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以体验式学习循环建立幼儿教师培训新模式——行动学习法的引入
被引量:
5
1
作者
秦旭芳
《辽宁教育研究》
北大核心
2004年第11期68-70,共3页
本文从人力资源管理理论中引入了一种幼儿教师培训的新模式———行动学习法 ,介绍了行动学习法的涵义、理论基础、成员构成要素 ,从反思性、主体性、行动性、合作性、参与性和操作性等方面分析了行动学习法的基本特征。
关键词
行动
学习
体验式
学习
循环
行动学习小姐
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题名
以体验式学习循环建立幼儿教师培训新模式——行动学习法的引入
被引量:
5
1
作者
秦旭芳
机构
沈阳师范大学
出处
《辽宁教育研究》
北大核心
2004年第11期68-70,共3页
文摘
本文从人力资源管理理论中引入了一种幼儿教师培训的新模式———行动学习法 ,介绍了行动学习法的涵义、理论基础、成员构成要素 ,从反思性、主体性、行动性、合作性、参与性和操作性等方面分析了行动学习法的基本特征。
关键词
行动
学习
体验式
学习
循环
行动学习小姐
分类号
G451.2 [文化科学—教育技术学]
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作者
出处
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1
以体验式学习循环建立幼儿教师培训新模式——行动学习法的引入
秦旭芳
《辽宁教育研究》
北大核心
2004
5
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