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国有企业有偿解除劳动关系的经济补偿金问题被引量：2: 1; 作者郑玲敏《重庆工商大学学报（西部论坛）》 2007年第1期18-20,共3页; 国有企业为了进一步解决企业内部人员冗余、产品成本中人工费用过高等问题,实施了“减员增效”,以促进其进一步发展。不少企业纷纷采取了与职工“有偿解除劳动关系”的做法,但由于目前国家并没有出台专门的法律法规来规范与指导企业的... 展开更多; 关键词国有企业有偿解除劳动关系经济补偿金; 在线阅读下载PDF 职称材料

个人因解除劳动合同取得经济补偿金纳税问题思考被引量：2: 2; 作者张建忠《财会月刊》北大核心 2011年第2期27-28,共2页; 一、政策解读根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》和《国家税务总局关于国有企业职工因解除劳动合同取得一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》，个人因与用... 展开更多; 关键词免征个人所得税解除劳动合同经济补偿金纳税问题一次性补偿收入国家税务总局解除劳动关系生活补助费; 在线阅读下载PDF 职称材料

让劳动自由的歌声响彻天上人间——东航机长佟晓波跳槽案代理词: 3; 作者崔武《律师与法制》 2006年第9期14-16,共3页; 佟晓波于1995年从部队转业分配至东航江苏公司从事飞机驾驶工作，双方于1996年5月签订了无固定期的劳动合同。2005年10月14日，佟向公司书面提出解除劳动合同，在辞职申请中称，鉴于公司目前的状况和本人的情况，感觉无法再在公司继续... 展开更多; 关键词解除劳动合同代理词劳动争议仲裁委员会跳槽机长自由解除劳动关系; 在线阅读下载PDF 职称材料

辞退福利会计处理分析: 4; 作者刘艳琨《财会月刊》北大核心 2010年第6期24-25,共2页; 一、会计准则对辞退福利的规定辞退福利是指企业因解除与职工的劳动关系而给予的补偿，一般包括两方面的内容：①职工劳动合同到期前，无论职工本人是否愿意，企业决定解除与职工的劳动关系而给予的补偿；②职工劳动合同到期前，为鼓... 展开更多; 关键词辞退福利会计处理解除劳动关系劳动合同一次性支付会计准则工资支付职工; 在线阅读下载PDF 职称材料

辞退员工费用会计与纳税处理例解: 5; 作者甘秀文《财会通讯（上）》北大核心 2009年第5期109-110,共2页; 一、辞退员工补偿的会计处理解除与职工的劳动关系给予的补偿属于职工薪酬的核算范畴。根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》的规定，企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而提出给予补偿... 展开更多; 关键词会计处理管理费用纳税处理辞退员工解除劳动关系企业会计准则例解; 在线阅读下载PDF 职称材料

甘肃省国有企业职工下岗与再就业问题研究: 6; 作者阎杰《甘肃社会科学》 CSSCI 1999年第2期19-21,共3页; 关键词国有企业下岗职工职工下岗甘肃省再就业问题生产经营状况解除劳动关系劳动部门结构分析; 在线阅读下载PDF 职称材料

内退职工辞退福利的财税处理: 7; 作者曹全清田路《财会月刊》北大核心 2008年第11期69-70,共2页; 企业内退职工是指在企业内部退岗休养的不在岗职工，内退职工虽不在岗但未与企业解除劳动关系。对内退职工的薪酬支出，会计准则要求企业按照实质重于形式原则，将针对内部退休计划所承诺的补偿（内退薪酬支出），比照职工的辞退福利进... 展开更多; 关键词内退职工财税处理福利辞退实质重于形式原则企业内部解除劳动关系在岗职工; 在线阅读下载PDF 职称材料

＇2012问题解答之一(001～011): 8; 作者王建安《财会月刊》北大核心 2012年第1期37-38,共2页; 001.个人被公司辞退后,公司需要支付一定的补偿金,同时公司还需要支付辞退前一个月的工资,那么补偿金部分是否需要缴纳个人所得税？如何计算？答：根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免... 展开更多; 关键词免征个人所得税问题解答一次性补偿收入经济补偿金解除劳动关系国家税务总局职工平均工资生活补助费; 在线阅读下载PDF 职称材料

