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能本管理用于护理人才管理探讨 被引量:17
1
作者 李晓华 佘红梅 《护理学杂志(综合版)》 2003年第9期700-701,共2页
对护理人才进行能本管理,推行护理人事制度改革、建立能级制,推进分配制度改革、建立能绩优先分配制,设立能力评价组织、建立能绩考核制。结果优化了人才使用环境,提高了护士工作积极性和病人满意率。提示创新用人机制,改变管理策略,可... 对护理人才进行能本管理,推行护理人事制度改革、建立能级制,推进分配制度改革、建立能绩优先分配制,设立能力评价组织、建立能绩考核制。结果优化了人才使用环境,提高了护士工作积极性和病人满意率。提示创新用人机制,改变管理策略,可提高护理质量,增强医院竞争实力。 展开更多
关键词 能本管理 竞争 改革 护理管理
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论“能本管理”理论在高校教师管理中的运用 被引量:3
2
作者 崔艳 《北京科技大学学报(社会科学版)》 2011年第3期165-169,共5页
在当今的高等院校教师管理中,传统的论资排辈和亦步亦趋模式已遭到摒弃。而建立在"能力人"假设基础上的"能本管理"理论在高等院校教师的管理中已初露端倪。文章首先厘清了"能本管理"理论的基本内容;指出... 在当今的高等院校教师管理中,传统的论资排辈和亦步亦趋模式已遭到摒弃。而建立在"能力人"假设基础上的"能本管理"理论在高等院校教师的管理中已初露端倪。文章首先厘清了"能本管理"理论的基本内容;指出了当今在高校教师管理中存在的问题;并尝试把"能本管理"理论运用于高校教师管理之中,以推动我国高校教师管理水平进一步提高。 展开更多
关键词 能本管理 高校教师 管理
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企业管理新招——能本管理 被引量:2
3
作者 林正平 《上海管理科学》 2003年第5期19-21,共3页
能本管理作为人力资源管理的新管理思路,越来越受到了企业管理者的重视。正是基于这一大趋势,本文试图系统地阐述企业如何实施能本管理。本文首先分析了能本管理的内涵以及目标、原则。接着提出实现能本管理的方法,在与培训的区别的基... 能本管理作为人力资源管理的新管理思路,越来越受到了企业管理者的重视。正是基于这一大趋势,本文试图系统地阐述企业如何实施能本管理。本文首先分析了能本管理的内涵以及目标、原则。接着提出实现能本管理的方法,在与培训的区别的基础上重点阐述了人力资源的能力建设。最后以贝克曼库尔特苏州公司的“PSP个人成功计划”为例阐述了能本管理在实践中的应用。 展开更多
关键词 企业管理 能本管理 人力资源管理 机制创新 能力建设 企业商学院 学习型组织 职业生涯规划
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能本管理:高校辅导员专业化与职业化的必由之路 被引量:1
4
作者 程德华 《赤峰学院学报(哲学社会科学版)》 2010年第3期137-138,共2页
本文介绍了现代人力资源管理的能本管理理论,阐述了辅导员队伍建设的能本管理内涵及高校辅导员队伍建设实行能本管理的意义。提出了高校辅导员队伍建设能本管理的实施措施:树立"唯能"理念,完善"选能"措施,创新"... 本文介绍了现代人力资源管理的能本管理理论,阐述了辅导员队伍建设的能本管理内涵及高校辅导员队伍建设实行能本管理的意义。提出了高校辅导员队伍建设能本管理的实施措施:树立"唯能"理念,完善"选能"措施,创新"培能"机制,优化"激能"手段。 展开更多
关键词 能本管理 辅导员 专业化 职业化
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能本管理——高职院校中层干部管理的新思路 被引量:1
5
作者 黄万丽 《南通职业大学学报》 2013年第4期44-48,共5页
文章从高职院校在中层干部管理工作中践行能本管理理念的意义出发,分析了目前高职院校中层干部管理的现状,并从提高中层干部的"能力水平"和"投入程度"两个方面提出了实践能本管理理念的对策与建议。
关键词 高职院校 中层干部 能本管理
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高职院校科研管理人员实施“能本管理”的思考 被引量:1
6
作者 黄文丽 《闽西职业技术学院学报》 2010年第4期24-26,60,共4页
高职院校科研管理是一个动态过程,而科研管理人员是这个过程中的组织者、管理者和协调者。科研管理水平的高低是科研管理人员本身所具备的整体素质的反映,科研管理人员实施"能本管理"的理念可以充分挖掘科研管理人员的潜能和... 高职院校科研管理是一个动态过程,而科研管理人员是这个过程中的组织者、管理者和协调者。科研管理水平的高低是科研管理人员本身所具备的整体素质的反映,科研管理人员实施"能本管理"的理念可以充分挖掘科研管理人员的潜能和创造力,从而促进高职院校科研管理水平的提高。高职院校科研管理人员要更新管理理念,树立"能本管理"的新理念。科研管理组织要建立科学有效的激励机制,创建完善的选"能"新机制,合理配置高素质人才队伍,开发科研管理人员的创新能力。 展开更多
