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转变经济发展方式背景下的我国劳动力派遣模式创新研究被引量：2: 1; 作者杨明海《理论学刊》 CSSCI 北大核心 2011年第9期53-56,共4页; 我国的劳动力派遣模式主要是雇佣型劳动力派遣,低端劳动力在派遣劳动者中占很大的份额,有些企业存在着过度派遣问题。这种状况与转变经济发展方式的要求相距甚远,在一定程度上限制了高层次创新人才以及适应特殊项目的人才群体的流动,因... 展开更多; 关键词劳动力派遣雇佣型派遣模式集体型派遣模式试用型派遣模式登记型派遣模式; 在线阅读下载PDF 职称材料

我国人才派遣模式创新与三方关系协调管理: 2; 作者杨明海鹿静《山东经济》 2011年第4期59-63,共5页; 近年来,我国人才派遣业获得了迅速发展,符合我国企业发展及人才激烈竞争的实际。但是对于这样一种全新的用工方式,业界并没有给出明确的规范,从而对人才派遣的发展造成一定的阻碍。严格区分人才派遣与一般劳务派遣,对于人才派遣的概念... 展开更多; 关键词人才派遣人才派遣模式三方关系协调管理; 在线阅读下载PDF 职称材料

农民工劳务派遣模式及对策研究: 3; 作者王茜《农业经济》北大核心 2008年第6期42-43,共2页; 促进农村富余劳动力由"自发无序"向"依法有序"转移,保障城乡统筹,提高就业稳定性,维护农民工的合法权益,是劳务派遣的重要功能。本文充分借鉴国内外相关经验,探讨构建合理、有效的农民工劳务派遣模式,以解决农民工... 展开更多; 关键词农民工劳务派遣劳务派遣模式; 在线阅读下载PDF 职称材料

用人新模式:人才派遣制——访北京五湖四海人力资源有限公司总经理张旭岩被引量：1: 4; 作者张铁军《教育与职业》北大核心 2003年第19期39-40,共2页; 人才派遣是正在我国迅速发展的新的用人形式和人才市场服务方式.由于其灵活多样的形式和柔性性开放的机制而备受各界的关注.北京五湖四海人力资源有限公司就是这样一家经有关部门核准、注册,具有法人资格的人才派遣服务机构.该公司隶属... 展开更多; 关键词用人模式人才派遣制张旭岩访谈录派遣模式人事制度改革企业; 在线阅读下载PDF 职称材料

信息系统下出租车运营市场网络均衡模型被引量：11: 5; 作者度巍王先甲刘炳全《交通运输系统工程与信息》 EI CSCD 北大核心 2014年第3期91-96,141,共7页; 目前在大中城市中应用智能手机叫车软件搭乘出租车成为受到广泛关注的出行现象,本文通过考虑存在叫车服务即出租车派遣服务模式,建立了信息系统下出租车运营市场网络均衡模型.该模型在获得出租车运营市场相关数据的基础上,通过设计的算... 展开更多; 关键词城市交通出租车运营网络均衡模型派遣服务模式叫车软件信息系统; 在线阅读下载PDF 职称材料

