期刊导航
期刊开放获取
上海教育软件发展有限公..
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
共找到
3
篇文章
<
1
>
每页显示
20
50
100
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
显示方式：
文摘
详细
列表
相关度排序
被引量排序
时效性排序
高管股权激励及其方式选择对企业ESG绩效的影响——来自A股上市公司的证据
被引量：
1
1
作者
华玉昆
杨蕾
郭建斌
《企业经济》
北大核心
2025年第6期85-96,共12页
在可持续发展理念日益深入人心的背景下,探讨企业高管股权激励对环境、社会与治理(ESG)绩效的影响,不仅有助于优化企业激励机制,还能为企业实现长期价值创造和社会责任目标提供重要支持。本文基于2009-2023年中国A股上市公司数据,采用...
在可持续发展理念日益深入人心的背景下,探讨企业高管股权激励对环境、社会与治理(ESG)绩效的影响,不仅有助于优化企业激励机制,还能为企业实现长期价值创造和社会责任目标提供重要支持。本文基于2009-2023年中国A股上市公司数据,采用倾向得分匹配与双重差分相结合的实证方法,研究了股权激励及其主要方式(股票期权与限制性股票)对ESG绩效的影响及其持续性。研究发现,高管股权激励显著提升了企业ESG绩效,其中股票期权在短期内促进效果更强,而限制性股票因长期锁定机制表现出更持久的激励作用。本研究为优化企业激励机制和实现可持续发展目标提供了理论依据与实证支持,其政策含义与实践启示是:政策制定者和企业管理层应推动ESG绩效纳入股权激励考核,企业应根据行业特点合理选择股权激励方式,并通过信息透明化提升投资者信心。
展开更多
关键词
企业高管
股权
激励事件
股权
激励
方式
ESG绩效
在线阅读
下载PDF
职称材料
带着爱和希望飞翔——从冲突方面对影片《在云端》的剧本分析
2
作者
全会
《电影评介》
2010年第6期73-73,共1页
影片《在云端》荣获第82届奥斯卡奖最佳男主角,最佳女配角,最佳导演,最佳改编剧本等多项提名。并且获得了第8届华盛顿影评人协会颁发的最佳改编剧本奖。这部优秀影片的剧本体现了写作的一般规律:如何设置激励事件,如何安排不归点的逐级...
影片《在云端》荣获第82届奥斯卡奖最佳男主角,最佳女配角,最佳导演,最佳改编剧本等多项提名。并且获得了第8届华盛顿影评人协会颁发的最佳改编剧本奖。这部优秀影片的剧本体现了写作的一般规律:如何设置激励事件,如何安排不归点的逐级攀升,如何转变人物的价值观念以及如何从环境、他人以及自身方面来设置冲突。
展开更多
关键词
剧本分析
冲突
激励事件
不归点
价值观
在线阅读
下载PDF
职称材料
娱乐也要讲技巧:影片《人再囧途之泰囧》叙事分析
3
作者
刘晓飞
《电影文学》
北大核心
2013年第16期74-75,共2页
影片《人再囧途之泰囧》在2013年贺岁档的票房博弈中成为一匹黑马,它的成功引来了业界内外众多热议。本文只从影片成功最根本的原因着眼,尝试从叙事上分析影片为什么"好看";论述从剧情流畅、紧张、幽默三个层面展开。在流畅方...
