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艾宾浩斯原理在企业管理激励时效性研究中的应用
被引量：
3
1
作者
祁小波
《商业时代》
北大核心
2014年第14期107-108,共2页
本文利用艾宾浩斯原理与激励学基本原理,提出艾宾浩斯与激励关系分析法、激励记忆时间节点分析法,对企业管理激励因时效性欠佳导致激励效果较差的问题,提出新的解决思路,并得出相关结论。
关键词
艾宾浩斯原理
企业管理
激励
时效性
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职称材料
题名
艾宾浩斯原理在企业管理激励时效性研究中的应用
被引量：
3
1
作者
祁小波
机构
肇庆工商职业技术学院
出处
《商业时代》
北大核心
2014年第14期107-108,共2页
文摘
本文利用艾宾浩斯原理与激励学基本原理,提出艾宾浩斯与激励关系分析法、激励记忆时间节点分析法,对企业管理激励因时效性欠佳导致激励效果较差的问题,提出新的解决思路,并得出相关结论。
关键词
艾宾浩斯原理
企业管理
激励
时效性
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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题名
作者
出处
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1
艾宾浩斯原理在企业管理激励时效性研究中的应用
祁小波
《商业时代》
北大核心
2014
3
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