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和谐文化建设与现代大学管理
被引量:
6
1
作者
王智平
王瑞祥
《中国农业教育》
2008年第2期1-4,共4页
大学的和谐发展与和谐文化的建设是紧密相关的。在和谐文化建设中,大学发挥着独特的作用,大学是建设和谐文化的策源地。实现和谐社会所追求的价值和文化诉求,必须发挥大学的文化引领和文化创新功能。在现行大学制度下,大学与社会发展存...
大学的和谐发展与和谐文化的建设是紧密相关的。在和谐文化建设中,大学发挥着独特的作用,大学是建设和谐文化的策源地。实现和谐社会所追求的价值和文化诉求,必须发挥大学的文化引领和文化创新功能。在现行大学制度下,大学与社会发展存在着诸多不和谐现象。构建现代大学制度、完善现代大学管理的根本目标,就是要在不断调适大学内外各种关系,从而实现大学与社会经济的和谐发展的同时,使大学更好地履行其文化传承与文化创新职能。
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关键词
和谐文化
现代大学管理
制度建设
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职称材料
现代大学管理制度的另一种可能:非科层模式
被引量:
3
2
作者
袁礼
袁卫
《现代教育管理》
CSSCI
北大核心
2016年第4期53-57,共5页
现代大学管理制度的建立离不开现代管理理念,而现代管理理念越来越注重个人价值,这在客观上决定了现代大学组织将向非科层模式方向发展。大学的组织性质与功能决定了高校管理环境应具有松散特征。当前大学管理中强化科层管理模式,在实...
现代大学管理制度的建立离不开现代管理理念,而现代管理理念越来越注重个人价值,这在客观上决定了现代大学组织将向非科层模式方向发展。大学的组织性质与功能决定了高校管理环境应具有松散特征。当前大学管理中强化科层管理模式,在实际中造成许多不利于大学的发展。非科层模式(反科层模式)的非人格化主张,有利于克服现有管理体制弊端并激发学术活力,这是现代大学管理制度的另一种可能。
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关键词
现代大学管理
制度
现代
管理
理念
大学
组织
科层
管理
模式
非科层模式
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职称材料
院校研究:现代大学管理科学化的助推器——访全国院校研究会会长刘献君教授
被引量:
2
3
作者
张兴华
《山东高等教育》
2014年第6期5-11,共7页
面对大众化、国际化、市场化挑战的新形势,大学如何实现由经验管理向科学管理转变,是当前推进现代大学科学管理的一个重要课题。2000年,华中科技大学成立了全国首家院校发展研究中心(以下简称"中心"),在全国率先开展院校研究。现在...
面对大众化、国际化、市场化挑战的新形势,大学如何实现由经验管理向科学管理转变,是当前推进现代大学科学管理的一个重要课题。2000年,华中科技大学成立了全国首家院校发展研究中心(以下简称"中心"),在全国率先开展院校研究。现在,院校研究已经成为支持大学进行理性决策和科学管理的代名词。那么,何为"院校研究"?"院校研究"对大学管理和科学发展有何作用?日前,
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关键词
院校研究
现代大学管理
经验
管理
研究中心
理性决策
河北科技
大学
空军雷达学院
中国高教
西华师范
大学
校党委书记
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职称材料
“双一流”建设背景下大学教师管理制度创新研究
被引量:
12
4
作者
马跃
《现代教育管理》
CSSCI
北大核心
2019年第6期91-95,共5页
'双一流'建设是我国高等教育继'985工程''211工程'后又一项重大的国家战略。高素质、高质量的一流师资队伍是建设'双一流'建设的基本支撑。现行大学教师管理制度下,部分大学教师管理制度功利化价值取...
'双一流'建设是我国高等教育继'985工程''211工程'后又一项重大的国家战略。高素质、高质量的一流师资队伍是建设'双一流'建设的基本支撑。现行大学教师管理制度下,部分大学教师管理制度功利化价值取向明显,教师管理制度对象相对区分度不够,教师管理制度改革完善优化周期长,教师伦理道德管理监测制度亟待加强。这些问题制约了大学教师自我学术劳动力的解放,滞缓了'双一流'建设目标的实现。因此,'双一流'大学必须建立现代大学教师管理制度,秉持学术至上的教师管理制度设计理念,确保教师管理制度的价值正确;立足教师学术职业、学术劳动的基本特征,建立大学教师分类分层管理服务制度;参照学术劳动力市场供需变化趋势与特点,适时调整优化大学教师待遇激励制度;全覆盖从严大学教师道德伦理标准建设,坚守大学教师履行学术职业的最底线。
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关键词
双一流
现代
大学
教师
管理
制度
高素质
学术职业
学术劳动
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职称材料
克拉克·克尔:“用”与巨型大学
被引量:
1
5
作者
熊华军
李伟
《高教发展与评估》
CSSCI
2011年第6期81-86,136,共6页
在美国高等教育家克拉克.克尔看来,作为当代一种新型大学,巨型大学是因"用"而生,然而也正是"用"使得巨型大学内外部产生不平衡,并且不利于巨型大学的发展。这就需要巨型大学对其内外部的不平衡作出回应,从而平衡各...