关键词 高职院校 科研管理人员 "能本管理" 能力本位
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能本管理——企业管理新动向
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作者 孙璐 姚慧 《哈尔滨商业大学学报(社会科学版)》 2011年第1期27-30,共4页
随着时代的发展,管理理念亦需不断完善。单纯强调人在组织中起决定作用的"人本管理"思想已不能更好地适应时代的发展。管理的最终使命是合适的人在适合的岗位上做正确的事,实现人与事的能级匹配,树立并推行能本管理思想。从&q... 随着时代的发展,管理理念亦需不断完善。单纯强调人在组织中起决定作用的"人本管理"思想已不能更好地适应时代的发展。管理的最终使命是合适的人在适合的岗位上做正确的事,实现人与事的能级匹配,树立并推行能本管理思想。从"能本管理"的发展历程出发,分析"能本管理"的要素及实践方法,并对海尔集团的"能本管理"实例加以借鉴,对于企业推行"能本管理"及提升企业的市场竞争力具有良好的现实及借鉴意义。 展开更多
关键词 本管理 能本管理 人力资源管理
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基于能本管理的知识型团队绩效管理初探 被引量:1
8
作者 张卫枚 《襄樊职业技术学院学报》 2005年第3期45-47,共3页
分析了传统绩效观点与知识型团队之间的冲突,指出了造成这种冲突的深层原因是管理理念的滞后。知识型团队绩效管理应该基于能本管理理念,在此基础上还分析了基于能本管理的团队绩效管理的优点及其在各阶段的特点。
关键词 绩效管理 能本管理 知识 管理理念 冲突
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从“人本管理”到“能本管理” 被引量:1
9
作者 陈慧敏 《华北电业》 2009年第4期60-61,共2页
当今世界,知识在经济发展过程中的重要性日益突出,来来的企业竞争将成为人才的竞争。电力企业要持续发展,高素质的人才资源必不可缺,这将直接美系到一个企业的生死存亡。以人为本的人本管理思想对现代企业制度的建立以及日常经营管... 当今世界,知识在经济发展过程中的重要性日益突出,来来的企业竞争将成为人才的竞争。电力企业要持续发展,高素质的人才资源必不可缺,这将直接美系到一个企业的生死存亡。以人为本的人本管理思想对现代企业制度的建立以及日常经营管理行为的规范具有重要的借鉴意义,但是随着社会主义市场经济、知识经济、信息经济的快速发展, 展开更多
关键词 能本管理 本管理 社会主义市场经济 企业竞争 现代企业制度 人才资源 知识经济 经济发展
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论新经济时代的企业“能本管理” 被引量:1
10
作者 陈晶玉 《现代营销(下)》 2011年第3期18-19,共2页
新经济时代人力资源管理尤为重要,以人的德能、体能、技能、智能和潜能为核心的"能本管理"是一种较好的管理理念。通过改变员工的价值观、促进员工队伍的优化配置和激发员工队伍的学习热情,最大限度地发挥人的能力,从而实现... 新经济时代人力资源管理尤为重要,以人的德能、体能、技能、智能和潜能为核心的"能本管理"是一种较好的管理理念。通过改变员工的价值观、促进员工队伍的优化配置和激发员工队伍的学习热情,最大限度地发挥人的能力,从而实现能力价值的最大化,并实现企业的发展目标。 展开更多
关键词 新经济时代 企业 能本管理
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能本管理在医院管理中的应用 被引量:1
11
作者 秦祥忠 《山东医药》 CAS 北大核心 2000年第6期57-57,共1页
关键词 医院管理 能本管理 以能力为本
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坚持“从严治企”和“以人为本”的和谐统——浅谈“员工能本管理”模式的构建
12
作者 张晓鹏 《黑龙江科技信息》 2008年第2期65-65,共1页
坚持"从严治企"方针和以人为本的辨证统一,是人本管理发展的新阶段——"员工能本管理"的具体体现。坚持"从严治企"与以人为本辩证统一是人本管理向能本管理的发展,是对人本管理固有缺陷的摒弃,从而是人... 坚持"从严治企"方针和以人为本的辨证统一,是人本管理发展的新阶段——"员工能本管理"的具体体现。坚持"从严治企"与以人为本辩证统一是人本管理向能本管理的发展,是对人本管理固有缺陷的摒弃,从而是人本管理发展的新阶段。 展开更多
关键词 从严治企 以人为本 员工能本管理
