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体育社会组织监管的价值诉求、多维困境与实现路径——基于社会责任国际标准视角被引量：24: 1; 作者陈丛刊《上海体育学院学报》 CSSCI 北大核心 2017年第4期13-18,共6页; 体育社会组织监管是体育创新和完善国家体育治理体系的重要内容。我国体育社会组织监管存在政府监管执行力软散、社会监管驱动力不足、社会组织自身监管责任缺失、多元协同监管乏力等问题。引入社会责任国际标准指导体育社会组织监管,... 展开更多; 关键词体育社会组织监管社会责任国际标准价值诉求困境实现路径; 在线阅读下载PDF 职称材料

浅谈SA8000认证对企业人力资源管理的益处: 2; 作者魏华颖《人口与经济》 CSSCI 北大核心 2009年第3期53-55,共3页; 社会责任国际标准体系(SA8000)的主要内容包括童工、强迫性劳动、健康与安全、结社自由和集体谈判权、歧视、惩戒性措施、工作时间、工资报酬、管理系统等。目前大多数中国企业并没有真正了解这个全球范围的新的道德标准,文章分析了通... 展开更多; 关键词社会责任国际标准管理体系人力资源管理; 在线阅读下载PDF 职称材料

从西方道德审计看现代企业和谐价值观取向: 3; 作者苏盾《企业活力》 2009年第4期62-63,共2页; 关键词企业道德审计企业社会责任国际标准顾客导向道德责任道德因素绿色经营观念; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	体育社会组织监管的价值诉求、多维困境与实现路径——基于社会责任国际标准视角	陈丛刊	《上海体育学院学报》 CSSCI 北大核心	2017	24	在线阅读下载PDF 职称材料
2	浅谈SA8000认证对企业人力资源管理的益处	魏华颖	《人口与经济》 CSSCI 北大核心	2009	0	在线阅读下载PDF 职称材料
3	从西方道德审计看现代企业和谐价值观取向	苏盾	《企业活力》	2009	0	在线阅读下载PDF 职称材料