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自我分类理论概述被引量：43: 1; 作者李春宫秀丽《山东师范大学学报（人文社会科学版）》北大核心 2006年第3期157-160,共4页; 自我分类理论产生的直接理论背景是Tajfel的社会认同理论,自我分类理论在Tajfel社会认同理论的基础上直接发展而来。它是针对社会自我概念、去人格化的前提条件和结果等的一系列假设,从社会认知的角度阐释个体主动将群体心理化后,集体... 展开更多; 关键词社会认同理论自我分类理论社会自我概念去人格化; 在线阅读下载PDF 职称材料

基于自我分类的供应链合作伙伴选择模型被引量：7: 2; 作者刘家国赵金楼《哈尔滨工程大学学报》 EI CAS CSCD 北大核心 2011年第6期835-840,共6页; 针对供应链研究仅停留在合作伙伴选择模型和方法的构造之上,忽略了供应链成员相容问题,提出基于自我分类理论的供应链合作伙伴选择的两阶段模型.在筛选阶段,建立基于自我分类理论的评价指标体系,候选合作伙伴企业透过核心企业原型去人格... 展开更多; 关键词自我分类理论企业自我分类供应链合作伙伴选择选择模型; 在线阅读下载PDF 职称材料

赛事作为记忆、圈层与专业:重构电竞主播的身份认同与自我分类研究被引量：4: 3; 作者赵瑜佩吴婉妍汪宇新《中国青年研究》 CSSCI 北大核心 2023年第10期63-73,11,共12页; 电竞主播是电竞产业下游段的新兴职业。在电竞职业与生态可持续发展研究过程中,关于电竞主播身份认同的探讨悬而未决。本文以数名来自国内知名游戏直播平台“虎牙”和“斗鱼”王者荣耀分区的主播为研究对象,通过田野调查和半结构式访谈... 展开更多; 关键词电竞主播身份认同自我分类理论职业幸福感; 在线阅读下载PDF 职称材料

组织认同的概念界定、理论观点和形成机制综述被引量：11: 4; 作者申平玉刘永恒《商业经济研究》北大核心 2016年第23期94-96,共3页; 组织认同是一个感知/认知的构念,反映了组织融入到自我概念的程度,它与情感、行为存在本质的区别。本文阐释了组织认同的两种理论观点,即社会认同理论和自我分类理论,重点说明了组织认同的维度划分,分析了个体、领导、组织和环境特征的... 展开更多; 关键词组织认同组织认同理论自我分类理论维度; 在线阅读下载PDF 职称材料

