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基于多级可拓模型的企业组织结构管控效率评价方法研究 被引量:4
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作者 柳瑞禹 陈思 余红伟 《商业研究》 CSSCI 北大核心 2016年第11期117-122,共6页
根据企业组织结构及管控效率的特性,建立了包含沟通及任务执行效率、资源利用效率和管理幅度效率3个维度的企业组织结构管控效率评价指标体系;在物元可拓理论基础上构建了组织结构管控效率多级可拓评价模型,该模型能够确定企业组织结构... 根据企业组织结构及管控效率的特性,建立了包含沟通及任务执行效率、资源利用效率和管理幅度效率3个维度的企业组织结构管控效率评价指标体系;在物元可拓理论基础上构建了组织结构管控效率多级可拓评价模型,该模型能够确定企业组织结构管控效率的综合评价等级及发展趋势,并通过各级指标的评价结果解析企业各维度具体的效率水平,从而为企业有针对性地提高自身管控效率、完善组织结构设计及建立企业管理流程机制提供依据;通过对案例企业组织结构管控效率的评价,验证所建立模型的科学及合理性。 展开更多
关键词 组织结构 管控效率 多级可拓评价方法
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