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高职院校教师企业实践锻炼管理的创新 被引量:20
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作者 周丽华 《教育与职业》 北大核心 2015年第9期63-66,共4页
教师企业实践项目时间考核制的核心内容是明确目的、科学安排、计划引领、慎选企业、任务驱动、匹配时间、效果导向。实施对策是营造舆论环境、科学引导与规划教师职业生涯、建立激励机制、建立有效机制、加强制度建设。
关键词 项目时间考核制 教师企业实践锻炼 管理创新
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