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略论我国高校教师队伍的“近亲繁衍”及其对策
被引量：
2
1
作者
戴继平
华润兰
于颖
《科技进步与对策》
北大核心
2000年第6期171-172,共2页
分析了我国高校教师队伍“近亲繁衍”问题的严重性 ,论述了国内外著名学府防止近亲繁衍的措施 。
关键词
高等学校
教师队伍
近亲繁衍
对策
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职称材料
试论大学的“近亲繁衍”现象与大学的创新机制
被引量：
2
2
作者
盛玉兰
《北京理工大学学报（社会科学版）》
2002年第3期9-12,共4页
中国高校中的“近亲繁衍”现象由来已久并有其存在的历史与文化基础 ,但这种现象与当今大学所肩负的知识创新与人才创新的任务是矛盾的。中国高校如果不从根本上控制或杜绝这种现象 ,知识创新与制度创新的生命力就会受到影响。本文分析...
中国高校中的“近亲繁衍”现象由来已久并有其存在的历史与文化基础 ,但这种现象与当今大学所肩负的知识创新与人才创新的任务是矛盾的。中国高校如果不从根本上控制或杜绝这种现象 ,知识创新与制度创新的生命力就会受到影响。本文分析了中国高校中“近亲繁衍”现象产生的社会和文化基础 ,论证了它的危害性 。
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关键词
“
近亲繁衍
”现象
大学
创新机制
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职称材料
题名
略论我国高校教师队伍的“近亲繁衍”及其对策
被引量：
2
1
作者
戴继平
华润兰
于颖
机构
武汉汽车工业大学管理学院
出处
《科技进步与对策》
北大核心
2000年第6期171-172,共2页
文摘
分析了我国高校教师队伍“近亲繁衍”问题的严重性 ,论述了国内外著名学府防止近亲繁衍的措施 。
关键词
高等学校
教师队伍
近亲繁衍
对策
分类号
G644.8 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
试论大学的“近亲繁衍”现象与大学的创新机制
被引量：
2
2
作者
盛玉兰
机构
中国人民大学
出处
《北京理工大学学报（社会科学版）》
2002年第3期9-12,共4页
文摘
中国高校中的“近亲繁衍”现象由来已久并有其存在的历史与文化基础 ,但这种现象与当今大学所肩负的知识创新与人才创新的任务是矛盾的。中国高校如果不从根本上控制或杜绝这种现象 ,知识创新与制度创新的生命力就会受到影响。本文分析了中国高校中“近亲繁衍”现象产生的社会和文化基础 ,论证了它的危害性 。
关键词
“
近亲繁衍
”现象
大学
创新机制
Keywords
Inbreeding
the Universities
the Innovation of System.
分类号
G525.1 [文化科学—教育技术学]
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作者
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1
略论我国高校教师队伍的“近亲繁衍”及其对策
戴继平
华润兰
于颖
《科技进步与对策》
北大核心
2000
2
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职称材料
2
试论大学的“近亲繁衍”现象与大学的创新机制
盛玉兰
《北京理工大学学报（社会科学版）》
2002
2
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