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基于2012年财富中国五百强企业的信仰价值观分析
被引量：
1
1
作者
吴杲
杨东涛
《管理学报》
CSSCI
北大核心
2014年第8期1095-1100,1245,共7页
以2012年财富中国500强企业为样本,通过二手数据的收集和整理,利用内容分析法对这些企业的信仰价值观进行了研究。研究发现,中国企业主要强调成就进取、诚信守诺、变革创新、合作共赢等17类价值观。由此,讨论了中国企业信仰价值观的内...
以2012年财富中国500强企业为样本,通过二手数据的收集和整理,利用内容分析法对这些企业的信仰价值观进行了研究。研究发现,中国企业主要强调成就进取、诚信守诺、变革创新、合作共赢等17类价值观。由此,讨论了中国企业信仰价值观的内容、文化特征、功能特点与分布特点,并指出了未来研究方向。
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关键词
组织
价值观
信仰
价值观
行动价值观
内容分析
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题名
基于2012年财富中国五百强企业的信仰价值观分析
被引量：
1
1
作者
吴杲
杨东涛
机构
南京大学商学院
南京理工大学经济管理学院
出处
《管理学报》
CSSCI
北大核心
2014年第8期1095-1100,1245,共7页
基金
国家自然科学基金资助项目(71372027)
文摘
以2012年财富中国500强企业为样本,通过二手数据的收集和整理,利用内容分析法对这些企业的信仰价值观进行了研究。研究发现,中国企业主要强调成就进取、诚信守诺、变革创新、合作共赢等17类价值观。由此,讨论了中国企业信仰价值观的内容、文化特征、功能特点与分布特点,并指出了未来研究方向。
关键词
组织
价值观
信仰
价值观
行动价值观
内容分析
Keywords
organizational value
espoused value
enacted value
content analysis
分类号
C93 [经济管理—管理学]
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作者
出处
发文年
被引量
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1
基于2012年财富中国五百强企业的信仰价值观分析
吴杲
杨东涛
《管理学报》
CSSCI
北大核心
2014
1
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