企业扣押档案怎么办: 9; 作者宋厚振林信成《中国档案》北大核心 2006年第11期66-66,共1页; 关键词企业档案扣押解除劳动关系社会保险费用自由职业人劳动合同自谋职业; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名国有企业有偿解除劳动关系的经济补偿金问题被引量：2: 1; 作者郑玲敏; 机构西南大学经济管理学院; 出处《重庆工商大学学报（西部论坛）》 2007年第1期18-20,共3页; 基金重庆市哲学社会科学规划项目(批准文号2005-JJ05)"振兴重庆老工业基地中的劳动关系问题与对策研究" 西南师范大学2004社科基金课题(批准文号社[2004]27号)"市场经济条件下人力资源管理中的劳动关系研究"; 文摘国有企业为了进一步解决企业内部人员冗余、产品成本中人工费用过高等问题,实施了“减员增效”,以促进其进一步发展。不少企业纷纷采取了与职工“有偿解除劳动关系”的做法,但由于目前国家并没有出台专门的法律法规来规范与指导企业的这一行为,在此过程中也出现了不少问题,尤其是引发了经济补偿金的问题。所以,应统一我国关于经济补偿金的相关法律法规,企业也必须慎重处理。; 关键词国有企业有偿解除劳动关系经济补偿金; Keywords state-owned enterprise termination of working relation by making economic compensation economic compensation funds; 分类号 F276.1 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名个人因解除劳动合同取得经济补偿金纳税问题思考被引量：2: 2; 作者张建忠; 机构湖北民族学院; 出处《财会月刊》北大核心 2011年第2期27-28,共2页; 文摘一、政策解读根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》和《国家税务总局关于国有企业职工因解除劳动合同取得一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》，个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；; 关键词免征个人所得税解除劳动合同经济补偿金纳税问题一次性补偿收入国家税务总局解除劳动关系生活补助费; 分类号 F812.42 [经济管理—财政学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名让劳动自由的歌声响彻天上人间——东航机长佟晓波跳槽案代理词: 3; 作者崔武; 机构江苏钟山明镜律师事务所; 出处《律师与法制》 2006年第9期14-16,共3页; 文摘佟晓波于1995年从部队转业分配至东航江苏公司从事飞机驾驶工作，双方于1996年5月签订了无固定期的劳动合同。2005年10月14日，佟向公司书面提出解除劳动合同，在辞职申请中称，鉴于公司目前的状况和本人的情况，感觉无法再在公司继续干下去，因此提出辞职申请。但公司不同意佟的辞职，因此也未为佟办理解除劳动合同手续。2005年11月17日，佟向江苏省劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求解除与东航的劳动合同。仲裁委员会裁决解除劳动关系。东航江苏公司不服向南京市江宁区法院提起诉讼，不同意解除劳动合同，并要佟赔偿损失210万元。崔武律师的代理词紧紧围绕本案争议焦点和飞行员合理流动存在的障碍展开辩论。; 关键词解除劳动合同代理词劳动争议仲裁委员会跳槽机长自由解除劳动关系; 分类号 D922.5 [政治法律—民商法学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名辞退福利会计处理分析: 4; 作者刘艳琨; 机构郑州大学商学院; 出处《财会月刊》北大核心 2010年第6期24-25,共2页; 文摘一、会计准则对辞退福利的规定辞退福利是指企业因解除与职工的劳动关系而给予的补偿，一般包括两方面的内容：①职工劳动合同到期前，无论职工本人是否愿意，企业决定解除与职工的劳动关系而给予的补偿；②职工劳动合同到期前，为鼓励职工自愿接受裁减而给予的补偿，职工有权选择继续在职或接受补偿离职。辞退福利通常采取在解除劳动关系时一次性支付补偿的方式，也有通过提高退休后养老金或其他离职后福利的标准，或者将职工工资支付至辞退后未来某一期间的方式。; 关键词辞退福利会计处理解除劳动关系劳动合同一次性支付会计准则工资支付职工; 分类号 F244 [经济管理—劳动经济]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名辞退员工费用会计与纳税处理例解: 5; 作者甘秀文; 机构南京工程学院; 出处《财会通讯（上）》北大核心 2009年第5期109-110,共2页; 文摘一、辞退员工补偿的会计处理解除与职工的劳动关系给予的补偿属于职工薪酬的核算范畴。