在美国高等教育家克拉克.克尔看来,作为当代一种新型大学,巨型大学是因"用"而生,然而也正是"用"使得巨型大学内外部产生不平衡,并且不利于巨型大学的发展。这就需要巨型大学对其内外部的不平衡作出回应,从而平衡各方利益,推动大学向前发展。
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关键词
克拉克·克尔
巨型
大学
现代大学管理
大学
之“用”
大学
发展
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职称材料
世界高等教育立法展望
6
作者
何瑞琨
《现代教育管理》
1987年第4期18-25,共8页
在当今世界,教育法对高等教育的发展和提高起着愈来愈大的作用。正确地认识高等教育法产生、发展的规律,进而展望世界高等教育立法的发展趋势,对加强我国的教育法制、搞好我国的高等教育立法,是十分有益的。本文拟从分析高等教育法产生...
在当今世界,教育法对高等教育的发展和提高起着愈来愈大的作用。正确地认识高等教育法产生、发展的规律,进而展望世界高等教育立法的发展趋势,对加强我国的教育法制、搞好我国的高等教育立法,是十分有益的。本文拟从分析高等教育法产生的历史条件入手,找出制约高等教育立法发展的本质性因素,并探讨世界高等教育立法的发展趋势。
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关键词
立法发展
多科性
集体审议
现代大学管理
高教事业
现代
化事业
国际交流
在校人数
学校事业
代表机构
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职称材料
清华演绎“体验式”教学
7
作者
代瑾
《中国医院院长》
2007年第13期18-19,共2页
“移动课堂”带给医院院长的不仅是知识和信息,更多的是解决医院实际问题的现成方法。
关键词
“体验式”教学
“移动课堂”
清华
大学
现代
医院职业化
管理
高级研修班
授课模式
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职称材料
题名
和谐文化建设与现代大学管理
被引量:
6
1
作者
王智平
王瑞祥
机构
兰州理工大学
出处
《中国农业教育》
2008年第2期1-4,共4页
文摘
大学的和谐发展与和谐文化的建设是紧密相关的。在和谐文化建设中,大学发挥着独特的作用,大学是建设和谐文化的策源地。实现和谐社会所追求的价值和文化诉求,必须发挥大学的文化引领和文化创新功能。在现行大学制度下,大学与社会发展存在着诸多不和谐现象。构建现代大学制度、完善现代大学管理的根本目标,就是要在不断调适大学内外各种关系,从而实现大学与社会经济的和谐发展的同时,使大学更好地履行其文化传承与文化创新职能。
关键词
和谐文化
现代大学管理
制度建设
分类号
G640 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
现代大学管理制度的另一种可能:非科层模式
被引量:
3
2
作者
袁礼
袁卫
机构
厦门大学
出处
《现代教育管理》
CSSCI
北大核心
2016年第4期53-57,共5页
基金
厦门大学田野研究基金资助项目(Y03101)
文摘
现代大学管理制度的建立离不开现代管理理念,而现代管理理念越来越注重个人价值,这在客观上决定了现代大学组织将向非科层模式方向发展。大学的组织性质与功能决定了高校管理环境应具有松散特征。当前大学管理中强化科层管理模式,在实际中造成许多不利于大学的发展。非科层模式(反科层模式)的非人格化主张,有利于克服现有管理体制弊端并激发学术活力,这是现代大学管理制度的另一种可能。
关键词
现代大学管理
制度
现代
管理
理念
大学
组织
科层
管理
模式
非科层模式
Keywords
modern university management system
modern management idea
university organization
hierarchical management mode
non-hierarchical model
分类号
G640 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
院校研究:现代大学管理科学化的助推器——访全国院校研究会会长刘献君教授
被引量:
2
3
作者
张兴华
机构
中国教育报山东记者站
出处
《山东高等教育》
2014年第6期5-11,共7页
文摘
面对大众化、国际化、市场化挑战的新形势,大学如何实现由经验管理向科学管理转变,是当前推进现代大学科学管理的一个重要课题。2000年,华中科技大学成立了全国首家院校发展研究中心(以下简称"中心"),在全国率先开展院校研究。现在,院校研究已经成为支持大学进行理性决策和科学管理的代名词。那么,何为"院校研究"?"院校研究"对大学管理和科学发展有何作用?日前,
关键词
院校研究
现代大学管理
经验
管理
研究中心
理性决策
河北科技
大学
空军雷达学院
中国高教
西华师范
大学
校党委书记
分类号
F270.7 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
“双一流”建设背景下大学教师管理制度创新研究
被引量:
12
4
作者
马跃
机构
天津城建大学
出处
《现代教育管理》
CSSCI
北大核心
2019年第6期91-95,共5页
基金
2018年天津市教委社会科学重大项目“新时代高校安全稳定机制与推进路径研究”(2018JWZD05)
