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判定证据真实性的逻辑方法
1
作者
张继成
《浙江工商大学学报》
1998年第2期26-28,共3页
刑事诉讼中的证据,必须是客观存在的事实。反之,任何捏造、伪造、主观猜测,以及不负责任的道听途说等等,都不能成为证据。这就是证据的真实性。真实性是刑事证据的首要属性,也是最本质的特征。
关键词
证据真实性
审查
证据
刑事
证据
照相机
证人证言
逻辑方法
被害人
矛盾关系
充分条件
直接证明
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职称材料
一则案例引发的关于证据合法性的思考
2
作者
尹璐
赵宁
《东南大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
2006年第S1期149-150,共2页
本文通过一则案例提出了证据合法性问题,并进一步展开论述证据合法性与真实性的关系,得出“证据合法性是确保其真实性的重要环节”的结论。文章最后结合本案引发的问题进行深入思考,提出了构建我国证据合法性规则的建议。
关键词
案例
证据
合法性
证据真实性
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职称材料
英国国家职业资格证书制度中考评证据分析、检测和评判的指标
3
作者
胡晓勇
《职业技术教育》
北大核心
1998年第7期34-35,共2页
英国国家职业资格证书制度中的考评是一种强调对人的实际工作能力的考评。这种考评从职业资格标准的制定,到考评实施的各个具体环节,都与生产实际紧密结合。在这种考评中,考评人员对考评证据的质量分析、检测和评判是整个质量保证和控...
英国国家职业资格证书制度中的考评是一种强调对人的实际工作能力的考评。这种考评从职业资格标准的制定,到考评实施的各个具体环节,都与生产实际紧密结合。在这种考评中,考评人员对考评证据的质量分析、检测和评判是整个质量保证和控制体系的关键环节,具有至关重要的作用。为此,证书颁发机构规定考评人员必须考虑如下五项指标:①有效性2②真实性;③客观性;④时效性;⑤充分性。
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关键词
国家职业资格证书制度
考评
证据真实性
证据
分析
客观性
有效性
充分性
检测
时效性
证书颁发机构
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职称材料
题名
判定证据真实性的逻辑方法
1
作者
张继成
机构
中南政法学院经济贸易系法律逻辑教研室
出处
《浙江工商大学学报》
1998年第2期26-28,共3页
文摘
刑事诉讼中的证据,必须是客观存在的事实。反之,任何捏造、伪造、主观猜测,以及不负责任的道听途说等等,都不能成为证据。这就是证据的真实性。真实性是刑事证据的首要属性,也是最本质的特征。
关键词
证据真实性
审查
证据
刑事
证据
照相机
证人证言
逻辑方法
被害人
矛盾关系
充分条件
直接证明
分类号
D925.2 [政治法律—诉讼法学]
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职称材料
题名
一则案例引发的关于证据合法性的思考
2
作者
尹璐
赵宁
机构
燕山大学文法学院
燕山大学里仁学院
出处
《东南大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
2006年第S1期149-150,共2页
文摘
本文通过一则案例提出了证据合法性问题,并进一步展开论述证据合法性与真实性的关系,得出“证据合法性是确保其真实性的重要环节”的结论。文章最后结合本案引发的问题进行深入思考,提出了构建我国证据合法性规则的建议。
关键词
案例
证据
合法性
证据真实性
分类号
D925.2 [政治法律—诉讼法学]
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职称材料
题名
英国国家职业资格证书制度中考评证据分析、检测和评判的指标
3
作者
胡晓勇
机构
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心
出处
《职业技术教育》
北大核心
1998年第7期34-35,共2页
文摘
英国国家职业资格证书制度中的考评是一种强调对人的实际工作能力的考评。这种考评从职业资格标准的制定,到考评实施的各个具体环节,都与生产实际紧密结合。在这种考评中,考评人员对考评证据的质量分析、检测和评判是整个质量保证和控制体系的关键环节,具有至关重要的作用。为此,证书颁发机构规定考评人员必须考虑如下五项指标:①有效性2②真实性;③客观性;④时效性;⑤充分性。
关键词
国家职业资格证书制度
考评
证据真实性
证据
分析
客观性
有效性
充分性
检测
时效性
证书颁发机构
分类号
C975 [经济管理—劳动经济]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
判定证据真实性的逻辑方法
张继成
《浙江工商大学学报》
1998
0
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职称材料
2
一则案例引发的关于证据合法性的思考
尹璐
赵宁
《东南大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
2006
0
在线阅读
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职称材料
3
英国国家职业资格证书制度中考评证据分析、检测和评判的指标
胡晓勇
《职业技术教育》
北大核心
1998
0
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职称材料
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