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基于“非理性管理层假说”的行为公司金融研究述评 被引量:7
1
作者 邹振松 夏新平 余明桂 《华东经济管理》 2006年第9期134-139,共6页
行为公司金融的“非理性管理层假说”认为管理层的非理性导致公司财务决策并不总是满足价值最大化原则,并可能对公司绩效产生不利影响。文章对“非理性管理者假说”的有关理论模型和实证研究前沿进行了综述,具体包括管理者非理性对于公... 行为公司金融的“非理性管理层假说”认为管理层的非理性导致公司财务决策并不总是满足价值最大化原则,并可能对公司绩效产生不利影响。文章对“非理性管理者假说”的有关理论模型和实证研究前沿进行了综述,具体包括管理者非理性对于公司的融资政策、投资政策、股利政策和并购行为等各方面造成的影响。并从管理层非理性的角度对我国上市公司的资本结构选择、股利行为和机构投资者行为提出了基于行为公司金融的解释。 展开更多
关键词 行为公司金融 乐观主义 理性管理层假说 股利政策
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非理性管理:现代教师管理的新视点 被引量:9
2
作者 孙锦明 《教育理论与实践》 CSSCI 北大核心 2003年第2期27-30,共4页
现实的教师管理集中表现为单一的、机械的理性管理模式,其弊端是有目共睹的。管理理论的发展昭示着非理性管理的价值。现代教师管理呼唤温情的、关心人的非理性管理方式,可以通过树立“教师为本”的管理理念、改革教师管理的方式和手段... 现实的教师管理集中表现为单一的、机械的理性管理模式,其弊端是有目共睹的。管理理论的发展昭示着非理性管理的价值。现代教师管理呼唤温情的、关心人的非理性管理方式,可以通过树立“教师为本”的管理理念、改革教师管理的方式和手段、实施人文主义管理等实现对现代教师管理中非理性管理模式的建构。 展开更多
关键词 管理 教师管理 理性管理
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论中国世界遗产预备名录的科学理性管理 被引量:4
3
作者 阙维民 《中国园林》 北大核心 2018年第5期104-109,共6页
世界遗产《预备名录》是《世界遗产保护公约》签约国申报UNESCO世界遗产的入场券,自1985年起,凡未入《预备名录》的申报世界遗产项目,世界遗产委员会将不再评审。对于如此重要的《预备名录》,中国遗产研究界的研究却非常薄弱。1986年以... 世界遗产《预备名录》是《世界遗产保护公约》签约国申报UNESCO世界遗产的入场券,自1985年起,凡未入《预备名录》的申报世界遗产项目,世界遗产委员会将不再评审。对于如此重要的《预备名录》,中国遗产研究界的研究却非常薄弱。1986年以来中国提交的18版《中国预备名录》也存在诸多问题。为此,在简介《预备名录》与《中国预备名录》的基础上,分析了历年《中国预备名录》的问题,提出了改善管理的建议,认为:《中国预备名录》的科学理性管理,是中国从世界遗产数量大国迈向世界遗产管理强国的必由之路。 展开更多
关键词 风景园林 世界遗产 《预备名录》 《中国预备名录》 科学理性管理
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非理性管理:现代学校管理的新趋向 被引量:24
4
作者 陈颢 《教学与管理(中学版)》 2001年第2期19-22,共4页
关键词 现代学校管理 理性管理 企业经营管理 学校管理 学校教育 中共中央 实践能力 创新精神
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浅谈学校的非理性管理 被引量:1
5
作者 董小坤 《当代教育科学》 北大核心 2004年第10期42-42,共1页
关键词 理性管理 学校管理 规章制度 管理效能 管理理念 管理文化
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现代企业管理中的哲学思想透视——理性管理与非理性管理的思考 被引量:1
6
作者 刘力钢 《社会科学辑刊》 CSSCI 北大核心 1997年第3期78-81,共4页
现代企业管理中的哲学思想透视———理性管理与非理性管理的思考刘力钢徜徉管理理论的丛林,纵观管理理论发展的历史,人们就会发现每一新的管理思想的产生和形成,都充满着哲学的思想。管理理论的发展,对于理性和非理性问题的研究,... 现代企业管理中的哲学思想透视———理性管理与非理性管理的思考刘力钢徜徉管理理论的丛林,纵观管理理论发展的历史,人们就会发现每一新的管理思想的产生和形成,都充满着哲学的思想。管理理论的发展,对于理性和非理性问题的研究,一直都伴随着管理的实践而发展。不同... 展开更多
