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题名儒家经权思想在现代企业管理中的应用
被引量：5
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作者
肖时钧
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机构
武汉大学哲学学院
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出处
《理论月刊》
CSSCI
北大核心
2013年第9期34-38,共5页
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文摘
随着企业内外环境的急剧变化,不确定性使企业管理变得更加复杂多变。本文从西方权变管理理论的不足出发,提出引入儒家经权思想以弥补权变理论的缺陷,通过对儒家经权思想的深入分析,提炼其达致"中和"境界的经权行为方法,即经权相济和执中用权相结合。并重点结合我国企业管理文化土壤,从管理主体、管理理念、管理目标、管理行为构建出独具国情特色的现代企业经权管理体系和境界管理模式,为企业管理实践指出演进的路径和实施的系统管理方法。
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关键词
儒家哲学
经权思想
现代企业管理
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分类号
F272.7
[经济管理—企业管理]
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题名中国传统法律中比附制度的思想渊源
被引量：3
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作者
黄春燕
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机构
中国社会科学院法学研究所
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出处
《河南社会科学》
CSSCI
北大核心
2016年第8期23-30,共8页
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基金
2015年教育部青年基金项目(15YJC820018)
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文摘
比附作为一项重要制度,在中国传统法律实践中存续几千年,具有强大的生命力,不仅在于其弥补了立法的不足,还在于其背后有着深刻的思想支撑。首先,我国古代主流思想家对法律局限性有充分的认知,这是比附制度的认识论基础。其次,深受儒家思想熏陶、浸润的古代司法官,他们长期接受共同的、严格的教育,儒家思想中的"刑罚中"思想以及"经权思想"根植于他们的心灵深处,使他们形成了较为固定的价值取向和思维模式,因此,当"法无正条"时,司法官往往运用比附的技术"反经达权""行权有道",实现"刑罚中"的司法目标。
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关键词
比附
思想渊源
刑罚中
经权思想
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Keywords
Analogy
Ideological Origins
Appropriate Penalty
Principle and Flexibility
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分类号
D9
[政治法律—法学]
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