次分析法来构建指标的递阶层次结构模型,并采用MATLAB软件来计算各个指标的权重,结合使用定性与定量相方法为高校中层领导干部考核指标体系的构建提供参考依据。
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关键词
高校中层领导干部
德尔菲法
层次分析法
干部
考核
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职称材料
题名
高校中层领导干部新媒体素养与工作绩效的实证研究——以上海高校为例
被引量：
6
1
作者
吴映强
李本乾
机构
上海交通大学
出处
《国家教育行政学院学报》
CSSCI
北大核心
2018年第8期74-80,共7页
基金
国家社科基金重点项目(11AZD046)
文摘
以上海部分高校中层领导干部为研究对象,通过问卷调查方法,检验新媒体素养、工作效能感与工作绩效之间的关系。实证研究结果发现,在新媒体素养对工作绩效的影响中,工作效能感具有正向中介作用。在对上述实证研究结论的基础上,提出了进一步提升高校中层领导干部新媒体素养的对策和建议。
关键词
高校中层领导干部
新媒体素养
工作绩效
影响机制
Keywords
College leaders
New media literacy
Work performance
Influence mechanism
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
高校中层领导干部考核指标体系研究——基于德尔菲法和层次分析法的应用
被引量：
31
2
作者
王辉
赵霞霞
司晓悦
机构
东北大学党委组织部
东北大学文法学院
出处
《东北大学学报（社会科学版）》
CSSCI
北大核心
2019年第2期195-201,共7页
基金
辽宁省高校党建重点课题资助项目(2017GXDJ-A001)
文摘
构建科学、合理的考核指标是高校干部考核的关键环节。以高校中层领导干部考核为研究对象,在"德""能""勤""绩""廉"五个维度的基础上,通过文献阅读初步拟定了19个具体的考核指标;运用德尔菲法对拟定的考核指标进行筛选,得到政治素质、工作思路、工作投入等13个正式的考核指标;运用层次分析法来构建指标的递阶层次结构模型,并采用MATLAB软件来计算各个指标的权重,结合使用定性与定量相方法为高校中层领导干部考核指标体系的构建提供参考依据。
关键词
高校中层领导干部
德尔菲法
层次分析法
干部
考核
Keywords
middle-level leading cadres in colleges and universities
Delphi method
hierarchical analysis method
assessment of cadres
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
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1
高校中层领导干部新媒体素养与工作绩效的实证研究——以上海高校为例
吴映强
李本乾
《国家教育行政学院学报》
CSSCI
北大核心
2018
6
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职称材料
2
高校中层领导干部考核指标体系研究——基于德尔菲法和层次分析法的应用
王辉
赵霞霞
司晓悦
《东北大学学报（社会科学版）》
CSSCI
北大核心
2019
31
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