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基于企业社会责任导向的环境变革型领导对环境组织公民行为的影响机制研究
被引量：
10
1
作者
田虹
所丹妮
《管理学报》
CSSCI
北大核心
2020年第5期755-762,共8页
以企业社会责任为导向,依据计划行为理论,探究环境变革型领导对环境组织公民行为的影响机制。根据收集的319份有效问卷调查结果显示:环境变革型领导对员工环境组织公民行为具有正向显著影响;环境利他关注在环境变革型领导与环境组织公...
以企业社会责任为导向,依据计划行为理论,探究环境变革型领导对环境组织公民行为的影响机制。根据收集的319份有效问卷调查结果显示:环境变革型领导对员工环境组织公民行为具有正向显著影响;环境利他关注在环境变革型领导与环境组织公民行为间起中介作用;组织支持感在环境变革型领导与环境利他关注之间具有正向调节作用,且表现为有调节的中介作用。
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关键词
环境
组织公民行为
企业社会责任
环境
变革型领导
环境利他关注
组织支持感
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题名
基于企业社会责任导向的环境变革型领导对环境组织公民行为的影响机制研究
被引量：
10
1
作者
田虹
所丹妮
机构
吉林大学商学院
出处
《管理学报》
CSSCI
北大核心
2020年第5期755-762,共8页
基金
国家自然科学基金资助项目(71972118)
吉林省科技厅软科学研究资助项目(20170418077FG)
吉林大学劳动关系专项研究课题(2018LD002)
文摘
以企业社会责任为导向,依据计划行为理论,探究环境变革型领导对环境组织公民行为的影响机制。根据收集的319份有效问卷调查结果显示:环境变革型领导对员工环境组织公民行为具有正向显著影响;环境利他关注在环境变革型领导与环境组织公民行为间起中介作用;组织支持感在环境变革型领导与环境利他关注之间具有正向调节作用,且表现为有调节的中介作用。
关键词
环境
组织公民行为
企业社会责任
环境
变革型领导
环境利他关注
组织支持感
Keywords
organizational citizenship behavior for the environment
corporate social responsibility
environmentally specific transformational leadership
environmental altruistic concern
perceived organizational support
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
发文年
被引量
操作
1
基于企业社会责任导向的环境变革型领导对环境组织公民行为的影响机制研究
田虹
所丹妮
《管理学报》
CSSCI
北大核心
2020
10
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