关键词 理性管理 现代企业管理 哲学思想 理性和非理性 企业文化 管理理论 经济人 科学管理 “社会人” 管理方法
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对以德治校的几点思考——兼谈非理性管理模式
7
作者 苗定军 《陕西师范大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2006年第S2期25-27,共3页
学校管理中有理性管理与非理性管理因素。非理性管理的关键在于道德教育。如何结合荣辱观教育将以德治校纳入学校管理之中,实现以德治校的管理目标,构造和谐校园,是学校管理者应经常思考的重要问题之一。
关键词 学校管理 道德 理性管理 理性管理
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理性管理与非理性管理黄金权重初探 被引量:1
8
作者 肖金南 《黑龙江生态工程职业学院学报》 2012年第3期49-50,共2页
理性管理和非理性管理作为两种管理模式在帮助企业取得较高的绩效和实现企业目标上都发挥了重要的作用。综合运用这两种管理模式,合理分配理性管理和非理性管理权重将会使企业的管理水平、管理效率大大提高。把理性管理和非理性管理看... 理性管理和非理性管理作为两种管理模式在帮助企业取得较高的绩效和实现企业目标上都发挥了重要的作用。综合运用这两种管理模式,合理分配理性管理和非理性管理权重将会使企业的管理水平、管理效率大大提高。把理性管理和非理性管理看成一对矛盾之两面,确定理性管理和非理性管理的最佳权重,这种最佳权重称为黄金权重。黄金权重是开启企业管理大门的一把钥匙,对于企业管理水平的提升和管理效果的优化具有重要意义。 展开更多
关键词 企业管理 理性管理 理性管理 黄金权重
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理性管理学派纲要 被引量:3
9
作者 徐晋 王方华 《管理学报》 CSSCI 北大核心 2019年第10期1435-1446,共12页
以理性管理为内核,提出并建构了理性管理学派。理性管理学派的主旨,是在数字化、离散主义与分布效用分析的方法论基础上,通过对社会、组织与个体的量化理性进行条件化管理与深度博弈,从而规定管理对象的条件理性与制度心理,最终达到管... 以理性管理为内核,提出并建构了理性管理学派。理性管理学派的主旨,是在数字化、离散主义与分布效用分析的方法论基础上,通过对社会、组织与个体的量化理性进行条件化管理与深度博弈,从而规定管理对象的条件理性与制度心理,最终达到管理的预期目标。作为理性管理学派的理论支撑,分别提出并定义了条件理性的基本概念及应用范畴,给出制度心理学的学科基础与理论要点,并构建深度博弈论的基本对策论体系。对社会理性管理的基本模式进行分析,指出群体效应、公权私化与理性剥削等现象,并以欧盟通用数据保护条例为例讨论了立法原则。 展开更多
关键词 理性管理学派 离散主义 条件理性 制度心理学 深度博弈论
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医院人性化服务视角下理性管理实践探索 被引量:7
10
作者 何君妍 李宁宁 +1 位作者 马哲民 黄明慧 《中国医院管理》 北大核心 2021年第12期99-101,共3页
通过创新医院人性化服务视角下的理性管理模式,找准人性化管理与理性管理相结合的最佳点,使人性化管理与理性管理有机结合,实现医院目标和个人目标相统一,达到患者满意度及员工满意度大幅度提高,医患纠纷与医疗事故显著降低,实现管理者... 通过创新医院人性化服务视角下的理性管理模式,找准人性化管理与理性管理相结合的最佳点,使人性化管理与理性管理有机结合,实现医院目标和个人目标相统一,达到患者满意度及员工满意度大幅度提高,医患纠纷与医疗事故显著降低,实现管理者和被管理者的效益双赢。 展开更多
关键词 人性化服务 理性管理 医院管理 满意度
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20世纪的管理思想:从理性和非理性的对立走向动态融合 被引量:6
11
作者 蔡茂生 《学术研究》 CSSCI 北大核心 2005年第1期73-77,共5页
本文在对西方管理的理性主义和非理性主义思潮作出简要的考察的基础上,分析了两种管 理思想产生和发展的社会背景和根源,论证了它们存在的合理性、作用的不可替代性和互补性,指出了两 种管理模式的动态融合是必然趋势。
关键词 理性管理 理性管理 动态融合
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网格服务可管理性模型及策略研究 被引量:12
12
作者 王元卓 林闯 +1 位作者 杨扬 单志广 《计算机学报》 EI CSCD 北大核心 2008年第10期1716-1726,共11页
