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1
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企业社会责任与杠杆操纵:自利工具或社会契约 |
王积田
王伟彤
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《会计之友》
北大核心
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2025 |
0 |
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2
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自利和避责背景下基层干部的行为困惑与解惑策略 |
陈昶
黄卓
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《领导科学》
北大核心
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2024 |
1
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3
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企业环保投资:外部治理还是内部自利?——基于文明城市评选的准自然实验 |
潘柳芸
张永生
刘家鸿
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《会计之友》
北大核心
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2024 |
1
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4
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个体自利、社会价值与儿童照顾福利态度——基于CGSS2017的实证分析 |
郝海光
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《湖北经济学院学报》
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2024 |
0 |
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5
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债务融资:企业价值激励还是TMT薪酬自利?——基于债务期限结构操纵的视角 |
吴成颂
郭开春
倪清
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《哈尔滨商业大学学报（社会科学版）》
CSSCI
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2017 |
8
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6
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单机排序模型下自利任务的无秩序代价分析与机制设计 |
王长军
王志宏
贾永基
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《东华大学学报（自然科学版）》
CAS
CSCD
北大核心
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2010 |
2
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7
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反思“人性自利” |
韩东屏
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《伦理学研究》
CSSCI
北大核心
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2016 |
18
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8
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数字化转型与企业费用粘性——基于管理层自利视角的分析 |
徐子尧
张莉沙
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《金融经济学研究》
CSSCI
北大核心
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2022 |
20
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9
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中国企业经理人是自利和理性的吗?——一个实验经济学研究 |
阮青松
狄瑶
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《上海管理科学》
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2008 |
3
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10
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上市公司自利性业绩归因行为的识别与风险——以莲花味精为例 |
朱文莉
程双梅
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《会计之友》
北大核心
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2014 |
1
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11
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“自利”原则下的风险投资委托代理之博弈探讨 |
李君
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《会计之友》
北大核心
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2014 |
3
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12
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标尺竞争、地方官员自利行为与财政支出结构偏向 |
郑尚植
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《产经评论》
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2012 |
6
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13
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放大的“剧场效应”:自利型领导对员工领地行为的影响及规避之道 |
纪丽娟
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《领导科学》
北大核心
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2022 |
2
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14
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“经济人”回归现实的路径:建立广义自利观和广义理性观 |
王玉玲
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《湖北经济学院学报》
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2006 |
3
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15
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“自利”的符号意义——评丹尼尔·笛福的《摩尔·弗兰德斯》 |
姜礼福
孟庆粉
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《天津外国语学院学报》
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2009 |
2
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16
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自利还是利他？权力影响领导者自利行为的边界条件 |
杨红玲
彭坚
倪亚琨
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《心理研究》
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2020 |
1
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17
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从自利性看企业核心竞争力的形成 |
陈仁新
彭清华
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《西部探矿工程》
CAS
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2004 |
0 |
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18
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上市公司定向增发与高管自利行为 |
吴正杰
张金康
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《长春工业大学学报》
CAS
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2017 |
0 |
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19
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自利型领导与员工创新行为:工作繁荣和权力距离的作用 |
景保峰
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《湖北经济学院学报》
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2023 |
0 |
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20
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高管薪酬的监督与自利——基于会计学者的视角 |
蒋涛
李文娟
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《中国乡镇企业会计》
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2016 |
0 |
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