期刊导航
期刊开放获取
上海教育软件发展有限公..
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
共找到
1
篇文章
<
1
>
每页显示
20
50
100
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
显示方式：
文摘
详细
列表
相关度排序
被引量排序
时效性排序
论劳动定额的科学方法
被引量：
1
1
作者
周听祥
《湘潭大学学报（哲学社会科学版）》
CSSCI
1996年第3期49-51,共3页
论劳动定额的科学方法周听祥一切组织（企业或非企业组织）管理中的一项极为重要的工作，就是为每项工作确定一个公正的并可接受的时间，进而确定一个人一天的公正、合理的工作量。在工业企业中，表示一个人一天公正、合理的工作量称为...
论劳动定额的科学方法周听祥一切组织（企业或非企业组织）管理中的一项极为重要的工作，就是为每项工作确定一个公正的并可接受的时间，进而确定一个人一天的公正、合理的工作量。在工业企业中，表示一个人一天公正、合理的工作量称为劳动定额。劳动定额有两种表示方式：...
展开更多
关键词
工作测量
时间
定额
劳动定额
预定动作
时间
标准时间资料法
方
法
研究
正常作业
科学方
法
基本动作
时间
研究
在线阅读
下载PDF
职称材料
题名
论劳动定额的科学方法
被引量：
1
1
作者
周听祥
出处
《湘潭大学学报（哲学社会科学版）》
CSSCI
1996年第3期49-51,共3页
文摘
论劳动定额的科学方法周听祥一切组织（企业或非企业组织）管理中的一项极为重要的工作，就是为每项工作确定一个公正的并可接受的时间，进而确定一个人一天的公正、合理的工作量。在工业企业中，表示一个人一天公正、合理的工作量称为劳动定额。劳动定额有两种表示方式：...
关键词
工作测量
时间
定额
劳动定额
预定动作
时间
标准时间资料法
方
法
研究
正常作业
科学方
法
基本动作
时间
研究
分类号
F243.3 [经济管理—劳动经济]
在线阅读
下载PDF
职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
论劳动定额的科学方法
周听祥
《湘潭大学学报（哲学社会科学版）》
CSSCI
1996
1
在线阅读
下载PDF
职称材料
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
上一页
1
下一页
到第
页
确定
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部
