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建立责任卡签订责任书推动干部教育深入发展
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《成人教育》 1987年第3期14-15,共2页
为了加强对干部教育工作的宏观控制,克服和缓解落实干部培训规划过程中出现的矛盾,保证和促进干部教育工作健康地发展,从1986年下半年开始,我省总结和推广了伊春市友好区建立45岁以下“干部定向培训责任卡”牡丹江市下级党委向上级党委... 为了加强对干部教育工作的宏观控制,克服和缓解落实干部培训规划过程中出现的矛盾,保证和促进干部教育工作健康地发展,从1986年下半年开始,我省总结和推广了伊春市友好区建立45岁以下“干部定向培训责任卡”牡丹江市下级党委向上级党委签订“干部培训责任书”的经验。 展开更多
关键词 干部教育 干部培训 定向培训 宏观控制 县级党校 党校建设 组织部干部 领导干部 规划过程 办学单位
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试析考察干部工作实绩
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《领导科学》 1986年第9期19-21,共3页
最近,《中共中央关于严格按照党的原则选拔任用干部的通知》再次强调了要认真考察干部工作实绩。为什么要把考察干部的工作实绩作为全党选拔任用干部的一个重要原则?其意义何在?干部的工作实绩的考察包括哪些主要内容?如何考察干部的工... 最近,《中共中央关于严格按照党的原则选拔任用干部的通知》再次强调了要认真考察干部工作实绩。为什么要把考察干部的工作实绩作为全党选拔任用干部的一个重要原则?其意义何在?干部的工作实绩的考察包括哪些主要内容?如何考察干部的工作实绩?本文想就此略陈管见。 (一) 我们党历来重视对干部的考核、考察工作,在革命和建设的各个不同历史时期,积累了许多宝贵的经验。当前,在按照干部“四化”方针,选拔德才兼备、年富力强的优秀中青年干部充实各级领导班子的工作实践中,在考核考察干部、选优汰劣等方面,取得了明显的成果, 展开更多
关键词 工作实绩 干部工作 中青年干部 干部考核 思想作风 干部生活 干部政绩 组织部干部 历史检验 干部管理权限
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本刊部分编委笔谈 改革开放中如何深化和发展领导科学
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作者 陈鸿苏 杨沛霆 何钟秀 《领导科学》 1988年第11期3-4,共2页
在纪念党的十一届三中全会十周年的时候,我们会公认.正是在全会精神指引下,领导科学这门新学科才在神州大地上诞生、成长。
关键词 领导科学 十一届三中全会 领导工作 领导活动 决策思维 处级干部 领导方法 管理科学研究 实事求是路线 组织部干部
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学习贯彻习近平总书记在中青班开班式上的五次重要讲话精神--中共安徽省委党校(安徽行政学院)举办第6期青年博士论坛
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《华东经济管理》 CSSCI 北大核心 2021年第11期F0002-F0002,共1页
2021年9月18日,中共安徽省委党校(安徽行政学院)举办第6期青年(博士)论坛。副校(院)长江观伙、省委组织部干部队伍建设规划办主任程仰传和干部教育处副处长汤中营出席论坛。校(院)科研处、进修部等部门领导,中青班学员、部分青年博士教... 2021年9月18日,中共安徽省委党校(安徽行政学院)举办第6期青年(博士)论坛。副校(院)长江观伙、省委组织部干部队伍建设规划办主任程仰传和干部教育处副处长汤中营出席论坛。校(院)科研处、进修部等部门领导,中青班学员、部分青年博士教师、在站博士后研究人员等,共140余人参加活动。 展开更多
关键词 博士后研究人员 队伍建设规划 中共安徽省委 中青班 博士论坛 科研处 组织部干部 党校
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不能让马沙说话(中篇小说梗概)
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作者 孙志保 白苓 《领导科学》 北大核心 2015年第15期57-59,共3页
一 手机铃声响起来时,马援刚刚打开通往楼顶平台的那扇浅灰色的铁门。他放下昨天下午刚买来的铁锄,在石桌边的一只石凳上坐下来,从睡衣口袋里掏出了手机。马沙在楼下的院子里叫了几声,提醒马援:你下来开门让我进去啊,你怎么自己跑到... 一 手机铃声响起来时,马援刚刚打开通往楼顶平台的那扇浅灰色的铁门。他放下昨天下午刚买来的铁锄,在石桌边的一只石凳上坐下来,从睡衣口袋里掏出了手机。马沙在楼下的院子里叫了几声,提醒马援:你下来开门让我进去啊,你怎么自己跑到楼顶上去了?"我是市委组织部干部科。九点整有个会,你准时到单位参加。"手机中,一个低沉的男中音塞住了他的耳朵。 展开更多
关键词 小说梗概 手机铃声 铁锄 浅灰色 组织部干部 塞住 奇瑞 大明 正处级 敲门声
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有棱角的石材怎样砌墙?——枣阳市委围绕搞活企业大胆选用人才纪实
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《领导科学》 北大核心 1993年第9期36-37,共2页