影片《人再囧途之泰囧》在2013年贺岁档的票房博弈中成为一匹黑马,它的成功引来了业界内外众多热议。本文只从影片成功最根本的原因着眼,尝试从叙事上分析影片为什么"好看";论述从剧情流畅、紧张、幽默三个层面展开。在流畅方面,合情合理的激励事件和牢靠密集的伏笔、分晓设计发挥了重要作用;紧张方面,无处不在的多层次压力设计和密集的叙事节拍是其主要成因;言语冲突、动作冲突等多维度的冲突和多种影片类型元素的混搭保证了幽默的有效开展。
展开更多
关键词
激励事件
伏笔与分晓
压力设计
节拍
冲突设计
类型混搭
在线阅读
下载PDF
职称材料
题名
高管股权激励及其方式选择对企业ESG绩效的影响——来自A股上市公司的证据
被引量：
1
1
作者
华玉昆
杨蕾
郭建斌
机构
宁波财经学院会计学院
宁波城市职业技术学院
南昌航空大学经济管理学院
出处
《企业经济》
北大核心
2025年第6期85-96,共12页
基金
浙江省哲学社会科学规划课题“环杭州湾大湾区碳排放协同治理机制与实现路径研究”(项目编号:24NDJC06Z)
国家社会科学基金项目“重点城市群协同推进降碳减污的机制阻碍与解决策略研究”(项目编号:23BGL247)
+1 种基金
江西省社会科学基金项目“长江中游城市群减污降碳协同治理机制研究”(项目编号:22YJ22)
江西省高校人文社会科学研究项目“长江中游城市群数字经济促进减排的机理与对策研究”(项目编号:JJ22231)。
文摘
在可持续发展理念日益深入人心的背景下,探讨企业高管股权激励对环境、社会与治理(ESG)绩效的影响,不仅有助于优化企业激励机制,还能为企业实现长期价值创造和社会责任目标提供重要支持。本文基于2009-2023年中国A股上市公司数据,采用倾向得分匹配与双重差分相结合的实证方法,研究了股权激励及其主要方式(股票期权与限制性股票)对ESG绩效的影响及其持续性。研究发现,高管股权激励显著提升了企业ESG绩效,其中股票期权在短期内促进效果更强,而限制性股票因长期锁定机制表现出更持久的激励作用。本研究为优化企业激励机制和实现可持续发展目标提供了理论依据与实证支持,其政策含义与实践启示是:政策制定者和企业管理层应推动ESG绩效纳入股权激励考核,企业应根据行业特点合理选择股权激励方式,并通过信息透明化提升投资者信心。
关键词
企业高管
股权
激励事件
股权
激励
方式
ESG绩效
Keywords
corporate executives
equity incentive event
equity incentive method
ESG performance
分类号
F244 [经济管理—劳动经济]
C93 [经济管理—管理学]
在线阅读
下载PDF
职称材料
题名
带着爱和希望飞翔——从冲突方面对影片《在云端》的剧本分析
2
作者
全会
机构
南京师范大学新闻与传播学院
出处
《电影评介》
2010年第6期73-73,共1页
文摘
影片《在云端》荣获第82届奥斯卡奖最佳男主角,最佳女配角,最佳导演,最佳改编剧本等多项提名。并且获得了第8届华盛顿影评人协会颁发的最佳改编剧本奖。这部优秀影片的剧本体现了写作的一般规律:如何设置激励事件,如何安排不归点的逐级攀升,如何转变人物的价值观念以及如何从环境、他人以及自身方面来设置冲突。
关键词
剧本分析
冲突
激励事件
不归点
价值观
分类号
J905 [艺术—电影电视艺术]
在线阅读
下载PDF
职称材料
题名
娱乐也要讲技巧:影片《人再囧途之泰囧》叙事分析
3
作者
刘晓飞
机构
天津职业大学
出处
《电影文学》
北大核心
2013年第16期74-75,共2页
文摘
影片《人再囧途之泰囧》在2013年贺岁档的票房博弈中成为一匹黑马,它的成功引来了业界内外众多热议。本文只从影片成功最根本的原因着眼,尝试从叙事上分析影片为什么"好看";论述从剧情流畅、紧张、幽默三个层面展开。在流畅方面,合情合理的激励事件和牢靠密集的伏笔、分晓设计发挥了重要作用;紧张方面,无处不在的多层次压力设计和密集的叙事节拍是其主要成因;言语冲突、动作冲突等多维度的冲突和多种影片类型元素的混搭保证了幽默的有效开展。
关键词
激励事件
伏笔与分晓
压力设计
节拍
冲突设计
类型混搭
分类号
J905 [艺术—电影电视艺术]
在线阅读
下载PDF
职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
高管股权激励及其方式选择对企业ESG绩效的影响——来自A股上市公司的证据
华玉昆
杨蕾
郭建斌
《企业经济》
北大核心
2025
1
在线阅读
下载PDF
职称材料
2
带着爱和希望飞翔——从冲突方面对影片《在云端》的剧本分析
全会
《电影评介》
2010
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
3
娱乐也要讲技巧:影片《人再囧途之泰囧》叙事分析
刘晓飞
《电影文学》
北大核心
2013
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
上一页
1
下一页
到第
页
确定
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部
