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题名领导者素质与企业核心竞争力探讨
被引量：2
- 1
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作者
崔苏卫
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机构
镇江高等专科学校工商管理系
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出处
《现代管理科学》
2005年第9期90-91,共2页
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文摘
企业的发展离不开员工的共同努力和奋斗,而员工的努力和奋斗与其自身的积极性紧密相联,而员工积极性的发挥关键要看企业的领导者以及企业文化和激励机制。怎样充分发挥员工的能力和智慧,让每一个员工都能成为企业发展不可缺少的人才,并最大限度地提高企业的核心竞争力,领导者的作用至关重要。本文对此进行了阐述。
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关键词
领导者素质
核心竞争力
人才
企业文化
激励
企业核心竞争力
员工积极性
激励机制
企业发展
最大限度
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分类号
F272
[经济管理—企业管理]
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题名中西方领导者素质理论比较分析及启示
被引量：1
- 2
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作者
关媛媛
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机构
中共长沙市委党校公共管理教研部
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出处
《领导科学》
北大核心
2010年第12Z期9-11,共3页
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文摘
领导者素质是鉴别领导人才的依据,是影响领导效能的关键因素,也是领导人才培养、领导者队伍建设的具体对象和主要内容。目前,我国有关领导者素质的研究已形成了较为完整的理论体系,然而社会的发展和科技的进步却不断对领导者素质提出新的更高的要求。
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关键词
领导者素质
领导效能
领导人才
领导活动
领导学研究
领导工作
领导绩效
领导科学
素质测评
理论体系
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
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题名中层领导者素质与企业执行力
- 3
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作者
蒋丽华
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机构
重庆工学院工商管理学院
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出处
《企业活力》
北大核心
2006年第7期88-89,共2页
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关键词
企业执行力
领导者素质
中层管理者
系统能力
实际行动
经营计划
目标实现
经营目标
行为特点
核心价值
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
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题名试论当代领导者素质与形象
- 4
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作者
王继中
朱义敏
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机构
中共天津市河东区委员会党校
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出处
《中共天津市委党校学报》
1996年第4期53-56,共4页
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文摘
在社会主义市场经济条件下,领导者是人民的勤务员,是社会的公仆。领导者的形象应该是人民公仆的形象。一、当代领导者素质、形象是一个至关重要的问题领导者的形象实质上是领导者自身素质和作风的外在表现。有什么样的领导素质,保持什么样的领导作风,就有什么样的领导形象。为了保证我国改革开放大业的健康发展,实现跨世纪的宏伟目标,保证党和国家的长治久安,加强干部队伍教育,全面提高干部特别是领导干部素质,是摆在我们全党面前的一项刻不容缓的重大战略任务。
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关键词
领导干部素质
领导者素质
人民群众
改革开放
领导形象
良好形象
建设有中国特色社会主义理论
当代
基本路线
自身素质
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
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题名试论领导者素质研究中值得商榷的几个观点
- 5
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作者
邹华玉
王雁华
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机构
中共黑龙江省委党校
黑龙江省电子工业学校
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出处
《理论探讨》
CSSCI
北大核心
1999年第6期78-80,共3页
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关键词
领导者素质
领导者的素质
基本素质
生理学
素养
值得商榷
素质要求
领导科学
心理学
《西游记》
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
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题名领导者素质:思想作风建设的根本
- 6
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作者
魏远英
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出处
《理论与改革》
CSSCI
北大核心
1998年第3期92-93,共2页
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文摘
领导者素质：思想作风建设的根本魏远英思想作风建设是领导班子建设的首要任务。思想作风建设是受主客观条件影响的，撇开客观因素，仅从主观条件来说，领导者良好而深厚的素质，是加强领导者作风乃至领导班子思想作风建设的内在基础。思想作风是领导者素质的反映，有什么...
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关键词
领导者素质
思想作风建设
邓小平理论
马克思主义基本理论
领导者的素质
自我批评
领导素质
领导效能
思想素质
马克思列宁主义
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分类号
D630.3
[政治法律—中外政治制度]
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题名浅论市场营销观念与现代企业领导者素质
- 7
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作者
赵东升
韩立嵘
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机构
松花江地委党校
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出处
《理论探讨》
CSSCI
北大核心
1995年第3期66-67,共2页
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文摘
浅论市场营销观念与现代企业领导者素质赵东升，韩立嵘随着社会主义市场经济在我国的迅猛发展，越来越多的企业领导者认识到，要使企业在激烈的市场竞争中站稳脚跟，立于不败之地并不断发展壮大，就必须首先树立市场营销观念。这是市场经济条件下企业领导者必备的经营素质...
