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题名现金持有动机与公司投资行为分析
被引量：2
- 1
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作者
张慧丽
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机构
石河子大学经济贸易学院
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出处
《经济与管理》
2008年第5期30-32,共3页
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文摘
近年来,国外和中国的公司普遍出现大量持有现金的现象,在不同的现金持有动机下,现金持有对公司投资行为的影响是不一样的。现有关于现金持有动机及其对投资行为的影响研究结论不一。在中国特殊的制度背景下,未来研究的重点是:将现金持有动机、公司投资行为和公司治理诸因素结合研究,探寻改善经理人行为的有效措施,促使经理人和股东利益趋于一致。
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关键词
现金持有动机
现金持有量
投资行为
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Keywords
cash holdings motivation
cash holdings
investment behavior
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分类号
F830
[经济管理—金融学]
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题名未雨绸缪:最低工资标准上调与公司现金持有
- 2
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作者
魏志华
朱彩云
李常青
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机构
厦门大学经济学院
中国人民银行浙江省分行
厦门大学管理学院
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出处
《管理科学学报》
北大核心
2025年第5期120-139,共20页
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基金
国家自然科学基金资助项目(72442004,72472131,71972163)
福建省自然科学基金资助项目(2024J01029)
+1 种基金
福建省社会科学基金资助项目(FJ2024B017)
厦门大学中国式现代化专项资助项目(207202310513)。
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文摘
近年来,我国最低工资标准上调频繁且幅度较大,由此导致的劳动力成本攀升必然会对公司的经营和财务行为产生巨大影响.本研究采用手工收集的全国339个市级月最低工资标准数据,以中国A股上市公司为样本,研究发现,最低工资标准上调会促使公司增加现金持有,公司所在地月最低工资标准每上调100元,公司的现金持有水平会增加2.99%.机制分析发现,最低工资标准上调增强了公司现金持有的交易性动机和预防性动机从而促使其增加现金持有.同时,公司主要通过提高营运资本管理效率这一内源融资渠道来增加现金持有.进一步研究发现,在融资约束较严重、公司治理水平较差、所在地市场化水平较低以及低学历职工占比较高的公司中,最低工资标准上调对公司现金持有的正向影响更加显著.此外,最低工资标准上调对公司现金持有的正向影响具有一定的持续性,并且最低工资标准上调背景下公司增加现金持有有利于提升公司市场价值.本研究表明,公司为了应对最低工资标准上调带来的薪酬支付压力和经营风险压力,通过提高营运资本管理效率来增加现金持有是行之有效的应对策略.
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关键词
最低工资标准
现金持有
现金持有动机
现金持有来源
营运资本管理
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Keywords
minimum wage standards
cash holdings
motives of cash holding
sources of cash holding
operational capital management
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分类号
F244.2
[经济管理—劳动经济]
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题名融资约束、现金流风险与现金持有的预防性动机
被引量：42
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作者
顾乃康
孙进军
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机构
中山大学管理学院
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出处
《商业经济与管理》
CSSCI
北大核心
2009年第4期73-81,共9页
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基金
国家自然科学基金项目(70772079)
教育部人文社会科学项目(07JA630023)
2007年度中山大学笹川优秀青年奖学基金资助
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文摘
文章基于现金持有的预防性动机来研究企业的现金持有量与现金流风险之间的关系。研究结果表明对面临融资约束的企业来说,现金流风险对现金持有量存在显著的正向影响。这意味着融资约束企业具有显著的预防性现金持有动机。在利用倾向得分理论解决了分组的非随机性对研究结论的影响后,研究结果同样支持了前述研究结论。
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关键词
融资约束
现金流风险
现金持有的预防性动机
现金持有倾向
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Keywords
financial constraints
cash flow volatility
corporate precautionary cash holdings
holding propensity
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分类号
F234.4
[经济管理—会计学]
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