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题名企业组织结构创新与管理咨询业发展
被引量：12
- 1
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作者
原毅军
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机构
大连理工大学经济研究中心
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出处
《中国软科学》
CSSCI
北大核心
2000年第11期101-104,共4页
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文摘
组织结构创新是企业建立持久性竞争优势的一个重要环节。近 10年来，在西方经济发达国家的管理理论界出现的若干组织结构的创新形式，主要特点是围绕简化企业的内部组织结构，把有限资源集中到在企业的核心业务上建立竞争优势这一思路设计组织结构。然而，这类组织结构创新依赖于企业的外部环境条件。其中，管理咨询业的发展是企业实施组织创新的一个重要的外部条件。本文着重讨论企业的组织创新与管理咨询业发展之间的关系。
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关键词
组织结构创新
管理外购
管理咨询业发展
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Keywords
organizational innovation
management outsourcing
development of management consultancy
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分类号
F271
[经济管理—企业管理]
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题名电子资源与大学图书馆组织结构创新
被引量：3
- 2
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作者
李郎达
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机构
吉林大学
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出处
《现代情报》
北大核心
2007年第8期145-146,151,共3页
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文摘
由于电子出版物的兴起,电子资源给大学图书馆的馆藏发展带来极大的挑战。当图书馆面临这些新的资源形态时,应该如何加以选择并将其整合到现有的馆藏中?又该如何调整其组织结构,将人员与资源做最好的分配?本文在探讨大学图书馆引进电子资源对组织所造成影响的同时举例说明图书馆在面临电子资源的冲击时该如何调整其组织结构,以借鉴其经验。
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关键词
组织结构创新
大学图书馆
电子馆藏
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Keywords
organizational innovation
university library
electronic resources
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分类号
G251
[文化科学—图书馆学]
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题名北大附中:由走班带来的学校组织结构创新
被引量：1
- 3
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作者
徐丹
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机构
北京大学附属中学
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出处
《中小学信息技术教育》
2015年第12期13-15,共3页
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文摘
北大附中是从2009年开始逐步实施走班制的。之所以采用走班这种组织形式,是希望能够给予学生选择的权利。我们相信,每位学生的特点不同,发展的路径和方向也应不同。高中阶段的学生即将面临高考和进入大学,他们需要规划自己未来的方向。同样,每位学生可以在满足了国家必修课程的基础上,根据自己的兴趣方向以及未来规划来选修适合自己的课程。
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关键词
北大附中
组织结构创新
高考改革
必修课程
学习过程
班级文化
未来规划
课堂组织
信息技术
面向问题
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分类号
G637
[文化科学—教育学]
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题名对企业组织结构创新的一点构思
- 4
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作者
陈建青
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机构
江苏盐城市丝绸织造有限公司
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出处
《江苏丝绸》
1999年第5期30-31,共2页
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文摘
市场竞争日趋激烈,企业都已深刻地体会到如何赢得市场是企业决策的头等大事。在现今的买方市场上,可从四方面考虑:1、及时调整品种结构;2、适时调节销售价格;3、降低生产成本;4、提高产品质量。大家知道,丝织品的品种变化是很快的,这两年显得更为显著,我们经常碰到刚改好的机台又得下马,几乎令人无所适从,除非能够做到品种花色领先于整个行业,但这又哪是一般企业所能做到的?即使是领先的品种,今天投放市场,明天可能就看到复制品,降价销售。
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关键词
企业
丝绸企业
组织结构创新
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分类号
F407.816.1
[经济管理—产业经济]
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题名信息技术、社会资本与企业组织创新
- 5
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作者
欧阳马田
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机构
厦门大学公共事务学院
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出处
《改革与开放》
2008年第1期11-12,共2页
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文摘
企业组织结构以人为出发点．是一套工作（work），人员（people），科技（technolony）．和环境（environment）等组合的特珠的关系形式。组织结构创新是管理创新的一个重要途经，文章综合国际和国内管理学界的成果．探索信息化背景下企业组织刨新的不同模式。以及社会资本在其中所起的重要作用。
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关键词
企业组织创新
社会资本
信息技术
企业组织结构
组织结构创新
管理创新
信息化
管理学
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分类号
F272
[经济管理—企业管理]
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题名石油销售企业经营管理创新存在的问题及对策
- 6
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作者
王维华
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机构
中海油华东销售有限公司
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出处
《新财经》
2019年第3期53-53,57,共2页
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文摘
石油资源是一种有限资源,相关的销售企业要将扩大销售市场占有率为发展目标进行公司经营管理创新,即要对公司业务进行创新,提升经营管理水平。文章分析了国内石油企业在经营管理和体制机制创新方面的情况,指出了目前石油销售企业中存在的诸多问题,提出了创新管理的措施。
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关键词
石油销售企业
经管创新
创新企业组织结构设计
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分类号
F272
[经济管理—企业管理]
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题名知识管理:知识经济时代高等学校管理改革的新范式
被引量：18
- 7
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作者
林莉
刘元芳
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机构
大连理工大学
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出处
《研究与发展管理》
CSSCI
2003年第4期24-28,共5页
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文摘
知识经济催生了知识管理 ,高等学校作为特殊的知识密集型组织 ,同样迫切需要知识管理战略的有效支撑。在剖析高等学校实施知识管理战略必然性基础上 ,阐述了高等学校知识管理的内涵和特征 ,并结合我国高等教育管理的现状 ,提出了营造文化氛围、创新组织结构、改进激励机制、建立知识库、构建数字化校园等基于知识管理的高校改革的几点设想。
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关键词
知识管理
知识经济时代
高等学校
管理改革
文化氛围
组织结构创新
激励机制
知识库
数字化校园
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Keywords
high institutes
university management reform
knowledge management (KM)
knowledge economy
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分类号
G647
[文化科学—高等教育学]
F062.3
[经济管理—政治经济学]
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题名基于知识经济的学习型企业构建
被引量：5
- 8
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作者
李廉水
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机构
东南大学
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出处
《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
2002年第4期40-44,共5页
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关键词
组织结构创新
知识经济
学习型企业
构建
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
F062.3
[经济管理—政治经济学]
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题名高职院校内涵发展之本
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作者
李明中
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机构
郑州牧业工程高等专科学校
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出处
《职业技术教育》
北大核心
2012年第15期23-23,共1页
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文摘
高职院校内涵发展因受社会经济发展、国家政策和自身发展内在要求等因素的影响，在功能发挥上存在较明显的偏差，境界体现上分层也比较明显。从功能发挥上看，一是组织结构创新不够，与行业、企业互利共生的体制机制尚未真正形成。二是在价值追求上，功利主义严重，偏离本真。一些高职教育变成了纯粹的就业教育，甚至已异化为现代工匠的培训中心，片面强化专业技能的培养，忽视综合素质的提高。
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关键词
内涵发展
高职院校
社会经济发展
组织结构创新
国家政策
互利共生
功利主义
就业教育
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分类号
G522.7
[文化科学—教育技术学]
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