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题名基于TRIZ的管理冲突矩阵构造方法研究
被引量：19
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作者
纪建明
张东生
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机构
河北工业大学管理学院
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出处
《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
2011年第7期15-19,共5页
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基金
河北省自然科学基金项目(G2006000116)
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文摘
应用TRIZ理论于管理领域,仿照TRIZ中的由39个技术参数构造技术冲突矩阵的方法,并根据管理系统的特征,提出了构造管理冲突矩阵的思路与方法,给出了36个一般管理参数和相应的一般管理冲突矩阵。基于问题驱动和基于能力的思维方法,给出了管理冲突的层次结构和管理冲突树,将管理冲突区分为一般管理冲突和领域管理冲突,相应地区分了一般管理参数和领域管理参数、一般冲突矩阵和领域冲突矩阵,由此形成了构造管理冲突矩阵的方法论。
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关键词
管理创新
管理冲突
管理冲突矩阵
管理参数
TRIZ
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
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题名基于创新技法开发的管理原理解筛选研究
被引量：2
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作者
张亚强
张东生
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机构
邢台学院工商管理系
河北工业大学经济管理学院
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出处
《商业研究》
CSSCI
北大核心
2015年第3期119-124,共6页
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基金
河北省自然科学基金项目
项目编号:G2013202184
+3 种基金
河北省高等学校科学技术研究项目
项目编号:QN2014322
河北省高等学校青年拔尖人才项目
项目编号:BJ201415
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文摘
本文借鉴技术创新方法 TRIZ,开发管理创新技法,探讨如何在已有的或假设已构建的管理冲突矩阵表中筛选并填入原理解的方法,以构建管理冲突解决矩阵;基于问题驱动的创新思维,采用文献研究法和统计分析相结合的实证方法,通过对案例分析数据进行聚类分析,确定了74对冲突对和对应的原理解,填入管理冲突矩阵表的74个对应单元格中,形成初步的管理冲突解决矩阵的成果,其与TRIZ矩阵具有一致使用方法。研究所形成的筛选原理解的过程为管理冲突解决矩阵的深入持续研究提供了方法基础。
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关键词
TRIZ
管理创新技法
原理解
管理冲突矩阵
管理冲突解决矩阵
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Keywords
TRIZ
management innovation techniques
principles
Management Contradiction Matrix
Management Contradiction Solving Matrix
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分类号
F272
[经济管理—企业管理]
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