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关键词
市场营销观念
现代企业领导者
产品观念
推销观念
生产观念
指导思想
营销活动
“顾客永远是正确的”
领导者素质
消费需求
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分类号
F279.23
[经济管理—企业管理]
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题名软科学研究与领导者素质
- 8
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作者
苏全水
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机构
广西经济研究中心
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出处
《中国软科学》
1987年第4期41-43,共3页
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文摘
(一) 软科学是具有高度综合性的新兴科学,它将自然科学、工程技术、社会科学等多种学科融为一体,采用电子计算机等现代手段,以定性分析和定量分析相结合的方法,用以解决现代化科学技术和生产发展中各种复杂的社会经济现象和问题;研究解决经济、社会、科技、管理、教育,人才等重大问题之间的内在联系及其发展规律,从而为促进经济建设的发展提供最佳方案和决策。
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关键词
软科学研究
领导者素质
现代领导者
相结合
自然科学
重大问题
正确决策
民主化
经济建设
定性分析
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分类号
G301
[文化科学]
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题名简论毛泽东关于领导者素质的思想
- 9
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作者
周新慧
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出处
《苏州大学学报（哲学社会科学版）》
CSSCI
1995年第3期56-58,共3页
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文摘
简论毛泽东关于领导者素质的思想周新慧毛泽东在长期的革命生涯中，始终十分重视提高领导者的素质，他关于领导者素质的思想是毛泽东思想理论宝库中的重要组成部分。党的十四届四中全会通过的《中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定》中指出：“建设有中国特色社会...
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关键词
毛泽东
领导者素质
领导者的素质
马克思主义
党的领导干部
建设有中国特色社会主义
社会主义现代化建设
社会主义市场经济体制
民主集中
战略思维能力
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分类号
A84
[哲学宗教—马克思主义哲学]
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题名试论女性领导者素质的全面提高
- 10
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作者
傅金珍
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出处
《中共福建省委党校学报》
1996年第9期35-38,共4页
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文摘
改革开放以来,我国的经济、政治、社会生活诸方面都发生了巨大的变化,使得当今的女性无论在社会舞台上,还是在家庭生活中,都得到了更多的尊重,社会为广大女性平等竞争提供了更为广阔的天地,一大批优秀女性脱颖而出,陆续走上各级领导岗位。为适应新时期对女性领导者的要求,为激励更多的女性成才,本文试就女性领导者素质的全面提高作一些探讨。
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关键词
女性领导
领导者素质
女性成才
领导者的素质
马克思主义
领导作用
心理素质
建设有中国特色社会主义
女领导干部
社会主义现代化建设
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
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题名论太旧精神的群体性特征与领导者素质作风的影响力
- 11
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作者
田忠宝
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出处
《理论探索》
北大核心
1995年第6期46-49,共4页
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文摘
论太旧精神的群体性特征与领导者素质作风的影响力田忠宝太旧精神产生于九十年代的山西，并不是偶然的。当我们把视角投向太旧精神形成与发展历程的时候，可以明显地感受到，在山西省范围内，曾经有一个十分广大的群体为太旧精神的塑造作出过不懈的努力，也曾经有一些处于...
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关键词
领导者素质
太旧高速公路
群体性
高速公路建设
风的影响
工程建设
非权力性影响力
群体精神
人民群众
政府领导
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分类号
C93
[经济管理—管理学]
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题名职工教育与企业领导者素质的关系
- 12
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作者
兰云波
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机构
广西柳州市市政工程总公司
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出处
《职教论坛》
2000年第6期30-31,共2页
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关键词
职工教育
企业
领导者素质
相互关系
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分类号
G726
[文化科学—成人教育学]
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题名试论领导者的心理素质
- 13
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作者
郭玉兰
刘海鸿
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机构
山西省委党校文史教研室
山西省教育学院
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出处
《理论探索》
北大核心
1991年第4期66-68,共3页
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文摘
作为一个领导者,要想出色地完成领导任务、发挥领导功能,就必须具备较高的领导者素质。领导者素质是多方面的,包括政治觉悟、思想品德、心理素质、知识结构、能力水平以及身体状况等。在这其中,心理素质和其它素质相比,属于基础素质,它经常地、间接地发挥作用,因而往往不如其它条件容易受到人们的重视。其实,这是一种错觉和偏见。从心理学上来讲,人的心理状态决定了“人类潜能”的发挥。比如自信这种心理品质是每一个成就卓越的人必不可少的。一个领导者如果过于自卑,总是对自己的能力、威信缺乏自信,那么他就不会成为一个出色的领导者。所以,心理素质是其他素质尤其是能力素质的前提和基础。古今中外,杰出的领导者无不具有较高的心理素质。在我国杰出的领导人当中,毛泽东、周恩来、刘少奇、朱德等性格各异,但都有很好的心理素质。与此相反,历史上尽管才华横溢,博学多识,但由于心理素质方面存有严重缺陷而身败名裂者,也不乏其人。心理素质较差,存有心理缺陷,往往成为许多领导者失败的重要原因。
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关键词
心理素质
心理品质
领导者素质
博学多识
思想品德
心理缺陷
政治觉悟
现代领导者
心理承受力
能力素质
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分类号
D0
[政治法律—政治学]
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题名领导者行为素质相对进步效度测评及会计处理
- 14
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作者
张忠华
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机构
东北林业大学经济管理学院
哈尔滨商业大学会计学院