组织认同研究的重要发现及新进展被引量：11: 5; 作者李淑敏李虹时勘《学术界》 CSSCI 北大核心 2014年第11期70-79,共10页; 组织认同研究在过去的二十年中已经成为组织行为学领域的热点问题。组织认同反映了员工和组织之间的心理联结,能够解释和预测工作场所中员工的许多态度和行为。社会身份理论和自我分类理论是用来解释组织认同影响因素和作用机制的主要... 展开更多; 关键词组织认同情感承诺社会身份理论自我分类理论; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名自我分类理论概述被引量：43: 1; 作者李春宫秀丽; 机构山东师范大学教育科学学院山东青年干部管理学院; 出处《山东师范大学学报（人文社会科学版）》北大核心 2006年第3期157-160,共4页; 文摘自我分类理论产生的直接理论背景是Tajfel的社会认同理论,自我分类理论在Tajfel社会认同理论的基础上直接发展而来。它是针对社会自我概念、去人格化的前提条件和结果等的一系列假设,从社会认知的角度阐释个体主动将群体心理化后,集体现象与个体的社会认知和行为的联结过程。; 关键词社会认同理论自我分类理论社会自我概念去人格化; Keywords social identity theory self- categorizafion social self-concept depersonalization; 分类号 B84 [哲学宗教—心理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名基于自我分类的供应链合作伙伴选择模型被引量：7: 2; 作者刘家国赵金楼; 机构哈尔滨工程大学经济管理学院; 出处《哈尔滨工程大学学报》 EI CAS CSCD 北大核心 2011年第6期835-840,共6页; 基金教育部博士点新教师基金资助项目(200802171023) 黑龙江省青年科学基金资助项目(QC2009C26); 文摘针对供应链研究仅停留在合作伙伴选择模型和方法的构造之上,忽略了供应链成员相容问题,提出基于自我分类理论的供应链合作伙伴选择的两阶段模型.在筛选阶段,建立基于自我分类理论的评价指标体系,候选合作伙伴企业透过核心企业原型去人格化,进行企业自我分类及显著性检验;在整体规划阶段,根据供应链的总体目标,选择能够最大化实现市场机遇的合作伙伴组合.以制造业供应链为例,给出了该模型的具体运用.研究表明:该模型提出了供应链合作伙伴选择应在企业去人格化后,在自我分类的基础上选择与核心企业核心能力互补且具有竞争力的合作伙伴的观点,既解决了供应链成员不相容的问题,又满足了供应链整体绩效最优的需求,为供应链合作伙伴选择提供了新思路.; 关键词自我分类理论企业自我分类供应链合作伙伴选择选择模型; Keywords self-categorization theory enterprises self-categorization supply chain partner selection selection model; 分类号 C931 [经济管理—管理学] F270 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名赛事作为记忆、圈层与专业:重构电竞主播的身份认同与自我分类研究被引量：4: 3; 作者赵瑜佩吴婉妍汪宇新; 机构浙江大学传媒与国际文化学院; 出处《中国青年研究》 CSSCI 北大核心 2023年第10期63-73,11,共12页; 文摘电竞主播是电竞产业下游段的新兴职业。在电竞职业与生态可持续发展研究过程中,关于电竞主播身份认同的探讨悬而未决。本文以数名来自国内知名游戏直播平台“虎牙”和“斗鱼”王者荣耀分区的主播为研究对象,通过田野调查和半结构式访谈的研究方法,基于自我分类理论,探讨电竞主播的身份建构与认同实践。发现电竞赛事作为电竞主播身份建构的核心,以记忆、圈层与专业三种方式影响着电竞主播群体的身份建构与认同实践,且该过程与电竞产业的发展呈现出作用与反作用的关系。此外,电竞主播的身份认同会影响该群体的职业幸福感与归属感,进而对该群体的职业期待与职业规划产生重要影响,这也成为其职业发展是否可持续的关键。; 关键词电竞主播身份认同自我分类理论职业幸福感; 分类号 G899 [文化科学—体育学] C913.2 [经济管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名组织认同的概念界定、理论观点和形成机制综述被引量：11: 4; 作者申平玉刘永恒; 机构无锡太湖学院江南大学商学院; 出处《商业经济研究》北大核心 2016年第23期94-96,共3页; 文摘组织认同是一个感知/认知的构念,反映了组织融入到自我概念的程度,它与情感、行为存在本质的区别。本文阐释了组织认同的两种理论观点,即社会认同理论和自我分类理论,重点说明了组织认同的维度划分,分析了个体、领导、组织和环境特征的前因变量以及绩效、行为和态度类的结果变量。最后对组织认同未来的发展趋势进行了探讨。; 关键词组织认同组织认同理论自我分类理论维度; 分类号 F270 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名组织认同研究的重要发现及新进展被引量：11: 5; 作者李淑敏李虹时勘; 机构北京外国语大学国际商学院中国科学院大学管理学院中国人民大学心理系; 出处《学术界》 CSSCI 北大核心 2014年第11期70-79,共10页; 基金 2011年度教育部人文社会科学研究规划基金项目"高等院校教师的胜任特征研究"(项目编号:11YJA630048) 中央高校基本科研业务费专项资金项目"我国企业自主创新的模式及影响因素研究"(项目编号:2009011)的成果; 文摘组织认同研究在过去的二十年中已经成为组织行为学领域的热点问题。组织认同反映了员工和组织之间的心理联结,能够解释和预测工作场所中员工的许多态度和行为。社会身份理论和自我分类理论是用来解释组织认同影响因素和作用机制的主要理论框架。本文对已有的相关研究重要成果进行了系统总结并对近年来组织认同研究领域中出现的新问题,如组织认同结构的扩展、组织变革中的认同、复杂组织中的双重认同以及不同层次的组织认同研究进行了深入评述。; 关键词组织认同情感承诺社会身份理论自我分类理论; Keywords organizational identification affective commitment social identity theory self-categorization theory; 分类号 C936 [经济管理—管理学] C912.6 [经济管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	自我分类理论概述	李春宫秀丽	《山东师范大学学报（人文社会科学版）》北大核心	2006	43	在线阅读下载PDF 职称材料
2	基于自我分类的供应链合作伙伴选择模型	刘家国赵金楼	《哈尔滨工程大学学报》 EI CAS CSCD 北大核心	2011	7	在线阅读下载PDF 职称材料
3	赛事作为记忆、圈层与专业:重构电竞主播的身份认同与自我分类研究	赵瑜佩吴婉妍汪宇新	《中国青年研究》 CSSCI 北大核心	2023	4	在线阅读下载PDF 职称材料
4	组织认同的概念界定、理论观点和形成机制综述	申平玉刘永恒	《商业经济研究》北大核心	2016	11	在线阅读下载PDF 职称材料
5	组织认同研究的重要发现及新进展	李淑敏李虹时勘	《学术界》 CSSCI 北大核心	2014	11	在线阅读下载PDF 职称材料