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马克思劳动力产权体系及权益实现研究
被引量:
1
1
作者
伍旭中
武奎
《安徽师范大学学报(社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2020年第6期80-86,共7页
依据马克思劳动力范畴和产权理论,完整的马克思劳动力产权体系应该包括简单劳动力产权、等级劳动力差异化产权和总体工人集体力产权。劳动力价值(生活资料)是劳动力产权权益实现的载体,剩余分配权是集体力产权的实现形式。劳动力产权权...
依据马克思劳动力范畴和产权理论,完整的马克思劳动力产权体系应该包括简单劳动力产权、等级劳动力差异化产权和总体工人集体力产权。劳动力价值(生活资料)是劳动力产权权益实现的载体,剩余分配权是集体力产权的实现形式。劳动力产权权益的实现是分层的,国家通过法律对简单劳动力产权权益进行界定,工会或职代会通过谈判机制实现集体力产权权益,劳资双方通过市场实现劳动力差异化产权权益,才能充分保障劳动力产权权益,在“两个毫不动摇”的所有制宪法下扭转我国劳资收入分配失衡。
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关键词
简单劳动力
等级
劳动力
集体力
劳动力
产权
权益实现
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职称材料
论劳动力价值生产的数量关系和按劳分配的内容
被引量:
3
2
作者
杨文进
《财贸研究》
1985年第4期11-15,共5页
按劳分配是社会主义的一项基本特征和优越性的具体表现。但要在实践中如何确定和贯彻按劳分配,都是比较复杂的问题,特别是由于社会主义仍然是商品经济。
关键词
数量关系
劳动力
质量
机会成本
产品经济
社会
劳动
简单劳动力
分配方式
全体
劳动
者
劳动
能力
精神产品
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职称材料
人力资源配置机制与农村劳动力转移
3
作者
王曲华
《安庆师范学院学报(社会科学版)》
1991年第2期17-21,29,共6页
人力资源的合理配置,是获得理想生产效益和社会效益的前提。本文通过分析人力资源三种配置机制,试图探索我国农村剩余劳动力按双重配置机制转移之模式。人力资源三种配置机制人力资源由劳动者构成。任何社会的人力资源都需要一定的调配...
人力资源的合理配置,是获得理想生产效益和社会效益的前提。本文通过分析人力资源三种配置机制,试图探索我国农村剩余劳动力按双重配置机制转移之模式。人力资源三种配置机制人力资源由劳动者构成。任何社会的人力资源都需要一定的调配机制。迄今为止,世界上存在着三种可供选择的调配机制:市场配置机制、计划配置机制和计划指导下的市场配置机制,我把后者称为双重配置机制。
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关键词
劳动力
转移
配置机制
人力资源配置
剩余
劳动力
农业
劳动力
简单劳动力
转移模式
计划指导
劳动力
供求
劳动力
配置
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职称材料
定位自己,收获别样人生 穷则独善其身,达者兼济天下
4
作者
祝启程
《教育家》
2015年第3期86-87,共2页
"一个向着目标奔跑的人,任何一座高山都会为他让路。一旦确立了人生目标,就要不犹豫,不叹息,并以只争朝夕的精神向着目标奔跑,拿出勇气,释放激情与爆发力。"每个人在成名之前,都是一个默默无闻的小人物,他们能够成功也是靠给...
"一个向着目标奔跑的人,任何一座高山都会为他让路。一旦确立了人生目标,就要不犹豫,不叹息,并以只争朝夕的精神向着目标奔跑,拿出勇气,释放激情与爆发力。"每个人在成名之前,都是一个默默无闻的小人物,他们能够成功也是靠给自己正确的定位。重新给自己的人生定位不是伟人名士的专利,而是每一个人力所能及之事,即使不求飞黄腾达、光宗耀祖,不图名垂千古、流芳百世,也要先给自己定一个位置,把握一个方向,
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关键词
穷则
达者
国际竞争能力
宝马汽车
简单劳动力
孟子说
工业经济
农业经济
这个世界
人的生命
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职称材料
促进“人口红利期” 转入“人才红利期”
被引量:
1
5
作者
李哲
《广东经济》
2015年第5期41-46,共6页
"人口红利"指一个国家或地区的劳动年龄人口占总人口比重较大,抚养率较低,为经济发展创造了有利的人口条件,使整个国家或地区经济呈现低成本、低负担和高储蓄、高投资、高增长的态势。"人才红利"指由于人才的规模...
"人口红利"指一个国家或地区的劳动年龄人口占总人口比重较大,抚养率较低,为经济发展创造了有利的人口条件,使整个国家或地区经济呈现低成本、低负担和高储蓄、高投资、高增长的态势。"人才红利"指由于人才的规模增长及其充分利用所产生的超过同样数量简单劳动力投入所获得的经济收益。
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关键词
简单劳动力
劳动
年龄人口
地区经济
人力资源
产业转型升级
现代产业体系
人口自然增长率
人口结构
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职称材料
对企业富余人员问题的思考
6
作者
范维纲
《武汉交通职业学院学报》
1989年第2期48-53,共6页
范维纲讲师对企业富余人员有自己的思考,本报发表出来作为一家之言,希望对该问题引起在学术领域内的争鸣,欢迎各抒己见,求得对这一问题的符合马克思主义原则的共识.