信息条件下城市空驶出租车出行分布预测模型被引量：3: 6; 作者曹祎陶竑宇罗霞《计算机工程》 CAS CSCD 北大核心 2016年第2期62-65,共4页; 打车软件可解决司乘双方信息不对称的问题,使空驶出租车在信息条件下的出行行为发生改变。为提高信息条件下空驶出租车出行分布的预测精度,基于空驶出租车运营特征,考虑其对乘客及服务模式的选择过程,量化2种服务模式的收益并建立空驶... 展开更多; 关键词交通小区信息系统派遣服务模式搜索行为出行分布; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名转变经济发展方式背景下的我国劳动力派遣模式创新研究被引量：2: 1; 作者杨明海; 机构山东财经大学工商管理学院; 出处《理论学刊》 CSSCI 北大核心 2011年第9期53-56,共4页; 基金中国博士后科学基金面上资助项目"项目型企业人力资源管理系统预警机制和优化管理体系"(项目编号:20090461207) 山东省自然科学基金项目"软件企业项目团队建设和组织能力成熟度研究"(项目编号:Y2008H28)的阶段性成果泰山学者建设工程专项基金资助; 文摘我国的劳动力派遣模式主要是雇佣型劳动力派遣,低端劳动力在派遣劳动者中占很大的份额,有些企业存在着过度派遣问题。这种状况与转变经济发展方式的要求相距甚远,在一定程度上限制了高层次创新人才以及适应特殊项目的人才群体的流动,因此由雇用型劳动力派遣模式向集体型派遣模式、试用型派遣模式和登记型派遣模式的创新将成为必然。在劳动力派遣模式多样化的条件下,不同类型的劳动者会根据自身就业需求选择相适应的派遣模式。; 关键词劳动力派遣雇佣型派遣模式集体型派遣模式试用型派遣模式登记型派遣模式; 分类号 F241 [经济管理—劳动经济]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名我国人才派遣模式创新与三方关系协调管理: 2; 作者杨明海鹿静; 机构山东经济学院工商管理学院; 出处《山东经济》 2011年第4期59-63,共5页; 基金中国博士后科学基金面上资助项目"项目型企业人力资源管理系统预警机制和优化管理体系"(项目编号:20090461207)的阶段性成果; 文摘近年来,我国人才派遣业获得了迅速发展,符合我国企业发展及人才激烈竞争的实际。但是对于这样一种全新的用工方式,业界并没有给出明确的规范,从而对人才派遣的发展造成一定的阻碍。严格区分人才派遣与一般劳务派遣,对于人才派遣的概念、特点和运作方式给出了明确的定义,在此基础上根据我国时代背景提出四种人才派遣创新模式,并从合同和立法两个角度规范人才派遣三方主体的法律关系及三方权利与义务,最终有效实现人才派遣三方关系的协调管理。; 关键词人才派遣人才派遣模式三方关系协调管理; 分类号 F240 [经济管理—劳动经济]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名农民工劳务派遣模式及对策研究: 3; 作者王茜; 机构重庆工学院; 出处《农业经济》北大核心 2008年第6期42-43,共2页; 文摘促进农村富余劳动力由"自发无序"向"依法有序"转移,保障城乡统筹,提高就业稳定性,维护农民工的合法权益,是劳务派遣的重要功能。本文充分借鉴国内外相关经验,探讨构建合理、有效的农民工劳务派遣模式,以解决农民工就业、维权和社会保障问题,并为进一步推行农民工劳务派遣模式提出了对策建议。; 关键词农民工劳务派遣劳务派遣模式; 分类号 F323.6 [经济管理—产业经济] F279.2 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名用人新模式:人才派遣制——访北京五湖四海人力资源有限公司总经理张旭岩被引量：1: 4; 作者张铁军; 出处《教育与职业》北大核心 2003年第19期39-40,共2页; 文摘人才派遣是正在我国迅速发展的新的用人形式和人才市场服务方式.由于其灵活多样的形式和柔性性开放的机制而备受各界的关注.北京五湖四海人力资源有限公司就是这样一家经有关部门核准、注册,具有法人资格的人才派遣服务机构.该公司隶属于北京市人才服务中心,依托中心的招聘、档案、测评、保险、培训、信息等人力资源综合服务支撑平台,凭借良好的社会信誉、严密的政策把握、完善的服务功能、多样的服务手段赢得了业界的好评.; 关键词用人模式人才派遣制张旭岩访谈录派遣模式人事制度改革企业; 分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名信息系统下出租车运营市场网络均衡模型被引量：11: 5; 作者度巍王先甲刘炳全; 机构南通大学交通学院武汉大学系统工程研究所渭南师范学院数学与信息科学学院武汉大学数学与统计学院; 出处《交通运输系统工程与信息》 EI CSCD 北大核心 2014年第3期91-96,141,共7页; 基金国家自然科学基金(70771079 71171133 +3 种基金 71231007 71071119) 南通大学自然科学类科研基金交通专项课题(13040454); 文摘目前在大中城市中应用智能手机叫车软件搭乘出租车成为受到广泛关注的出行现象,本文通过考虑存在叫车服务即出租车派遣服务模式,建立了信息系统下出租车运营市场网络均衡模型.该模型在获得出租车运营市场相关数据的基础上,通过设计的算法可以求出各个节点的顾客平均等待时间.在数值实验中,分析了模型中不同参数值对于算例网络中各个节点的顾客平均等待时间的影响程度.结果表明各种参数值的变化对减少顾客平均等待时间的影响不同,其中降低空驶过程中出租车司机选择乘客及服务模式的随机程度对降低各个节点顾客平均等待时间影响显著,而各节点处乘客需求量和到达的随机程度,以及叫车服务费用对于各节点顾客平均等待时间的降低影响并不明显.; 关键词城市交通出租车运营网络均衡模型派遣服务模式叫车软件信息系统; Keywords urban traffic taxi service network equilibrium model dispatch service mode taxi software information system; 分类号 U491 [交通运输工程—交通运输规划与管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名信息条件下城市空驶出租车出行分布预测模型被引量：3: 6; 作者曹祎陶竑宇罗霞; 机构西南交通大学交通运输与物流学院西南交通大学土木工程学院; 出处《计算机工程》 CAS CSCD 北大核心 2016年第2期62-65,共4页; 基金中央高校基本科研业务费专项基金资助项目(SWJTUA0920502051307-03) 四川省科技支撑计划基金资助项目(2011FZ0050); 文摘打车软件可解决司乘双方信息不对称的问题,使空驶出租车在信息条件下的出行行为发生改变。为提高信息条件下空驶出租车出行分布的预测精度,基于空驶出租车运营特征,考虑其对乘客及服务模式的选择过程,量化2种服务模式的收益并建立空驶出租车出行分布预测模型。通过对成都某区域实例数据的分析结果表明,当所有出租车均安装打车软件并且可随机选择巡游或派遣服务模式时,空驶出租车选择派遣服务模式的概率较大,并且打车软件建立的信息条件可降低空驶出租车出行次数,有利于对城市出租车的运营规划与打车软件的引导管理。; 关键词交通小区信息系统派遣服务模式搜索行为出行分布; Keywords traffic zone information system dispatch service mode searching behavior trip distribution; 分类号 TP391 [自动化与计算机技术—计算机应用技术]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	转变经济发展方式背景下的我国劳动力派遣模式创新研究	杨明海	《理论学刊》 CSSCI 北大核心	2011	2	在线阅读下载PDF 职称材料
2	我国人才派遣模式创新与三方关系协调管理	杨明海鹿静	《山东经济》	2011	0	在线阅读下载PDF 职称材料
3	农民工劳务派遣模式及对策研究	王茜	《农业经济》北大核心	2008	0	在线阅读下载PDF 职称材料
4	用人新模式:人才派遣制——访北京五湖四海人力资源有限公司总经理张旭岩	张铁军	《教育与职业》北大核心	2003	1	在线阅读下载PDF 职称材料
5	信息系统下出租车运营市场网络均衡模型	度巍王先甲刘炳全	《交通运输系统工程与信息》 EI CSCD 北大核心	2014	11	在线阅读下载PDF 职称材料
6	信息条件下城市空驶出租车出行分布预测模型	曹祎陶竑宇罗霞	《计算机工程》 CAS CSCD 北大核心	2016	3	在线阅读下载PDF 职称材料