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管理层持股的利益趋同效应研究——基于中国A股上市公司盈余持续性的检验
被引量：
29
1
作者
宋建波
田悦
《经济理论与经济管理》
CSSCI
北大核心
2012年第12期99-109,共11页
管理层持股对公司盈余影响有"利益趋同"和"壕沟防御"两种效应。本文采用股权分置改革后中国A股上市公司2007年至2010年样本,基于盈余持续性的视角,研究了管理层持股的利益趋同效应。研究发现管理层持股能显著提高...
管理层持股对公司盈余影响有"利益趋同"和"壕沟防御"两种效应。本文采用股权分置改革后中国A股上市公司2007年至2010年样本,基于盈余持续性的视角,研究了管理层持股的利益趋同效应。研究发现管理层持股能显著提高上市公司的盈余持续性,进一步研究还发现董事会和高级管理人员的作用强于监事会。本文不仅丰富了管理层持股对盈余持续性影响的研究,而且获得了管理层持股"利益趋同"作用的支持性验证,说明股权分置改革后"内部人控制"不再是制约管理层持股的制度障碍。本文研究支持上市公司和监管层积极看待管理层持股,并建议上市公司区别制定有效股权激励计划,通过不断完善资本市场和公司治理结构,更好地发挥管理层持股的积极作用。
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关键词
管理层持股
利益趋同
盈余持续性
沟壕防御
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题名
管理层持股的利益趋同效应研究——基于中国A股上市公司盈余持续性的检验
被引量：
29
1
作者
宋建波
田悦
机构
中国人民大学商学院
出处
《经济理论与经济管理》
CSSCI
北大核心
2012年第12期99-109,共11页
文摘
管理层持股对公司盈余影响有"利益趋同"和"壕沟防御"两种效应。本文采用股权分置改革后中国A股上市公司2007年至2010年样本,基于盈余持续性的视角,研究了管理层持股的利益趋同效应。研究发现管理层持股能显著提高上市公司的盈余持续性,进一步研究还发现董事会和高级管理人员的作用强于监事会。本文不仅丰富了管理层持股对盈余持续性影响的研究,而且获得了管理层持股"利益趋同"作用的支持性验证,说明股权分置改革后"内部人控制"不再是制约管理层持股的制度障碍。本文研究支持上市公司和监管层积极看待管理层持股,并建议上市公司区别制定有效股权激励计划,通过不断完善资本市场和公司治理结构,更好地发挥管理层持股的积极作用。
关键词
管理层持股
利益趋同
盈余持续性
沟壕防御
Keywords
managerial ownership
alignment effect
earnings persistence
entrenchment effect
分类号
F224 [经济管理—国民经济]
F832.51 [经济管理—金融学]
F275 [经济管理—企业管理]
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出处
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1
管理层持股的利益趋同效应研究——基于中国A股上市公司盈余持续性的检验
宋建波
田悦
《经济理论与经济管理》
CSSCI
北大核心
2012
29
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