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人单合一:互联网时代的能本管理模式 被引量:2
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作者 张瑞敏 《管理学家(学术版)》 2013年第11期7-15,6,共10页
2012年7月18日,受海尔集团邀请,《管理学家》杂志主编席酉民、执行主编慕云五对海尔集团首席执行官张瑞敏先生进行了深度访谈,探讨了人单合一双赢模式的方向、目前面临的问题。
关键词 能本管理 互联网时代 海尔集团 自主经营 管理思想 双赢模式 平台 合一 用户需求 阿米巴
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论“能本管理”在新经济时代人才管理中的应用 被引量:1
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作者 翟婧婷 《内蒙古财经学院学报(综合版)》 2010年第1期150-152,共3页
新经济时代人才资源管理尤为重要,以人的知识、智力、技能和实践创新能力为核心内容的"能本管理"是一种较好的管理理念。"能本管理"其核心就是以人的知识、智力、技能和实践创新能力为内容,其实质就是要建立一种&qu... 新经济时代人才资源管理尤为重要,以人的知识、智力、技能和实践创新能力为核心内容的"能本管理"是一种较好的管理理念。"能本管理"其核心就是以人的知识、智力、技能和实践创新能力为内容,其实质就是要建立一种"各尽其能"的运作机制。通过采取有效的方法,最大限度地发挥人的能力,从而实现能力价值的最大化,并实现企业发展的目标以及组织创新。 展开更多
关键词 能本管理 新经济时代 企业 人才管理 应用
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能本管理理论在医院管理中的应用和探讨 被引量:1
15
作者 王国辉 李媛 张明明 《中国卫生产业》 2014年第17期174-174,176,共2页
随着医疗体系的不断发展,医院的管理理论也出现日新月异的变化。从前最受社会关注的管理理论主要是人本管理理论,如今随着人本管理理论的发展,能本管理理论也应运而生。本文主要从能本管理理论的理念出发,结合国内外优秀的管理经验,提... 随着医疗体系的不断发展,医院的管理理论也出现日新月异的变化。从前最受社会关注的管理理论主要是人本管理理论,如今随着人本管理理论的发展,能本管理理论也应运而生。本文主要从能本管理理论的理念出发,结合国内外优秀的管理经验,提出目前我国大部分医院在管理中存在的弊端,针对寻在的问题探寻解决问题的方法,为我国医院的管理提供理论基础,努力使医院全面多方位发展。 展开更多
关键词 能本管理 医院管理 应用 探究
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坚持以能为本 搞好能本管理 促进企业发展
16
作者 周建敏 《纺织机械》 2000年第2期44-45,共2页
关键词 纺织机械企业 能本管理 人才培养
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能本管理理念在高速公路项目施工中的运用
17
作者 陈三喜 肖泽林 李宁 《公路与汽运》 2002年第2期59-60,共2页
高速公路项目施工管理从摸索到吸收国外的先进经验 ,其管理理念发生了根本变化。通过多年的实践及研究 ,项目管理取得了一系列成功的经验 ,文中介绍湖南省第六工程公司运用能本管理理念后获得良好经济效益的情况。
关键词 管理理念 能本管理 经济效益 高速公路 项目施工 施工管理
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关注“能本管理”
18
作者 邹凤岭 《航天工业管理》 2001年第8期39-39,共1页
关键词 人力资源管理 能本管理 企业管理创新 本管理
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能本管理:企业人才工作新理念
19
作者 张艳芳 《中国高新技术企业》 2006年第3期50-50,共1页
关键词 能本管理 人才 企业 价值观念 管理理念 生存发展 能力
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关于邮政企业实行能本管理的探讨
20
作者 李荣华 《邮政研究》 2004年第6期44-46,共3页
文章提出了在邮政企业实行能本管理的思路,阐述了实行能本管理在用人制度、分配制度方面的要求和组织操作体系,即“能级制”的基本内容,并提出了邮政企业实行能本管理在人力资源配置、人力资源开发等六个方面应注意的问题。
关键词 邮政企业 实行 能本管理 能级制 人力资源配置 人力资源开发 分配制度 求和 要求 体系
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