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1
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科技人员流动、源企业联结与逆向知识溢入 |
杨金玉
彭秋萍
罗勇根
GE Zhenting
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《管理科学学报》
北大核心
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2025 |
4
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2
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走出误区 全面贯彻党对科技人员的政策 |
王莘耕
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《求实》
CSSCI
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1997 |
0 |
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3
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基于计划行为理论的科技人员创新意愿影响因素模型构建 |
赵斌
陈玮
李新建
魏津瑜
毕小青
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《预测》
CSSCI
北大核心
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2013 |
25
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4
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我国科技人员科研业绩综合评估现状与分析 |
王孝宁
何苗
郭继军
何钦成
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《情报学报》
CSSCI
北大核心
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2002 |
12
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5
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企业技术创新的关键在于企业与科技人员互动 |
朱少英
徐渝
何正文
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《科学管理研究》
CSSCI
北大核心
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2003 |
17
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6
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基于神经网络的卫生科技人员科研业绩评价 |
黄亚明
何钦成
王孝宁
郭继军
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《中国卫生统计》
CSCD
北大核心
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2004 |
14
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7
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我国科技人员技术创新的内外支撑环境 |
潘金山
刘济科
黄玛莉
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《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
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2001 |
17
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8
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有效发挥企业科技人员创新能力的调查研究 |
李志
向征
杨清明
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《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
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2003 |
16
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9
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科技成果转化中科技人员激励问题研究 |
丁明磊
陈宝明
张炜熙
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《管理现代化》
CSSCI
北大核心
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2013 |
12
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10
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全国高校科技人员投入产出效率分析——基于1992—2007年面板数据的研究 |
王楚鸿
杨干生
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《华南师范大学学报（自然科学版）》
CAS
北大核心
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2010 |
17
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11
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“三区”科技人员专项计划的制度缺陷及优化对策研究 |
周华强
王敬东
冯文帅
邹向文
刘长柱
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《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
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2015 |
6
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12
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我国科技人员工作满意度实证分析 |
孙健敏
姜红
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《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
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2010 |
27
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13
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科技人员薪酬水平与薪酬满意关系的实证研究--基于江苏省13地市调研数据 |
张俊琴
李廉水
臧志彭
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《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
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2008 |
9
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14
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企业科技人员的需要特征与积极性调动研究 |
李志
杨清明
胡自力
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《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
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2002 |
18
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15
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我国6省市科技人员生活方式现状调查 |
杨宠
李英华
庞静
聂雪琼
陶茂萱
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《中国健康教育》
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2011 |
7
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16
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基于决策树的科技人员薪酬满意度影响因素实证研究——以江苏省南通市为例 |
臧志彭
来鹏
张俊琴
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《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
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2007 |
11
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17
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江苏省科技人员收入差异分析:基于泰尔指数的测度 |
崔维军
李廉水
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《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
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2008 |
9
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18
|
国有企业青年科技人员职业高原现象的实证研究 |
李志
江婷
邓碧会
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《中国青年研究》
CSSCI
北大核心
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2006 |
4
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19
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山西省科技人员健身意识、行为及效果的研究 |
成民铎
汪晓阳
张翠玲
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《中国体育科技》
北大核心
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2005 |
3
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20
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科技伦理意识养成——科技人员面临的挑战与出路 |
芦文龙
文成伟
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《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
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2012 |
7
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