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“县管校聘”政策的实施困境及破解之道
被引量：
24
1
作者
侯洁
李睿
张茂聪
《中小学管理》
北大核心
2017年第10期29-32,共4页
"县管校聘"是我国义务教育教师管理体制机制改革的重要探索。山东省潍坊市作为试点地区,对政策实施做出了有益贡献,但仍存在教师及学校对政策的认同程度存在差异、教育行政部门工作协调困难、配套保障机制缺失等突出问题。&qu...
"县管校聘"是我国义务教育教师管理体制机制改革的重要探索。山东省潍坊市作为试点地区,对政策实施做出了有益贡献,但仍存在教师及学校对政策的认同程度存在差异、教育行政部门工作协调困难、配套保障机制缺失等突出问题。"县管校聘"政策的进一步推进,亟待建构政府部门协调机制、完善教师工资福利保障机制、提高政策的可操作性、促进城乡教育一体化发展。
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关键词
县管
校
聘
教师流动
契约化管理
跨校竟聘
绩效工资
城乡教育一体化
潍坊教育
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题名
“县管校聘”政策的实施困境及破解之道
被引量：
24
1
作者
侯洁
李睿
张茂聪
机构
山东师范大学教育政策与管理研究中心
出处
《中小学管理》
北大核心
2017年第10期29-32,共4页
基金
山东省教育科学重大招标项目"山东省推进教育管办评分离机制研究"(项目编号:VZ15007)的研究成果
文摘
"县管校聘"是我国义务教育教师管理体制机制改革的重要探索。山东省潍坊市作为试点地区,对政策实施做出了有益贡献,但仍存在教师及学校对政策的认同程度存在差异、教育行政部门工作协调困难、配套保障机制缺失等突出问题。"县管校聘"政策的进一步推进,亟待建构政府部门协调机制、完善教师工资福利保障机制、提高政策的可操作性、促进城乡教育一体化发展。
关键词
县管
校
聘
教师流动
契约化管理
跨校竟聘
绩效工资
城乡教育一体化
潍坊教育
分类号
G525.1 [文化科学—教育技术学]
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作者
出处
发文年
被引量
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1
“县管校聘”政策的实施困境及破解之道
侯洁
李睿
张茂聪
《中小学管理》
北大核心
2017
24
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