根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》的规定，企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而提出给予补偿的建议，同时满足下列条件的，应当确认因解除与职工的劳动关系给予补偿而产生的预计负债，同时计入当期损益。即一是企业已经制定正式的解除劳动关系计划或提出自愿裁减建议，并即将实施。该计划或建议应当包括拟解除劳动关系或裁减的职工所在部门、职位及数量；根据有关规定按工作类别或职工确定的解除劳动关系或裁减补偿金额；拟解除劳动关系或裁减的时间。二是企业不能单方面撤回解除劳动关系或裁减建议。会计处理为：借记“管理费用”，贷记“应付职工薪酬”。对于满足负债确认条件的所有辞退福利，不管属于哪个部门，借方均应当计人管理费用，不计人资产成本。; 关键词会计处理管理费用纳税处理辞退员工解除劳动关系企业会计准则例解; 分类号 F275 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名甘肃省国有企业职工下岗与再就业问题研究: 6; 作者阎杰; 机构兰州大学经管学院; 出处《甘肃社会科学》 CSSCI 1999年第2期19-21,共3页; 关键词国有企业下岗职工职工下岗甘肃省再就业问题生产经营状况解除劳动关系劳动部门结构分析; 分类号 F842.61 [经济管理—保险]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名内退职工辞退福利的财税处理: 7; 作者曹全清田路; 机构哈尔滨东安发动机(集团)有限公司; 出处《财会月刊》北大核心 2008年第11期69-70,共2页; 文摘企业内退职工是指在企业内部退岗休养的不在岗职工，内退职工虽不在岗但未与企业解除劳动关系。对内退职工的薪酬支出，会计准则要求企业按照实质重于形式原则，将针对内部退休计划所承诺的补偿（内退薪酬支出），比照职工的辞退福利进行处理。; 关键词内退职工财税处理福利辞退实质重于形式原则企业内部解除劳动关系在岗职工; 分类号 F842.61 [经济管理—保险] F812.42 [经济管理—财政学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名＇2012问题解答之一(001～011): 8; 作者王建安; 出处《财会月刊》北大核心 2012年第1期37-38,共2页; 文摘 001.个人被公司辞退后,公司需要支付一定的补偿金,同时公司还需要支付辞退前一个月的工资,那么补偿金部分是否需要缴纳个人所得税？如何计算？答：根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》（财税[2001]157号）文件的规定,＂个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用）,其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》（国税发[1999]178号）的有关规定,计算征收个人所得税。; 关键词免征个人所得税问题解答一次性补偿收入经济补偿金解除劳动关系国家税务总局职工平均工资生活补助费; 分类号 F812.42 [经济管理—财政学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名企业扣押档案怎么办: 9; 作者宋厚振林信成; 机构山东威海; 出处《中国档案》北大核心 2006年第11期66-66,共1页; 关键词企业档案扣押解除劳动关系社会保险费用自由职业人劳动合同自谋职业; 分类号 D922.5 [政治法律—民商法学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	国有企业有偿解除劳动关系的经济补偿金问题	郑玲敏	《重庆工商大学学报（西部论坛）》	2007	2	在线阅读下载PDF 职称材料
2	个人因解除劳动合同取得经济补偿金纳税问题思考	张建忠	《财会月刊》北大核心	2011	2	在线阅读下载PDF 职称材料
3	让劳动自由的歌声响彻天上人间——东航机长佟晓波跳槽案代理词	崔武	《律师与法制》	2006	0	在线阅读下载PDF 职称材料
4	辞退福利会计处理分析	刘艳琨	《财会月刊》北大核心	2010	0	在线阅读下载PDF 职称材料
5	辞退员工费用会计与纳税处理例解	甘秀文	《财会通讯（上）》北大核心	2009	0	在线阅读下载PDF 职称材料
6	甘肃省国有企业职工下岗与再就业问题研究	阎杰	《甘肃社会科学》 CSSCI	1999	0	在线阅读下载PDF 职称材料
7	内退职工辞退福利的财税处理	曹全清田路	《财会月刊》北大核心	2008	0	在线阅读下载PDF 职称材料
8	＇2012问题解答之一(001～011)	王建安	《财会月刊》北大核心	2012	0	在线阅读下载PDF 职称材料
9	企业扣押档案怎么办	宋厚振林信成	《中国档案》北大核心	2006	0	在线阅读下载PDF 职称材料