关键词
显性失业
富余人员
就业人员
维纲
城镇失业率
社会
劳动力
劳动力
需求
人口规律
简单劳动力
劳动
就业
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职称材料
题名
马克思劳动力产权体系及权益实现研究
被引量:
1
1
作者
伍旭中
武奎
机构
安徽师范大学经济管理学院
安徽师范大学马克思主义学院
出处
《安徽师范大学学报(社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2020年第6期80-86,共7页
文摘
依据马克思劳动力范畴和产权理论,完整的马克思劳动力产权体系应该包括简单劳动力产权、等级劳动力差异化产权和总体工人集体力产权。劳动力价值(生活资料)是劳动力产权权益实现的载体,剩余分配权是集体力产权的实现形式。劳动力产权权益的实现是分层的,国家通过法律对简单劳动力产权权益进行界定,工会或职代会通过谈判机制实现集体力产权权益,劳资双方通过市场实现劳动力差异化产权权益,才能充分保障劳动力产权权益,在“两个毫不动摇”的所有制宪法下扭转我国劳资收入分配失衡。
关键词
简单劳动力
等级
劳动力
集体力
劳动力
产权
权益实现
Keywords
simple labor force
hierarchical labor force
collective power
labor force property rights
realization of rights and interests
分类号
F014.1 [经济管理—政治经济学]
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职称材料
题名
论劳动力价值生产的数量关系和按劳分配的内容
被引量:
3
2
作者
杨文进
出处
《财贸研究》
1985年第4期11-15,共5页
文摘
按劳分配是社会主义的一项基本特征和优越性的具体表现。但要在实践中如何确定和贯彻按劳分配,都是比较复杂的问题,特别是由于社会主义仍然是商品经济。
关键词
数量关系
劳动力
质量
机会成本
产品经济
社会
劳动
简单劳动力
分配方式
全体
劳动
者
劳动
能力
精神产品
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
人力资源配置机制与农村劳动力转移
3
作者
王曲华
出处
《安庆师范学院学报(社会科学版)》
1991年第2期17-21,29,共6页
文摘
人力资源的合理配置,是获得理想生产效益和社会效益的前提。本文通过分析人力资源三种配置机制,试图探索我国农村剩余劳动力按双重配置机制转移之模式。人力资源三种配置机制人力资源由劳动者构成。任何社会的人力资源都需要一定的调配机制。迄今为止,世界上存在着三种可供选择的调配机制:市场配置机制、计划配置机制和计划指导下的市场配置机制,我把后者称为双重配置机制。
关键词
劳动力
转移
配置机制
人力资源配置
剩余
劳动力
农业
劳动力
简单劳动力
转移模式
计划指导
劳动力
供求
劳动力
配置
分类号
G65 [文化科学—教育学]
C55 [社会学]
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职称材料
题名
定位自己,收获别样人生 穷则独善其身,达者兼济天下
4
作者
祝启程
机构
四川省绵阳市东辰国际学校
出处
《教育家》
2015年第3期86-87,共2页
文摘
"一个向着目标奔跑的人,任何一座高山都会为他让路。一旦确立了人生目标,就要不犹豫,不叹息,并以只争朝夕的精神向着目标奔跑,拿出勇气,释放激情与爆发力。"每个人在成名之前,都是一个默默无闻的小人物,他们能够成功也是靠给自己正确的定位。重新给自己的人生定位不是伟人名士的专利,而是每一个人力所能及之事,即使不求飞黄腾达、光宗耀祖,不图名垂千古、流芳百世,也要先给自己定一个位置,把握一个方向,
关键词
穷则
达者
国际竞争能力
宝马汽车
简单劳动力
孟子说
工业经济
农业经济
这个世界
人的生命
分类号
I267 [文学—中国文学]
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职称材料
题名
促进“人口红利期” 转入“人才红利期”
被引量:
1
5
作者
李哲
机构
广东省政府发展研究中心社科处
出处
《广东经济》
2015年第5期41-46,共6页
文摘
"人口红利"指一个国家或地区的劳动年龄人口占总人口比重较大,抚养率较低,为经济发展创造了有利的人口条件,使整个国家或地区经济呈现低成本、低负担和高储蓄、高投资、高增长的态势。"人才红利"指由于人才的规模增长及其充分利用所产生的超过同样数量简单劳动力投入所获得的经济收益。
关键词
简单劳动力
劳动
年龄人口
地区经济
人力资源
产业转型升级
现代产业体系
人口自然增长率
人口结构
分类号
C924.2 [社会学—人口学]
C964.2 [经济管理—人力资源管理]
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职称材料
题名
对企业富余人员问题的思考
6
作者
范维纲
机构
本院经济管理系
出处
《武汉交通职业学院学报》
1989年第2期48-53,共6页
文摘
范维纲讲师对企业富余人员有自己的思考,本报发表出来作为一家之言,希望对该问题引起在学术领域内的争鸣,欢迎各抒己见,求得对这一问题的符合马克思主义原则的共识.
关键词
显性失业
富余人员
就业人员
维纲
城镇失业率
社会
劳动力
劳动力
需求
人口规律
简单劳动力
劳动
就业
分类号
U [交通运输工程]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
马克思劳动力产权体系及权益实现研究
伍旭中
武奎
《安徽师范大学学报(社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2020
1
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职称材料
2
论劳动力价值生产的数量关系和按劳分配的内容
杨文进
《财贸研究》
1985
3
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职称材料
3
人力资源配置机制与农村劳动力转移
王曲华
《安庆师范学院学报(社会科学版)》
1991
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
4
定位自己,收获别样人生 穷则独善其身,达者兼济天下
祝启程
《教育家》
2015
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
5
促进“人口红利期” 转入“人才红利期”
李哲
《广东经济》
2015
1
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职称材料
6
对企业富余人员问题的思考
范维纲
《武汉交通职业学院学报》
1989
0
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职称材料
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