随着网格技术和应用的不断发展,一些关键领域或业务应用场景要求网格系统提供更好的服务质量(QoS),而具有较高可管理性的服务管理策略可以在提供较高服务质量的同时减小系统的开销.文中提出了网格服务的干扰和可管理性的形式化描述及量... 随着网格技术和应用的不断发展,一些关键领域或业务应用场景要求网格系统提供更好的服务质量(QoS),而具有较高可管理性的服务管理策略可以在提供较高服务质量的同时减小系统的开销.文中提出了网格服务的干扰和可管理性的形式化描述及量化计算方法,并建立了描述干扰发生过程的网格系统随机Petri网(SPN)模型.之后文章对服务管理策略进行了分类研究,并根据SPN模型的仿真计算结果,对各类策略对网格服务的干扰情况的影响以及对网格服务可管理性的量化评价结果进行了比较和分析,为具有高可管理性的策略的设计提供依据. 展开更多
关键词 网格服务 可管理性 干扰 服务管理 随机PETRI网
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论保护信息网络安全的技术性和管理性法规 被引量:15
13
作者 黄瑞华 朱莉欣 问向荣 《情报学报》 CSSCI 北大核心 2001年第5期519-524,共6页
我国保护信息网络安全的法律已初成体系。但是 ,由于网络安全法是包括了高技术因素和管理因素的法律 ,所以 ,仅从传统的法律角度来保护网络安全是不够的。我国法律应引入更多的技术性和管理制度方面的规定 ,从技术性法规和管理性法规这... 我国保护信息网络安全的法律已初成体系。但是 ,由于网络安全法是包括了高技术因素和管理因素的法律 ,所以 ,仅从传统的法律角度来保护网络安全是不够的。我国法律应引入更多的技术性和管理制度方面的规定 ,从技术性法规和管理性法规这两个角度完善信息安全方面的法律。本文借鉴了国际上的立法经验 ,深入探讨了我国法律应制定的信息安全技术性法规、管理性法规的内容 。 展开更多
关键词 网络安全 信息技术 信息管理 法律 技术性法规 理性法规
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信息资源基础管理性元数据框架的数据模型 被引量:2
14
作者 王绍平 郑巧英 +2 位作者 孙华 黄镝 徐莹 《情报杂志》 CSSCI 北大核心 2008年第3期93-95,98,共4页
信息资源基础管理性元数据框架以信息资源生命周期为线索,信息资源的采集、加工、服务流程为基本切入点,为数字图书馆各个层面、各个运行阶段的管理机制构建了一个具有开放性的、可扩展的元数据框架。调查、分析用户需求,建立系统的数... 信息资源基础管理性元数据框架以信息资源生命周期为线索,信息资源的采集、加工、服务流程为基本切入点,为数字图书馆各个层面、各个运行阶段的管理机制构建了一个具有开放性的、可扩展的元数据框架。调查、分析用户需求,建立系统的数据模型,是设计元数据规范的有效方法。元数据框架的设计借鉴了<indecs>与PREMIS数据模型,采用设计信息系统的结构化需求分析方法,在信息采集、加工、服务三个模块的E-R模型的基础上,进一步抽象、归并,建立了基础管理性元数据框架的数据模型。 展开更多
关键词 信息资源 理性元数据框架 PREMIS 数据模型
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上市公司管理者非理性对投资决策的影响 被引量:7
15
作者 陈收 段媛 刘端 《统计与决策》 CSSCI 北大核心 2009年第20期116-118,共3页
文章从行为金融视角出发,首先对上市公司业绩预测状况进行分析,以其为代理指标对我国上市公司管理者非理性程度进行了测度,得到了管理者过度自信与过度悲观的测度指标值,并对其分布特征进行了分析。
关键词 管理者非理性 企业投资支出 行为金融 过度自信 过度悲观
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基于层次分析法的灰色关联分析在修理营管理性评估中的应用 被引量:2
16
作者 黄万荣 王春霞 +1 位作者 甘勤涛 欧渊 《兵工自动化》 2006年第8期42-44,共3页
基于层次分析法的灰色关联分析对修理营管理性的评估,通过确定评估对象、构造评估因素集等步骤建立修理营管理性评估的目标体系结构。即首先采用层次分析法计算各指标的权重,然后利用灰色关联分析计算出关联度,得出各营的评估结果。并... 基于层次分析法的灰色关联分析对修理营管理性的评估,通过确定评估对象、构造评估因素集等步骤建立修理营管理性评估的目标体系结构。即首先采用层次分析法计算各指标的权重,然后利用灰色关联分析计算出关联度,得出各营的评估结果。并通过实例,证明了该方法具有正确性和实用性。 展开更多
关键词 理性评估 修理营 层次分析法 灰色关联分析