文摘
'双一流'建设是我国高等教育继'985工程''211工程'后又一项重大的国家战略。高素质、高质量的一流师资队伍是建设'双一流'建设的基本支撑。现行大学教师管理制度下,部分大学教师管理制度功利化价值取向明显,教师管理制度对象相对区分度不够,教师管理制度改革完善优化周期长,教师伦理道德管理监测制度亟待加强。这些问题制约了大学教师自我学术劳动力的解放,滞缓了'双一流'建设目标的实现。因此,'双一流'大学必须建立现代大学教师管理制度,秉持学术至上的教师管理制度设计理念,确保教师管理制度的价值正确;立足教师学术职业、学术劳动的基本特征,建立大学教师分类分层管理服务制度;参照学术劳动力市场供需变化趋势与特点,适时调整优化大学教师待遇激励制度;全覆盖从严大学教师道德伦理标准建设,坚守大学教师履行学术职业的最底线。
关键词
双一流
现代
大学
教师
管理
制度
高素质
学术职业
学术劳动
Keywords
double first class
modern university teacher management system
high quality
academic profession
academic labor
分类号
G645.1 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
克拉克·克尔:“用”与巨型大学
被引量:
1
5
作者
熊华军
李伟
机构
西北师范大学教育学院
出处
《高教发展与评估》
CSSCI
2011年第6期81-86,136,共6页
基金
西北师范大学"知识与科技创新工程"项目(NWNU-KJCXGC-SK0303-11)
文摘
在美国高等教育家克拉克.克尔看来,作为当代一种新型大学,巨型大学是因"用"而生,然而也正是"用"使得巨型大学内外部产生不平衡,并且不利于巨型大学的发展。这就需要巨型大学对其内外部的不平衡作出回应,从而平衡各方利益,推动大学向前发展。
关键词
克拉克·克尔
巨型
大学
现代大学管理
大学
之“用”
大学
发展
Keywords
Clark Kerr
mega-universities
modern university management
uses of university
university development
分类号
G640 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
世界高等教育立法展望
6
作者
何瑞琨
出处
《现代教育管理》
1987年第4期18-25,共8页
文摘
在当今世界,教育法对高等教育的发展和提高起着愈来愈大的作用。正确地认识高等教育法产生、发展的规律,进而展望世界高等教育立法的发展趋势,对加强我国的教育法制、搞好我国的高等教育立法,是十分有益的。本文拟从分析高等教育法产生的历史条件入手,找出制约高等教育立法发展的本质性因素,并探讨世界高等教育立法的发展趋势。
关键词
立法发展
多科性
集体审议
现代大学管理
高教事业
现代
化事业
国际交流
在校人数
学校事业
代表机构
分类号
G6 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
清华演绎“体验式”教学
7
作者
代瑾
出处
《中国医院院长》
2007年第13期18-19,共2页
文摘
“移动课堂”带给医院院长的不仅是知识和信息,更多的是解决医院实际问题的现成方法。
关键词
“体验式”教学
“移动课堂”
清华
大学
现代
医院职业化
管理
高级研修班
授课模式
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
R-4 [医药卫生]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
和谐文化建设与现代大学管理
王智平
王瑞祥
《中国农业教育》
2008
6
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职称材料
2
现代大学管理制度的另一种可能:非科层模式
袁礼
袁卫
《现代教育管理》
CSSCI
北大核心
2016
3
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职称材料
3
院校研究:现代大学管理科学化的助推器——访全国院校研究会会长刘献君教授
张兴华
《山东高等教育》
2014
2
在线阅读
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职称材料
4
“双一流”建设背景下大学教师管理制度创新研究
马跃
《现代教育管理》
CSSCI
北大核心
2019
12
在线阅读
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职称材料
5
克拉克·克尔:“用”与巨型大学
熊华军
李伟
《高教发展与评估》
CSSCI
2011
1
在线阅读
下载PDF
职称材料
6
世界高等教育立法展望
何瑞琨
《现代教育管理》
1987
0
在线阅读
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职称材料
7
清华演绎“体验式”教学
代瑾
《中国医院院长》
2007
0
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职称材料
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