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科技型人才聚集、高新技术产业聚集与区域技术创新 被引量:59
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作者 牛冲槐 张帆 封海燕 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2012年第15期46-51,50-51,共6页
在对相关文献回顾、分析的基础上,研究了科技型人才聚集、高新技术产业聚集与区域技术创新之间的互动机制,并提出了相应的理论假设。通过构建结构方程模型,利用内地29个省级区域的相关数据对提出的理论假设进行了实证检验,研究发现:①... 在对相关文献回顾、分析的基础上,研究了科技型人才聚集、高新技术产业聚集与区域技术创新之间的互动机制,并提出了相应的理论假设。通过构建结构方程模型,利用内地29个省级区域的相关数据对提出的理论假设进行了实证检验,研究发现:①科技型人才聚集与高新技术产业聚集之间存在正向互动关系,且后者处于主导地位;②科技型人才聚集与区域技术创新之间存在正向互动关系,且前者处于主导地位;③高新技术产业聚集对区域技术创新存在显著正向效应;④三者之间虽然存在显著相关性,但相互影响程度偏低。 展开更多
关键词 科技型人才聚集 高新技术产业聚集 区域技术创新 互动机制
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科技型人才聚集对智力资本积累与技术创新影响的实证分析 被引量:16
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作者 牛冲槐 杜弼云 牛彤 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2015年第10期145-150,共6页
以区域内科技型人才聚集、智力资本积累以及技术创新为主体,构建结构方程模型。基于2006-2012年中国内地30个省级区域(由于数据缺失,西藏除外)的相关数据,对所提理论假设进行实证检验。结果显示:1区域内科技型人才聚集对于区域智力资本... 以区域内科技型人才聚集、智力资本积累以及技术创新为主体,构建结构方程模型。基于2006-2012年中国内地30个省级区域(由于数据缺失,西藏除外)的相关数据,对所提理论假设进行实证检验。结果显示:1区域内科技型人才聚集对于区域智力资本积累具有正向促进作用,且对于区域关系资本积累的促进作用最明显;2区域内智力资本积累对于区域技术创新具有正向促进作用,且对于工业企业和高技术产业的技术创新作用更显著。上述结论阐明了影响区域技术创新的两个关键要素,可为促进区域技术创新发展提供路径依据。 展开更多
关键词 科技型人才聚集 智力资本 技术创新 结构方程模型
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区域科技型人才聚集效应支持能力评价 被引量:14
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作者 牛冲槐 张蔷薇 《统计与决策》 CSSCI 北大核心 2007年第23期78-80,共3页
本文分析了科技型人才聚集效应支持能力的影响因素,构建出科技型人才聚集效应支持能力评价指标体系,并采用复合DEA分析法对青岛市科技型人才聚集效应支持能力进行评价,找出目前青岛市科技型人才聚集效应支持体系存在的问题。
关键词 科技型人才聚集效应 支持能力 支持体系
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科技型人才聚集下信息共享效应与知识溢出效应关系研究 被引量:4
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作者 牛冲槐 赵彩艳 王聪 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2009年第19期142-146,共5页
信息共享效应与知识溢出效应是科技型人才聚集的两大特征效应,通过具体分析两者之间的相互影响,进一步研究了两者间的关系,旨在采取有效措施提升科技型人才聚集的综合经济性效应。
关键词 科技型人才聚集效应 信息共享 知识溢出 关联分析
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系统创新与科技型人才聚集效应提升研究 被引量:7
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作者 牛冲槐 王燕 刘涛 《华东经济管理》 CSSCI 2008年第5期101-105,共5页
科技型人才聚集是科技型人才流动的产物,它既可能出现1+1>2的积极作用(经济性效应),也可能出现组织冲突,增加内耗,产生1+1<2的消极作用(不经济性效应)。系统创新是实现科技型人才聚集经济性效应产生和提升的重要途径。因此,应从... 科技型人才聚集是科技型人才流动的产物,它既可能出现1+1>2的积极作用(经济性效应),也可能出现组织冲突,增加内耗,产生1+1<2的消极作用(不经济性效应)。系统创新是实现科技型人才聚集经济性效应产生和提升的重要途径。因此,应从影响科技型人才聚集系统的内外部创新因素(制度创新、观念创新、管理创新、文化创新)等方面进行系统创新,以促使科技型人才聚集经济性效应的产生与提升。 展开更多
关键词 系统创新 科技型人才聚集 人才聚集效应提升
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科技型人才聚集系统组织化与劣质化机理研究 被引量:5
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作者 唐朝永 牛冲槐 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2016年第3期146-150,共5页
复杂环境下,科技型人才聚集效应是组织创新实现的基本途径。以已有研究为基础,分别界定了科技型人才聚集系统及其组织化与劣质化概念,探讨了科技型人才聚集系统熵值变化的影响因素。借鉴管理熵、管理耗散结构理论,构建了开放条件下科技... 复杂环境下,科技型人才聚集效应是组织创新实现的基本途径。以已有研究为基础,分别界定了科技型人才聚集系统及其组织化与劣质化概念,探讨了科技型人才聚集系统熵值变化的影响因素。借鉴管理熵、管理耗散结构理论,构建了开放条件下科技型人才聚集系统熵值模型与人才聚集效应模型。在此基础上,引入边际熵值与边际负熵概念,分析了科技型人才聚集系统组织化和劣质化实现的作用机理。 展开更多
关键词 科技型人才聚集系统 系统组织化 系统劣质化 机理 管理熵理论
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科技型人才聚集核心城市空间影响力研究 被引量:8
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作者 曹薇 刘春虎 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2018年第20期38-45,共8页
以科技型人才聚集区域为研究对象,创新性地引入复杂网络确定科技型人才聚集核心城市,并结合威尔逊模型和场强模型测度科技型人才聚集城市的辐射效应。研究发现:我国科技型人才聚集具有较强的空间异质性,呈多层级"核心—外围"... 以科技型人才聚集区域为研究对象,创新性地引入复杂网络确定科技型人才聚集核心城市,并结合威尔逊模型和场强模型测度科技型人才聚集城市的辐射效应。研究发现:我国科技型人才聚集具有较强的空间异质性,呈多层级"核心—外围"区域分布;科技型人才聚集核心区域辐射范围、辐射强度存在较大差异。进一步地,给出我国科技型人才聚集核心区域分布情况及辐射效应强度,并据此对相关区域提出优化人才结构的政策建议。 展开更多
关键词 科技型人才聚集 核心城市 复杂网络 威尔逊模型 场强模型
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