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论西方管理理性主义和管理经验主义的分歧与融通 被引量:1
17
作者 黄小晏 滕淑珍 王汉礼 《北京行政学院学报》 CSSCI 北大核心 2009年第4期64-68,共5页
西方管理理性主义认为管理理论的普遍必然性知识来源于理性认识,并将研究对象设定为管理中的整体问题,而管理经验主义则认为经验观察是管理理论的来源,从而注重的是对个案的研究,两派在认识论维度的观点不同造成了它们的分歧。但从管理... 西方管理理性主义认为管理理论的普遍必然性知识来源于理性认识,并将研究对象设定为管理中的整体问题,而管理经验主义则认为经验观察是管理理论的来源,从而注重的是对个案的研究,两派在认识论维度的观点不同造成了它们的分歧。但从管理外部环境的复杂性、管理学科的实践属性以及人在管理中的主客性等方面来看,二者存在着走向融通的可能与必要。本文以马克思主义辩证法为指导,借鉴系统论和自组织等相关理论,提出了超越管理理性主义与经验主义之分歧、建立多元化融通的途径。 展开更多
关键词 管理理性主义 管理经验主义 分歧 融通
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管理者非理性与企业融资行为的实证研究 被引量:5
18
作者 朱广印 西爱琴 丁建勋 《贵州财经大学学报》 CSSCI 北大核心 2014年第4期63-69,共7页
负债比例和债务期限是企业融资决策的重要内容。运用行为公司金融的理论和最新成果,对企业管理者广泛存在的非理性特征和行为方式是否对企业融资决策产生影响进行实证检验。结果发现,以过度自信为代表的管理者非理性认知和行为偏差的确... 负债比例和债务期限是企业融资决策的重要内容。运用行为公司金融的理论和最新成果,对企业管理者广泛存在的非理性特征和行为方式是否对企业融资决策产生影响进行实证检验。结果发现,以过度自信为代表的管理者非理性认知和行为偏差的确影响了企业的负债比例决策和债务期限结构决策,过度自信的管理者通常选择更高的资本负债比例,而且更倾向于采用短期负债进行融资。该结果可以更好地解释资本市场不完善和经济体制转轨阶段中国企业的融资决策行为。 展开更多
关键词 管理者非理性 管理者过度自信 负债比例 债务期限 实证研究
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数字经济对公司治理的影响——基于信息不对称和管理者非理性行为视角 被引量:723
19
作者 祁怀锦 曹修琴 刘艳霞 《改革》 CSSCI 北大核心 2020年第4期50-64,共15页
企业数字经济化是指企业利用新兴技术进行产业升级转型的过程,具有跨界融合、创新驱动、重塑结构和广泛连接等特征,它改变了原有的商业模式。基于A股上市公司2013-2018年数据的实证研究发现,企业数字经济化程度越高,公司治理水平越高。... 企业数字经济化是指企业利用新兴技术进行产业升级转型的过程,具有跨界融合、创新驱动、重塑结构和广泛连接等特征,它改变了原有的商业模式。基于A股上市公司2013-2018年数据的实证研究发现,企业数字经济化程度越高,公司治理水平越高。路径分析显示,企业数字经济化通过降低信息不对称程度和管理者决策行为的非理性程度提高了公司治理水平。本研究对推动企业数字经济化发展、提高公司治理效率和优化管理者决策行为具有一定参考价值。 展开更多
关键词 数字经济 公司治理水平 信息不对称 管理者非理性行为
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管理性向特征及其影响因素:对两家优秀民营企业创始人及其高管团队的个案调查 被引量:2
20
作者 李永瑞 柳颐北 夏立恒 《管理案例研究与评论》 2011年第2期138-147,共10页
管理性向是管理者顺利履行管理职责并达到预期绩效目标所需的心理特质,是组织绩效的重要前因变量。本文采用传记资料访谈与问卷调查相结合的方法,对国内两家优秀民营企业创始人与高管团队管理性向及其影响因素进行调查。结果发现:(1)创... 管理性向是管理者顺利履行管理职责并达到预期绩效目标所需的心理特质,是组织绩效的重要前因变量。本文采用传记资料访谈与问卷调查相结合的方法,对国内两家优秀民营企业创始人与高管团队管理性向及其影响因素进行调查。结果发现:(1)创始人具有自信、支配、权变、进取、吃苦耐劳等公认的企业家特质,也具有不善应对人际难题等个性化特质;(2)家庭背景、教育经历、人生关键事件以及个人价值观和企业经营理念对创始人管理性向的形成和发展有程度不等的影响;(3)高管团队管理性向的形成和发展,既受创始人管理性向及其个人特质定格式的影响,也与行业特征需求紧密相关。 展开更多
关键词 民营企业创始人 高管团队 理性
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