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竞争氛围感知对员工知识隐藏行为的影响机制
被引量：
21
1
作者
杨陈
唐明凤
《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
2018年第17期131-138,共8页
知识隐藏是知识管理领域的前沿主题。尽管已有研究探讨了知识隐藏的影响因素,但从组织情境视角探究员工知识隐藏影响因素的研究并不多。鉴于此,基于情感事件理论,探讨竞争氛围感知对员工知识隐藏的影响机制,尤其是消极情绪的中介作用以...
知识隐藏是知识管理领域的前沿主题。尽管已有研究探讨了知识隐藏的影响因素,但从组织情境视角探究员工知识隐藏影响因素的研究并不多。鉴于此,基于情感事件理论,探讨竞争氛围感知对员工知识隐藏的影响机制,尤其是消极情绪的中介作用以及员工竞争特质、公众自我觉知的调节作用。结果表明:(1)竞争氛围感知对员工知识隐藏具有积极影响,员工消极情绪在其中发挥部分中介作用;(2)员工竞争特质对竞争氛围感知与员工消极情绪关系存在调节作用;(3)员工的公众自我觉知在消极情绪与知识隐藏关系中发挥调节效应;(4)员工竞争特质和公众自我觉知共同调节消极情绪对竞争氛围感知与知识隐藏关系的中介作用,即当员工的竞争特质和公众自我觉知同时较低时,该中介作用更强,反之更弱。
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关键词
竞争氛围感知
知识隐藏
消极情绪
竞争
特质
公众自我觉知
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职称材料
“赶工游戏”对外卖骑手不安全驾驶的影响:基于压力认知评价的视角
被引量：
3
2
作者
牛莉霞
韩羲秀
赵蕊
《中国安全科学学报》
CAS
CSCD
北大核心
2024年第4期17-25,共9页
为有效防范外卖骑手不安全驾驶行为,减少由外卖骑手引发的交通安全事故,基于外卖平台“赶工游戏”的工作机制,结合压力认知评价理论,从安全态度和示范性规范角度,构建时间压力和竞争氛围感知对外卖骑手不安全驾驶行为影响的理论模型;向...
为有效防范外卖骑手不安全驾驶行为,减少由外卖骑手引发的交通安全事故,基于外卖平台“赶工游戏”的工作机制,结合压力认知评价理论,从安全态度和示范性规范角度,构建时间压力和竞争氛围感知对外卖骑手不安全驾驶行为影响的理论模型;向全国各地的外卖骑手发放问卷并收集有效样本360份,通过SPSS 27.0和AMOS 24.0数据分析软件分析数据的可靠性,并利用Process 4.0进行层次回归分析验证理论模型。结果表明:时间压力和竞争氛围感知可以显著正向影响不安全驾驶行为;安全态度可以显著负向影响外卖骑手不安全驾驶行为;安全态度可以介导时间压力与不安全驾驶行为的关系,也能介导竞争氛围感知与不安全驾驶行为的关系;示范性规范可以正向调节安全态度与不安全驾驶行为的关系。
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关键词
“赶工游戏”
外卖骑手
不安全驾驶行为
时间压力
竞争氛围感知
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职称材料
题名
竞争氛围感知对员工知识隐藏行为的影响机制
被引量：
21
1
作者
杨陈
唐明凤
机构
西南财经大学工商管理学院
出处
《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
2018年第17期131-138,共8页
基金
国家自然科学基金项目(71403221)
文摘
知识隐藏是知识管理领域的前沿主题。尽管已有研究探讨了知识隐藏的影响因素,但从组织情境视角探究员工知识隐藏影响因素的研究并不多。鉴于此,基于情感事件理论,探讨竞争氛围感知对员工知识隐藏的影响机制,尤其是消极情绪的中介作用以及员工竞争特质、公众自我觉知的调节作用。结果表明:(1)竞争氛围感知对员工知识隐藏具有积极影响,员工消极情绪在其中发挥部分中介作用;(2)员工竞争特质对竞争氛围感知与员工消极情绪关系存在调节作用;(3)员工的公众自我觉知在消极情绪与知识隐藏关系中发挥调节效应;(4)员工竞争特质和公众自我觉知共同调节消极情绪对竞争氛围感知与知识隐藏关系的中介作用,即当员工的竞争特质和公众自我觉知同时较低时,该中介作用更强,反之更弱。
关键词
竞争氛围感知
知识隐藏
消极情绪
竞争
特质
公众自我觉知
Keywords
Perceived Competitive Climate
Knowledge Hiding
Negative Affect
Competitive Trait
Public Self-Consciousness
分类号
F272.4 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
“赶工游戏”对外卖骑手不安全驾驶的影响:基于压力认知评价的视角
被引量：
3
2
作者
牛莉霞
韩羲秀
赵蕊
机构
辽宁工程技术大学工商管理学院
出处
《中国安全科学学报》
CAS
CSCD
北大核心
2024年第4期17-25,共9页
基金
国家自然科学基金面上项目资助(52174184)
辽宁省社科规划基金资助(L20BGL030)
辽宁省社科联项目(2023lslybkt-072)。
文摘
为有效防范外卖骑手不安全驾驶行为,减少由外卖骑手引发的交通安全事故,基于外卖平台“赶工游戏”的工作机制,结合压力认知评价理论,从安全态度和示范性规范角度,构建时间压力和竞争氛围感知对外卖骑手不安全驾驶行为影响的理论模型;向全国各地的外卖骑手发放问卷并收集有效样本360份,通过SPSS 27.0和AMOS 24.0数据分析软件分析数据的可靠性,并利用Process 4.0进行层次回归分析验证理论模型。结果表明:时间压力和竞争氛围感知可以显著正向影响不安全驾驶行为;安全态度可以显著负向影响外卖骑手不安全驾驶行为;安全态度可以介导时间压力与不安全驾驶行为的关系,也能介导竞争氛围感知与不安全驾驶行为的关系;示范性规范可以正向调节安全态度与不安全驾驶行为的关系。
关键词
“赶工游戏”
外卖骑手
不安全驾驶行为
时间压力
竞争氛围感知
Keywords
"rush game"
take-away riders
unsafe driving behavior
time pressure
competitive atmosphere perception
分类号
X915.2 [环境科学与工程—安全科学]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
竞争氛围感知对员工知识隐藏行为的影响机制
杨陈
唐明凤
《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
2018
21
在线阅读
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职称材料
2
“赶工游戏”对外卖骑手不安全驾驶的影响:基于压力认知评价的视角
牛莉霞
韩羲秀
赵蕊
《中国安全科学学报》
CAS
CSCD
北大核心
2024
3
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职称材料
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