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出处
《会计之友》
北大核心
2010年第11期100-102,共3页
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文摘
领导测评是现代社会核心人力资源开发的重要方式与手段。以往的领导测评是通过现期指标与基期指标的比值来测算绝对进步效度,而文章采用数据包络分析(DEA)方法,通过二次相对评价值与个体相对差异指数来测算相对进步效度,并对其测评结果进行会计处理。这将真实地反映领导者行为素质的有效进步情况。同时,人力资本与物力资本一样以平等的身份进入企业会计核算体系,以体现领导者这种人力资本的价值。
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关键词
领导者行为素质
相对进步效度
测评
人力资本
会计处理
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分类号
F275.2
[经济管理—企业管理]
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题名领导者行为素质综合进步率动态测评方法
- 15
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作者
王巍
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机构
哈尔滨工业大学
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出处
《商业研究》
北大核心
2004年第14期17-19,共3页
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基金
黑龙江省社会科学基金重点管理项目 (编号 0 3B0 17)
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文摘
现代社会的领导测评已经成为核心人力资源开发的重要方式和手段 ,运用层次分析法 (AHP)和数据包络分析方法 (DEA)来测算行为素质的综合进步率 ,将会提高领导者行为素质测评的全局性、科学性、发展性和有效性。领导者的行为素质一般可以分为思想素质、知识素质、能力素质。
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关键词
领导测评
人力资源开发
领导者行为素质
层次分析法
数据包络分析方法
DEA
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Keywords
leader
behavioral quality
composite progress rate
dynamic measuring and evaluating
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分类号
F240
[经济管理—劳动经济]
C933
[经济管理—管理学]
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题名时代呼唤高素质的领导者
- 16
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作者
陶淑艳
汪中华
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出处
《人民论坛》
2001年第2期41-41,共1页
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文摘
21世纪,我们需要具备崭新素质的领导者,而这些高素质的领导者的出现,必将加速我国的现代化进程。那么,新时代对领导者素质有何要求呢?
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关键词
领导者素质
高素质
现代化进程
中国
要求
呼唤
新时代
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分类号
D630.3
[政治法律—中外政治制度]
C933
[经济管理—管理学]
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题名论高等学校领导者的素质
- 17
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作者
邸鸿勋
高廉平
袁自煌
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出处
《西南师范大学学报（哲学社会科学版）》
1987年第2期38-43,共6页
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文摘
高等学校是培养高级专门人才、发展科学技术、进行精神文明建设的重要基地.高校管理者的素质优劣直接影响到高校的教学科研水平和人才的质量.本文拟对高校管理者(领导层)的素质作一些讨论.研究高校领导者素质的意义管理者因其管理的责、权范围的不同而划分为不同的管理层次.各管理层次地位不同,其作用也不一样.
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关键词
高校领导者
高校干部
高等学校领导者
领导者素质
高校管理者
管理工作
直接影响
管理层次
高等教育管理学
精神文明建设
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分类号
G65
[文化科学—教育学]
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题名领导者的素质在可持续发展中的作用
- 18
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作者
王涛
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机构
中共苏州市委党校
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出处
《理论探索》
北大核心
1999年第5期32-33,共2页
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关键词
实现可持续发展
领导者的素质
创造性思维
知识结构
发展观
马克思主义
发展中
技术创新
制度创新
党的基本路线
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分类号
D262.3
[政治法律—中共党史]
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题名信息时代对领导者的素质要求
被引量：2
- 19
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作者
刘慧
洪晓莉
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机构
解放军信息工程学院
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出处
《领导科学》
北大核心
1999年第5期45-46,共2页
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文摘
一、信息时代的领导者应树立新的学习观科学技术的发展给领导者带来的一个最突出的挑战，就是如何迅速、及时、准确地把握蜂拥而来的各种信息，作出正确的决策。树立与时代发展相适应的新的学习观念，提高学习效能，是迎接挑战的重要方法之一。没有新的学习观，就没有新型...
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关键词
信息时代
领导者的素质
信息意识
新的学习观
决策支持系统
信息价值
信息能力
计算机网络系统
学习效能
现代电子技术
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
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题名领导者有效领导力的自我塑造与提升
被引量：7
- 20
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作者
陆远权
张基斌
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机构
重庆大学贸易与行政学院
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出处
《领导科学》
北大核心
2011年第3Z期19-22,共4页
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基金
中央高校基本科研业务费资助项目(CDJXS11011101)的研究成果
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文摘
领导者有效领导力的发挥能够在社会和组织中创造共同的信念、愿景及价值,并能够引导追随者对目标的认同和追求。有学者经过调查研究后发现,领导过程大约占到整个组织工作的45%。
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关键词
有效领导力
领导过程
领导活动
组织工作
领导魅力
组织目标
领导学
领导效能
领导者素质
领导环境
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
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