检索结果-维普期刊中文期刊服务平台

企业家激励人才的方法浅析: 1; 作者王颖杜湖湘《理论月刊》 CSSCI 1996年第9期36-38,共3页; 企业家激励人才的方法浅析王颖，杜湖湘现代企业的竞争，实质上是人才的竞争，识别人才，拥有人才，善用人才，企业才能生存，才能不断发展壮大。有远见的企业家总是把人才当作企业最宝贵的财宫。美国钢铁大王卡用基曾经说过：“即使剥... 展开更多; 关键词企业家激励石油公司日本松下电器公司现代企业交谈法识别人才 “马太效应” 潜在人才工作效率美国通用电气公司; 在线阅读下载PDF 职称材料

出版企业的人才策略: 2; 作者唐学荣《中国出版》 CSSCI 北大核心 1997年第1期19-20,共2页; 出版企业的人才策略唐学荣“改革经济体制，最重要的、我最关心的是人才。改革科技体制、我最关心的，还是人才。”（《邓选》三卷１０８页）同样，出版企业作为传播、普及科技、文化的生产图书的人才密集型企业，在计划经济向市场经济... 展开更多; 关键词出版企业使用人才人才策略领导者潜在人才人才观造就人才现有人才人才配置人才密集型企业; 在线阅读下载PDF 职称材料

领导者慧眼识人的难点与焦点: 3; 作者张海燕《领导科学》北大核心 2018年第26期56-58,共3页; 创新发展的当下社会，人力资源已成为支撑组织持续发展的首要资源。领导者在识别人才的过程中，对下属独特才能的发现、潜在能力的预测、行为持续性的判断和行事作风的把握是难点所在。这就要求领导者必须善于从平常中看到亮点，善于从... 展开更多; 关键词领导者潜在人才发现培养; 在线阅读下载PDF 职称材料