不拘一格选拔人才,是从古到今的一个老话题。但真正做起来,却不那么容易。(一) 湖北省枣阳市轻工系统某厂陷入困境,生产愈多,积压愈多,亏损愈多,职工们靠贷款领取生活费已有一年了。厂子的状况一直牵挂着市委领导同志的心。月上中天,常... 不拘一格选拔人才,是从古到今的一个老话题。但真正做起来,却不那么容易。(一) 湖北省枣阳市轻工系统某厂陷入困境,生产愈多,积压愈多,亏损愈多,职工们靠贷款领取生活费已有一年了。厂子的状况一直牵挂着市委领导同志的心。月上中天,常委会议室依然灯火通明,寂静、沉默,常委们正在认真思索、掂量副厂长A是否可以出任厂长……“A性格倔强,固执已见,经常与厂长闹矛盾。作风不民主,让他当厂长,恐怕上面难管,也不利于发挥班子成员的积极性。”有人打破沉默。“具体情况要具体分析,只要犟的对,我看还是优点,他与厂长的矛盾主要是工作中分歧造成的,他分管的工作起色较大,可以试一试放在‘一把手’的位置上。”有人针锋相对。 展开更多
关键词 上中天 闹矛盾 选拔人才 有棱角 相信自己 人说 干部工作 班子内部 能力素质 组织部干部
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同级副职的协调艺术
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作者 龙爱冬 皮巨飞 《领导科学》 北大核心 1994年第9期23-23,共1页
同级副职的协调艺术龙爱冬,皮巨飞现行领导班子职数职级基本上是一正多副。几个副职之间一般不象上下级那样具有法定的领导权和统御权,他们之间既是天然的合作者,又是潜在的竞争者。由于副职各人分管的工作不相同,彼此间生活经历、... 同级副职的协调艺术龙爱冬,皮巨飞现行领导班子职数职级基本上是一正多副。几个副职之间一般不象上下级那样具有法定的领导权和统御权,他们之间既是天然的合作者,又是潜在的竞争者。由于副职各人分管的工作不相同,彼此间生活经历、个性习惯、工作方式方法差异较大,因... 展开更多
关键词 职级 工作方式 大是大非问题 沟通思想 心理冲突 有容 基层干部 组织部干部 实践证明 整体结构
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政绩考核的内容与方法
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《领导科学》 北大核心 1994年第10期36-37,共2页
政绩考核的内容与方法中共内蒙包头市委组织部干部考核是干部奖惩、升降和任免的依据,是干部管理中一个十分重要的环节。近年来,随着干部人事制度的改革,干部考核工作的改革也有了较大的进展,取得了显著的成效,在考核内容上,形成... 政绩考核的内容与方法中共内蒙包头市委组织部干部考核是干部奖惩、升降和任免的依据,是干部管理中一个十分重要的环节。近年来,随着干部人事制度的改革,干部考核工作的改革也有了较大的进展,取得了显著的成效,在考核内容上,形成了以德、能、勤、绩为主、突出考核干... 展开更多
关键词 政绩考核 干部奖惩 干部人事制度 包头市委 干部考核 干部管理 考核者 组织部干部 以德 领导干部
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洋老板也要依靠党支部
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作者 云霞 《领导科学》 北大核心 1993年第3期19-19,共1页
江苏省昆山市有一家中日合资的赛露达有限公司,那里不但设有党支部办公室,而且还有由公司前日方经理酒并纯先生亲手拨款建立的“党员之家”。当中共中央组织部的有关同志率省、市委组织部干部去公司考察党建工作时,日方副董事长和总经... 江苏省昆山市有一家中日合资的赛露达有限公司,那里不但设有党支部办公室,而且还有由公司前日方经理酒并纯先生亲手拨款建立的“党员之家”。当中共中央组织部的有关同志率省、市委组织部干部去公司考察党建工作时,日方副董事长和总经理恭恭敬敬地站在“党员之家”门口欢迎考察人员,连声夸奖说:“贵党党员在生产中是好样的,公司需要他们。” 展开更多
关键词 党支部书记 中共中央组织部 考察人员 组织部干部 中日合资 江苏省昆山市 党支部委员 上级党组织 基层组织 中方人员
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本刊首届理事简介(之三)
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《绿色大世界》 1998年第4期63-63,共1页
●李波,男,现年37岁,大专文化程度,现任神农架林区党委常委,林业管理局党委书记、局长。曾任中共神农架林区委员会组织部干部科科长、副部长,中共神农架林区委员会常委、组织部长,先后当选为神农架林区七届党代表、七届人大代表,湖北省... ●李波,男,现年37岁,大专文化程度,现任神农架林区党委常委,林业管理局党委书记、局长。曾任中共神农架林区委员会组织部干部科科长、副部长,中共神农架林区委员会常委、组织部长,先后当选为神农架林区七届党代表、七届人大代表,湖北省九届人大代表,湖北省九届青联委员●彭方全,男,1958年生,1984年入党,大专文化程度(现在中央党校行政管理专业本科就读),工程师,讲师,现任咸宁林校校长 1981年参加工作,先后任咸宁地区林业局办公室副主任,咸宁地区林业勘察设计院院长;1993年3月任咸宁地区林业局纪检组长、监察室主任、机关党委书记 展开更多
关键词 大专文化程度 机关党委书记 七届人大 宁林 九届人大 党委常委 勘察设计院 副主任 组织部干部 林业局长
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