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建立激励性薪酬制度
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《领导科学》 北大核心 2003年第10期18-19,共2页
关键词 激励性薪酬制度 中国 收入分配制度改革 人力资本 劳动工资
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加快建立激励性薪酬制度
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《内蒙古林业》 2003年第5期45-45,共1页
关键词 激励性薪酬制度 企业 工资收入 国际理念 现代企业理念 中国
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我国企业经营者薪酬激励制度存在的问题及对策研究 被引量:11
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作者 顾建平 《理论月刊》 2002年第2期92-94,共3页
优秀的经营者是企业乃至整个社会发展的一种战略性资源,而这种资源又具有稀缺性。要充分利用好这种资源,关键在于能否建立起完善的经营者薪酬激励制度。本文针对我国经营者薪酬激励制度存在的问题,提出要在综合体制、环境、政策、观... 优秀的经营者是企业乃至整个社会发展的一种战略性资源,而这种资源又具有稀缺性。要充分利用好这种资源,关键在于能否建立起完善的经营者薪酬激励制度。本文针对我国经营者薪酬激励制度存在的问题,提出要在综合体制、环境、政策、观念等影响因素的基础上,设计出一套科学有效的经营者激励性的薪酬制度。 展开更多
关键词 经营者 激励性薪酬制度 中国 企业
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